药品行业高职学生提高职业技能与培养职业精神融合途径研究

药品行业高职学生提高职业技能与培养职业精神融合途径研究

ID:25950323

大小:56.00 KB

页数:8页

时间:2018-11-23

药品行业高职学生提高职业技能与培养职业精神融合途径研究_第1页
药品行业高职学生提高职业技能与培养职业精神融合途径研究_第2页
药品行业高职学生提高职业技能与培养职业精神融合途径研究_第3页
药品行业高职学生提高职业技能与培养职业精神融合途径研究_第4页
药品行业高职学生提高职业技能与培养职业精神融合途径研究_第5页
资源描述:

《药品行业高职学生提高职业技能与培养职业精神融合途径研究》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在学术论文-天天文库

1、药品行业高职学生提高职业技能与培养职业精神融合途径研究李淑敏LIShu-min;董会钰DONGHui-yu;杨俊玲YANGJun-ling(山东药品食品职业学院,威海264210)(ShandongDrugandFoodVocationalCollege,puslifecanproducethe"high-qualityskilled"personnelsatisfythedevelopmentneedsofmodernsociety..jyqkeans中图分类号:G420文献标识码:A:1006-4311(2015)25-0172-02简介:

2、李淑敏(1966-),女,山东莱州人,山东药品食品职业学院,副教授,研究方向为药学教育。0引言药品行业与人民群众的日常生活息息相关,是为人民防病治病、康复保健、提高民族素质的特殊产业,是我国国民经济的重要组成部分,但是大多数制药企业仍然存在规模小、工艺落后、装备陈旧、能耗高、管理水平低的问题,企业的生产集中度远远低于先进国家的水平,缺乏竞争力。企业竞争的核心是人才的竞争,人才竞争的实质是职工职业化素质的竞争,即内在的职业精神、职业技能的竞争。将提高职业技能和培养职业精神高度融合,提高医药从业人员的动手和服务能力,“做良心药、放心药、管用的药”,

3、促进社会用药安全和大众身体健康。1职业技能与职业精神的相互关系职业技能是指学生从事某种职业所需的专业技术和能力,包含专业技能、心智技能和社会技能,是学生直接适应某一岗位,学会生存的基础。职业精神是一个人对待职业、对待自己、对待工作、对待社会的态度,蕴藏着所从事的职业的使命感、责任感、团队合作精神、敬业精神和优良的职业道德等核心元素。二者有着共同基础——“职业”,立足于学生的职业发展,涵盖了一名合格的“职业人”在工作中应具备的全局观念、合作能力和人际沟通能力等良好的职业道德。职业技能的运用与创新依赖于职业精神,职业精神可为学生掌握职业技术提供动力

4、支持,二者相辅相成,共同促进学生的全面发展。2职业院校职业技能与职业精神融合现状由于职业院校办学时间不长,硬件设施、师资质量等方面有所欠缺,随着“就业为导向、能力为本位”的高职教育人才培养模式改革,加大实习实训课程的比例,注重学生岗位技能知识传授与训练,对职业精神教育属于“零敲碎打”,缺乏系统性与完整性、专业性与实践性,加之社会、学生及家长的功利性倾向,形成了“重技能、轻素质”的教育现象,因此高职生工作中逐渐表现出缺乏责任感、频繁跳槽、怕苦怕累等现象,使得学生难以被企业认可、接纳,影响了个人的发展。同时,不顾质量、弄虚作假的“毒胶囊”事件、“齐

5、二药”事件,偷工减料造成的“欣弗”事件,怕苦受累的敬老院“安眠药拌饭”事件等等,折射出职业精神的缺乏,损坏了企业的形象,制约了企业的发展。因此,只有提高企业员工的职业精神境界,才能增强工作积极性和责任感,提高工作效率和产品质量,增强企业的竞争力。这就要求职业教育必须注重职业技术技能提高的同时,注重培养劳动者的职业规范和职业精神,提高市场竞争力。3提高职业技能和培养职业精神的融合途径3.1建立职业技能和职业精神教育融合的办学理念职业教育的目标是培养全面发展的“职业人”,变“以就业为导向”为“以职业为导向、技能为核心、职业精神为基础”的办学理念,积

6、极在思想上和制度上进行改革与创新,树立科学的人才观和质量观,规划职业技能和职业精神教育融合的具体方式方法,并落实贯彻到学院发展的各个领域及全部过程,使二者达到互相渗透、自然结合,培养既有科学技术又有人文素养全面发展的人才,适应飞速发展的现代经济。3.2培养“双师”型教师队伍,促进师资队伍的融合教师是职业教育人才培养的主体,要懂“职业”。一是加强“双师”型师资队伍建设,加强文化基础课程与专业课程教师之间的交流,取长补短,提倡他们一起深入企业调研、锻炼和社会技术服务等,促进教师全面了解专业、了解职业、了解行业;二是加强兼职教师队伍建设,聘请“德高技

7、强”的企业专家、技术人员作为兼职教师,以企业真实案例教育学生,以自身丰富的实践经验现身说法,用他们的职业情感、职业精神直接影响学生,既提高了学生实践操作技能,又受到职业精神的感染和熏陶。3.3构建二者融合的课程体系,明确人才培养目标课程教学贯穿了高职三年的学习生涯,是实施人才培养计划、实现职业教育培养目标的基本途径,是职业教育的主要阵地。第一,构建科学的职业技能与职业精神教育的课程体系。职业教育以培养生产、建设、管理和服务第一线的高素质技能型人才为目标,本院根据药品行业特点明确了“德高技强”的目标,围绕知识、能力、素质协调发展的要求,细化人才培

8、养规格,建立“专业必修+专业选修+自选课程”职业课程体系,有利于学生根据个人职业规划,拓展专业知识、职业技能,促进职业精神、人文素质的养成。将职业精神

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。