打工青少年核心自我评价与生活满意度和幽默感间的关系研究

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1、打工青少年核心自我评价与生活满意度和幽默感间的关系研究摘要：采用核心自我评价量表、自编打工青少年生活满意度与幽默感问卷，对25岁及以下的打工青少年进行问卷调查分析。结果（1）核心自我评价变量与幽默感变量间相关关系显著r=0.369,P1.2.3核心自我评价量表核心自我评价量表采用的是任志洪和叶一舵的核心自我评价量表的中文修订版［18］，该量表共包含12个题项，采用5点评分制（“完全同意、基本同意、中立、不同意、完全不同意”）其中量表内部一致性信度为0.779，分半信度为0.769。中文版的核心自我评价

2、在中国大陆中学生群体测量中具有良好的信效度，而在对打工青少年这一对象进行测验中，问卷的内部一致性信度为0.715。1.3数据处理采用SPSS16.0对数据进行统计分析。2结果2.1核心自我评价量表与生活满意度量表、幽默感量表间的相关关系通过对核心自我评价、生活满意度及生活满意度下的维度、幽默感及幽默感下的维度两两间的皮尔逊相关关系分析，得出核心自我评价量表与幽默感量表间皮尔孙相关系数[1]JudgeTA,LockeEA，DurhamCC.Thedispositionalcausesofjobsatis

3、faction:Acoreevaluationsapproach[J].ResearchinOrganizationalBehavior,1997(19)：151-188.[2]JudgeTA,BonoJE.Relationshipofcoreself-evaluationstraits—self-esteem，generalizedself-efficacy，locusofcontrol,andemotionalstability—withjobsatisfactionandjobperforman

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