钢铁企业学习培训总结

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1、今年,共有19所高校部分外国语专业可单独招生,这些单招的试点院校将按有关规定自行组织命题和单独考试,在全国统考前提前录取钢铁企业学习培训总结  钢铁企业培训总结  日前新一批签约大学生岗前培训圆满结束,钢铁集团于日前为该批大学生召开岗前培训总结会,分享培训经验,总结培训成果,以帮助新大学生更好地适应岗位,施展才华。  今年钢铁集团迎来了来自全国17个省市,北京科技大学、安徽工业大学、常州大学等25所高等院校的180名大学本科毕业生,这是钢铁集团引进大学生最多的一年。7月上旬,在将这批大学生分配进入生产车间一

2、线进行磨练之前,人力资源部为他们安排了企业文化、企业各项规章制度、安全知识教育、生产工艺流程、生产现场的5S管理、行为礼仪规范及企业厂史教育等方面的课程,让新大学生们加深对钢铁的全面了解。在岗前培训圆满结束后,日前,钢铁集团专门为该批本科生举行了岗前培训总结会。小语种自主招生的对象主要是外语教学质量较高的普通高中应届毕业生,考生被录取后,不得再报考其他高校,新生入学后也不得转入其他专业。今年,共有19所高校部分外国语专业可单独招生,这些单招的试点院校将按有关规定自行组织命题和单独考试,在全国统考前提前录取 

3、 人力资源部部长陈国秋在总结会上指出,此次为大学生培训的都是集团及各部门、分厂的主要领导和技术骨干,充分体现了集团对此次培训活动的重视程度;虽然培训只有短短8天,但授课教师都具有相当丰富的专业知识和工作经验,培训内容也与大学生们即将要从事的工作岗位紧密相联,这有利于大学生们轻松上岗,从容上手。陈国秋指出,虽然培训只有短短8天,但大学生们表现出来的严谨认真的学习态度和强烈的集体主义感给大家留下了深刻印象,而且他们在方方面面都能给集团提出具有建设性的意见,表明他们已将自己的命运同钢铁的命运紧密地联系在了一起。 

4、 总结会上,钢铁集团董事长、总裁、党委书记董才平对这批本科毕业生提出了三点期望:脚踏实地,戒骄戒躁,爱岗敬业,吃苦耐劳,团结同事,以厂为家;做好规划,坚持理想,奋发图强,成就事业;抓住机遇,展现自我,争取机会,担当重任。董才平还要求常州公司和各事业部对新大学生们悉心关怀栽培,多倾听新员工心声,换位思考,真正做到“五多五不”;要主动帮助新员工制定职业生涯规划,拓宽成才渠道;要坚持文化育人方针,加强厂史、德育、先进性教育,打造企业忠诚团队。  董才平还强调,集团将坚决兑现“将爱心洒向全体员工”的承诺,在兴建一流

5、的新的员工生活区同时,保证不断提高员工收入,不断改善住宿条件,不断丰富文体活动,让所有身披钢铁蓝色战袍的员工感受到集团真真切切、实实在在的关怀和爱心。小语种自主招生的对象主要是外语教学质量较高的普通高中应届毕业生,考生被录取后,不得再报考其他高校,新生入学后也不得转入其他专业。今年,共有19所高校部分外国语专业可单独招生,这些单招的试点院校将按有关规定自行组织命题和单独考试,在全国统考前提前录取  提高了认识。党风关系到党的生死存亡。党有党纪,国有国法。没有规矩不成方圆,作为一个共产党员必须带头遵守党纪国法

6、。在我们党面临“四种风险”、“四种考验”的历史条件下,强化领导干部廉洁从政教育,保持领导干部思想纯洁,对于深入推进反腐倡廉建设提高领导干部抵御各种风险的能力,保持和发扬党的先进性、纯洁性,巩固党的执政地位具有重点的基础性作用。对于让每一名共产党员在从业过程中,坚持做到廉洁从政,切实履行好烟草人员的职责。  会议由钢铁集团副董事长、副总裁、党委副书记高一平主持;钢铁集团领导董才平、高一平、梅高阳为优秀学员韩全喜等人颁发岗前培训优秀学员证书;钢铁集团董事会部分成员、各事业部主要领导出席总结会。  一个月的时间转

7、眼即过,在此,十分感谢院领导给我提供了这样一次宝贵的学习机会,让我接触并学习了香港玛丽医院先进的医疗技术及护理理念,感受到香港的文明与先进。当前正值独山子大发展时期,医院为了保障大发展的需求,不断地派出医护人员前往内地、疆内学习先进的管理模式和医疗技术。我相信通过全体医护人员的共同努力,一定能使我们独山子  钢铁企业培训总结  依据当今世界各种先进管理理论,并结合个人认识,深深感到:应当选择以学习力为依托,以执行力为抓手,全面提升企业管理水平,进而打造健康、持续发展的宁波钢铁尤为重要。归其要点如下:  县教

8、育局召开了“两学一做”集中学习周活动动员会。会议传达了全县领导干部大会会议精神,扎实部署安排了教育系统“两学一做”集中学习周活动。  一、着眼学习力,增强创新力,创建学习型企业小语种自主招生的对象主要是外语教学质量较高的普通高中应届毕业生,考生被录取后,不得再报考其他高校,新生入学后也不得转入其他专业。今年,共有19所高校部分外国语专业可单独招生,这些单招的试点院校将按有关规定自行组织命题和单独考试,在全国统考前

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