从印象管理管窥社会责任信息披露质量

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1、从印象管理管窥社会责任信息披露质量【摘要】目前,社会责任信息披露是企业的自愿披露行为,社会公众对社会责任信息并不十分关注。本文从心理学领域的印象管理理论角度,分析公司社会责任信息披露中印象管理的构建方法,并结合上市公司社会责任报告的统计分析,结合会计信息质量要求,讨论印象管理对社会责任报告质量的影响。  【关键词】社会责任;信息质量;印象管理    企业社会责任是指企业对其所有者、员工、供应商、消费者、社区等利益相关者,以及自然环境和资源等承担责任。企业社会责任运动兴起于上个世纪80年代的西方发达国家。随着社会责任意识的日益深入和强化,对企业社会责任的披

2、露逐渐进入上市公司年报,以至单独编制社会责任报告,独立披露。在我国,随着经济全球化的进程,社会责任的理念得到传播并且效仿。但是,社会责任报告似乎只是一个“花瓶”,并没有引起人们的足够重视和用于投资决策;与之相反,环境污染、食品安全、矿难等却频频发生。个中奥妙,不得不引起人们思考。下文就从印象管理的角度为你揭开这层面纱。    一、公司社会责任信息披露中的印象构建  随着我国加入ole、Riordan,1995)。把它延伸到会计研究领域,就是上市公司为了使广大信息接受者形成特定印象,对其所披露的信息进行“包装”和操纵,试图控制信息使用者并影响其判断和决策。

3、①那么,公司是如何把社会责任报告用做构建企业形象的工具的呢?  第一,精心打造语言特色。社会责任的披露形式没有固定的格式,在实践中,企业的社会责任报告在内容、语言形式、封面、图片、颜色、段落、字体、图表、纸张等方面都有所不同。公司在作出这些细致的决定时,要考虑为创建和维护一定的公司形象服务。任何一个可能美化公司及管理层形象的细节都有可能被使用,以便影响社会公众和投资者对公司的印象。  第二,披露内容的选择。社会责任的披露内容并没有严格的统一规范,报告方可以灵活选择披露的内容。公司为了形象构建的需要,理所当然要选择有利于自己形象塑造的信息进行披露,而隐藏起

4、不利的信息。在翻阅了近三年几乎全部的独立披露的社会责任报告后,没有发现一条不利的消息“明目张胆”地出现。公司不论好坏,都会尽力美化自己,如果实在没有什么可以披露的实质性内容,他们也会用一些冠冕堂皇的口号支撑门面。  第三,操纵可读性。对于财务报告的披露,准则有可理解性的要求。对于社会责任报告,其可读性就由着管理者随心所欲。当公司社会责任履行较好、管理层希望所有利益相关人更好地了解这种状况时,就在报告中运用通俗明了的语言,采用图表,适当辅以照片增强可信性和可读性;而当公司社会责任履行较差、管理层试图夸大或者掩盖公司的问题时,就会在报告中故意运用含混不清、模

5、棱两可的语言,通过加大阅读难度来影响读者的理解。有的社会责任报告一百多页,让人看得生厌,耐着性子读完却没发现多少有实际意义的内容,以很多图片、照片装点门面,表面上看来比较充实,实际上并没有承担多少社会责任,避实就虚,玩文字游戏。有的就简单三四页,通篇是社会责任的口号,照抄照搬相关规定,只字不提公司社会责任的履行情况。譬如在披露环境保护时,引用大堆环境方面的术语;使用语言也是仔细推敲,“淘汰不达标安全环保设备多少套”,而不披露“有多少不达标安全环保设备仍在使用”;使用“实现节能多少吨煤”的字眼,含糊不清,节约是与谁相比?是否产量减少造成的节约?抑或是使用了

6、石油替代煤炭?不得而知。    二、印象管理对公司社会责任信息质量的影响  《企业会计准则——基本准则》对会计信息质量有8个方面的要求:客观性、相关性、明晰性、及时性等。财务报告与社会责任报告具有很多相似性,可以部分适用这些信息质量的评判标准。  第一,社会责任信息也应该在收益大于成本的前提条件下,企业根据自身的实际情况,提供满足信息使用者需要的信息。从成本收益角度来看,社会责任的印象管理行为可以给公司塑造负责任的形象,博得利益相关者的好感和青睐,在融资、贷款、竞争项目、提升股价等各方面获得正的效应。公司的形象和市场地位与管理者的命运密切相关。因此,对社

7、会责任进行印象管理的收益是比较大的。然而,由于目前法律法规对语言信息规范的空白,对社会责任的第三方鉴证没有明确规定,也没有对社会责任信息的质量进行强制要求,导致印象管理的行为成本很低。获得的收益大而付出的成本小,上市公司何乐而不为?因此,社会责任报告的信息质量也不容乐观。  第二,在信息不对称条件下,印象管理使得公司价值夸大,从而信息的可靠性不再可靠。由于证券市场信息的非完全性,公司外部投资者与公司内部管理人员之间存在信息不对称,因此“劣币驱逐良币”的市场效应将导致业绩优良的上市公司出现价值低估。为了减轻证券市场存在的信息不对称,提升公司的市场价值,相对

8、价值高、业绩优良的上市公司将倾向于增加自愿性信息的披露(更多地对外部投资者自愿披

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