船舶行业劳务派遣中劳动者权益保障研究

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1、５分类号：学校代码：１０１６：２０６１２８０２０２９密级：学号１連掌坪花大學专业硕士学位论文船舶行业劳务派遣中劳动者权益保障研究ＴｈｅＲｅｓｅａｒｃｈｏｎｔｈｅＰｒｏｔｅｃｔｉｏｎｏｆＲｉｈｔｓａｎｄＩｎｔｅｒｅｓｔｓｏｆｔｈｅｇＷｏｒｋｅｒｉｎＬａｂｏｒＤｉｓａｔｃｈｉｎｇｏｆＳｈｉｂｕｉｌｄｉｎＩｎｄｕｓｔｒｐｐｇｙ作者姓名：曹彬学、专业：专业硕士研究方向：公共管理导师姓名：赵维良２０１８年６月分类号：学校代码：10165密级：学号：201612802029专业硕士学位论文船

2、舶行业劳务派遣中劳动者权益保障研究TheResearchontheProtectionofRightsandInterestsoftheWorkerinLaborDispatchingofShipbuildingIndustry作者姓名：曹彬学科、专业：专业硕士研究方向：公共管理导师姓名：赵维良2018年6月辽宁师范大学硕士学位论文摘要20世纪80年代中后期，为应对船舶市场周期性波动，船舶行业企业用工方式发生改革，开始在劳动力数量要求大，而专业知识和技能要求较低的岗位使用“劳务工”。近年来随着我国船舶行业生产经营体量的不断增大，船舶行业企业对于劳动力需求量也

3、不断增加。目前劳务派遣已经成为了我国船舶行业企业主要的用工形式，船舶企业80%的员工都是劳务工。劳务派遣这种用工形式，因为其具有便捷性、低成本性的特点，使得其得到了广泛地应用，而这种用工形式也推动了我国船舶行业企业生产经营能力的不断提升，为我国船舶行业的发展起到了巨大的推动作用。由于船舶行业的自身行业特点，在未来很长的一段时间内，劳务派遣用工形式都会作为其主要的用工方式而继续存在，并且会呈现迅猛发展的态势。但是随着劳务派遣在船舶行业的广泛应用，被派遣劳动者合法权益受到侵害的事件层出不穷，如何通过构建法律规范、健全相关机制体制等方式，保障被派遣劳动者的合法权益

4、成为了当下我国亟待解决的重要问题。本文在公共管理的视角下，沿着“陈述背景——阐释理论——研究现状——探究原因——解决途径”的思路，综合利用实地调查法和定性与定量研究相结合的方法，探究保障被派遣劳动者合法权益的有效途径。通过对船舶行业企业被派遣劳动者权益保障现状进行研究，总结出其存在的主要问题是职业安全权、平等权、结社权和职业发展权难以保障，并从法律规范、行政监管、工会组织建设和劳动者自身四个角度对产生上述问题的原因进行了详细地分析。最后提出应当从构建相关法律体系，加强行政执法监管力度，完善相关制度设计，加强劳动者归属感和提高劳动者自身维权意识五个方面，对日后

5、保障船舶行业被派遣劳动者的权益提出了具体有效的建议。关键词：船舶行业，劳务派遣，劳动者，权益保护I辽宁师范大学硕士学位论文AbstractCyclicalfluctuationsinmidandlate1980s,inresponsetotheshippingmarket,shippingindustry,employingwayreform,beginningintheLabourquantityrequirementisbig,thelowpostprofessionalknowledgeandskillsrequiredtousethe"enginee

6、ringservices.Inrecentyears,withtheincreasingproductionandoperationvolumeofChina'sshippingindustry,thedemandofshippingindustryenterprisesforlaborforceisalsoincreasing.Atpresent,labordispatchhasbecomethemainformofemploymentforChina'sshippingindustryenterprises,and80%oftheemployeesofs

7、hippingenterprisesarecontractemployees.Labordispatchingtherecruitmentform,becauseithasthecharacteristicsofconvenience,lowintonature,makesithasbeenwidelyused,andthiskindofformofemploymentalsopromotedtheindustryofourcountryshippingenterpriseandcontinuousincreaseoftheproductionandbusi

8、nessoperationability,forth