小谈班主任工作

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1、小谈班主任工作:班主任是班级工作的领导者,组织者和实施者。作为班主任,我的班务工作宗旨是:让每一个学生都快乐地度过在学校的每一天。  关键词:班主任;工作;表率;用心;制度;班会    班主任是班级工作的领导者,组织者和实施者。作为班主任,我的班务工作宗旨是:让每一个学生都快乐地度过在学校的每一天。连续做了二十多年的班主任,我深深地体会到班主任工作的艰辛与劳苦,但使我难以忘怀的,却是成功的喜悦及甘为人师的幸福。作为班主任,就要注意以下几点:  一、注重自身的表率作用  现在的孩子,思想都比较成熟,做任何事都有自己的主张,但对班主任又有着一种特殊的信任和依赖情感。班主任的自身素质、道德修养、一言

2、一行、一举一动,无形之中会成为全班几十个孩子的榜样。因此,班主任在工作中要爱岗敬业,严守职业道德,以爱润其心,以言导其行,用爱心去滋润学生,用语言去感化学生,教给学生做人的道理,增强学生前进的动力。“其身正,不令而行。其身不正,虽令不从。”在班级工作中要求学生做到的,班主任首先必须做到。  二、用心地去关怀每一个孩子  关爱每一个孩子,让他们每天都能快乐充实。让他们在获取书本知识的同时还学会做人,这是班主任一天的工作重点,更是班主任一生的重点。  1.做学生的知心朋友。班主任要时刻以一颗慈母般的心去关爱每一个学生,以期待的目光去关注着每一个学生。不能因学生学习成绩差或调皮捣蛋而歧视学生,既为取

3、得好成绩的学生感到高兴,也能谅解学生的失误,让学生时时刻刻感到班主任既是他们学习上的好帮手,又是生活中的知心朋友。例如,在我的班中,有一个孩子特别捣蛋,自制能力很差,每天不捣蛋就不舒服。我经过细致地了解,了解到他是因为从小缺少关爱,性格孤僻,特别想得到别人的关注。于是我让他担任劳动委员,给他具体的工作,还每隔三两天就找他谈心,从生活上关心他,鼓励他做一个真正的男子汉,当他有一点进步时,我就在班里表扬他,给他树立威信,帮助他树立学习的信心。学习上遇到困难,我也耐心细致地为他讲解,使他相信自己的老师,也把老师当作知心朋友。经过半个学期的努力,他虽然还会偶尔捣蛋做错事,但和以前比起来已经有了很大的进

4、步。他作业认真,劳动积极,乐于助人,期末还被全班同学评为班级的奉献之星。  2.尽职尽责转化每一个后进学生。有人说:“要给人阳光,你心中必须拥有太阳”。班主任是教育者、引路人。只要我们心中拥有太阳,洞悉学生的心理,对学生的教育动之以情、晓之以理、持之以恒、和风细雨,定然润物无声。长期的班主任工作让我明白,孩子需要鼓励,需要信心,特别是后进生,他们的需要更强烈。相比较一下,每个孩子都是家中的宝,他们怎能不需要爱、不需要鼓励、不需要赞扬呢?作为班主任,不要吝啬自己的赞美,要慷慨地把赞美送给每一个孩子,哪怕他是班里最差最捣蛋的一个。当然,事物不是绝对的,而是相对而言的,班主任要把握准尺度,不能一味地

5、赞扬,有时也要批评,特别是对严重犯错的学生,要让他知道自己的错误所造成的后果,并鼓励他下决心改正,给他们改正错误的信心。对于后进生,尽量采用多鼓励少批评的方法,以宽容的心态去对待他们的每一次过失;用期待的心态去等待他们的每一点进步;用欣赏的目光去关注他们的每一个闪光点;用喜悦的心情去赞许他们的每一份成功。  3.学他人优点。班中几十个孩子,他们各有各的特点,有的文静、有的活泼、有的见解独到、有的知识丰富、有的乐于助人、有的心胸宽广、有的调皮捣蛋、有的关心他人……不管怎么样,你都要喜欢他们,因为他们都有各自的长处。为了让孩子们能取他人之长补自己之短,我从自身出发,有时在教学上我故意出错,让学生给

6、我指正,我会及时说声“谢谢”“你看得真仔细,我喜欢”“老师要向你学习”“你真行,你是我的老师”等等。有时我真遇到了难题,我会真诚地告诉学生,让他们去帮我寻找答案,这时候的学生就特别高兴,掀起了一股学习的热潮。于是我就借此机会,教育学生:“每个人都有长处和短处,我们要善于学习别人的长处,弥补自己的短处。对于别人的错误,我们要学会宽容和给予真诚的帮助。”在我的影响下,我班犯错的学生越来越少,学习他人优点的氛围越来越浓,形成了团结互助,文明守纪,积极向上,凝聚力较强的班集体。  三、建立良好的班级管理制度  对学生的管理,如果仅靠师生间的个人感情,则易造成管理上的放纵与随意。因此,开学之初,班主任要

7、制定一个科学规范切实可行的班规。而且充分发挥学生干部的作用,利用班规对学生进行考核,每月一总结,对于优胜者进行奖励。这大大激发了学生学习的热情,同时也制约了思想差的学生的一些行为,使他们摒弃自身的不良习惯。  四、及时开好班会课  班会课是对学生进行思想教育的一条行之有效的途径,所以班主任要及时重视每周的班会课,对学生进行教育。在上班会课之前,要认真分析班级当前的现状,结合班级的实际确定班会主题,

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