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时间:2018-11-28
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1、威远县竞力学校高2011届第2轮抓踩工作计划[威远县竞力学校高2011届第2轮抓踩工作计划]强势心态,团队精神,瞄准人头,抓实踩线威远县竞力学校高2011届第2轮抓踩工作计划抓准弱科,抓准弱点,抓准人头,抓准方向,抓出信心,抓出效果,威远县竞力学校高2011届第2轮抓踩工作计划。2011年2月20日——2011年3月内江市二模考试抓踩领导:赵远华组长:邱明超、刘晓曦(负责全面检查协调工作)副组 威远县竞力学校高2011届第2轮抓踩工作计划[威远县竞力学校高2011届第2轮抓踩工作计划]强势心态,团队精神,瞄准人头,抓实踩线威远县竞力学校高2011届第2
2、轮抓踩工作计划抓准弱科,抓准弱点,抓准人头,抓准方向,抓出信心,抓出效果,威远县竞力学校高2011届第2轮抓踩工作计划。2011年2月20日——2011年3月内江市二模考试抓踩领导:赵远华组长:邱明超、刘晓曦(负责全面检查协调工作)副组长:杨佳凛(负责文科1、2、3、4班踩线生的抓保工作,主抓落实、检查、记载)刘珍(负责理科5、6、7、8班踩线生的抓保工作,主抓落实、检查、记载)组员:高2011年全体班主任、科任教师、蹲班领导。蒋丹(1班),丁永成(2班),邓友成(3班),代明陆(4班)温德俊(5班),刘晓曦(6班),杨军(7班),杨兴明(8班),一、年
3、级抓踩线生工作流程:1、年级统一考试。2、各学科备课组集体研讨学生存在的问题。3、年级所有教师按抓踩文件安排,主动抓踩辅导学生。4、年级所有教师及蹲班领导抓踩之时填好《教师抓踩工作手册》《蹲班领导工作手册》。5、每个学月年级检查《教师抓踩工作手册》,主管校长检查《蹲班领导工作手册》。6、年级学科老师抓踩不能仅限于年级定的踩线生,还要关注前面不稳定学生,打好整体战。二、年级抓踩线生的办法1、班主任必须要有年级全局意识、班级整体意识。要把有效生段和踩线生段学生作为自己工作的核心和重点。2、踩线生的指导老师要求:⑴对所指导的学生要有责任意识和主动意
4、识。⑵对所指导的学生要指明他当前的问题和具体努力的方向。⑶为所指导的学生找出增分点和增分空间。⑷对所指导的学生要能随时关注他的思想动态和学习状态。⑸指导要有计划,要有内容,要有专门的时间,时间固定在每天下午6:30—7:20时间。⑹指导学生注意方式方法,不能让其他学生产生不好的情绪。3、提高抓踩效果注意事项:⑴抓踩线生不停留在口头鼓励,要通过补知识缺漏,让学生有所收获,从而增强信心。⑵明确不同的踩线生“差”在何处,是基础知识、做题过程等,再采取针对性的措施。⑶
5、布置个性化的作业,不同的踩线生,作业题的数量、涉及的知识内容、难度应该有所不同。⑷关注学生的心理,不要增加学生的心理负担,要注意表达方式。⑸“倾听比说教更有效”想办法让学生暴露出真正的问题,设计出具有针对性的解决方案。三、年级抓踩线生的奖励办法1、年级总体抓踩奖分6类奖:特尖生奖,班级目标完成奖,班级超一模完成奖,班主任工作出色奖,学科名次进步奖,学科教师抓踩奖。2、年级特尖生奖。以二模成绩进入全县前1-3名分别奖励班级1900元、1300元、1000元。3、班级目标完成奖。以班为单位,二模根据市教科所的划线,对各班在完成目标任务
6、数的情况下完成踩线生的个数多少分出奖次,对班级进行总额奖励,工作计划《威远县竞力学校高2011届第2轮抓踩工作计划》(..)。一等奖班级设2个,每个班奖励2000元。二等奖班级设3个,每个班奖励1300元。三等奖班级设3个,每个班奖励900元。说明:班级若未完成目标任务数(考核目标)不给予此项奖励。4、班级超一模完成奖。各个班级以一模完成数为目标数,凡是班级在二模考试中以市教研室划线为准,每超过一模完成数1个,班级奖700元,差一个倒扣300元。5、班主任及蹲班领导工作出色奖。主要看三项指标:一是出勤情况(占20%),二是跟班情况(占20%),三是班级完
7、成情况(占60%),据此分出两个奖次分别奖励班主任和蹲班领导:一等奖设4个,每人奖励200元。二等奖设4个,每人奖励100元。说明:若班级未完成目标任务数(考核目标),取消此项奖励。5、学科组整体名次进步奖。学科组均分名次以一模名次为基准,语数英分文理科计算均分名次,各学科均分名次以一模应往届合计均分名次计算,凡是保持内江20所示范中学前10名只奖不扣,若保持原名次并有上升:示范中学10名内,凡上升1名奖学科组成员100元;示范中学10名后名次每上升1名奖学科组成员50元。若原名次降出10名或比原名次下降,每降1名扣学科组成员每人100元。学科组名次凡是
8、上升的学科负责人每人再奖100元。学科负责人:语文:李永兰,数学:李翠华,英语:
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