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时间:2018-10-23
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1、创新企业设备管理与维修工作之探讨 【摘要】论文论述了企业设备管理与维修工作在现代企业管理中的重要性,以及如何创新企业设备管理理念,构建市场经济设备管理新模式。主要手段有:建立有效持续的激励机制,重视人才的培养工作,营造生产服务的良好氛围。下载论文网 【Abstract】Thispaperdiscussestheimportanceofenterpriseequipmentmanagementandmaintenanceworkinthemodernbusinessmanagement,andhowtoinnovatetheenterpriseequipmentmanageme
2、ntconcept,buildanewmodelofmarketeconomicequipmentmanagement.Themainmeansareestablishingeffectiveandcontinuousincentivemechanism,andpayinggreatattentiontothetrainingworkofpersonnel,andcreatingagoodatmosphereforproductionservices. 【关键词】设备管理;激励机制;服务意识 【Keywords】equipmentmanagement;incentivemecha
3、nism;serviceawareness 【中图分类号】TH17【文献标志码】A【文章编号】1673-1069(2017)10-0146-02 1引言 ?b备制造业为国民经济发展和国防建设提供了强有力的技术装备基础。从机械制造行业发展趋势看,设备管理与维修工作需要开拓更新的发展创新之路,否则,将不利于企业健康持续发展。2013年5月,兰石集团为了积极响应甘肃省委省政府3341项目工程,抢抓兰州新区建设和国家“一带一路”发展战略建设的历史性机遇,结合兰石集团自身发展的需要,实施产品结构调整和产业升级,为了实现“百年兰石”的发展梦想,兰石集团公司实施了“出城入园”,将整体项目搬迁
4、至兰州新区,从整体项目的设计和具体实施上来看设备电气化水平明显提高,装备能力明显提升,这对设备管理与维修工作也提出了更高的要求。 2设备维修管理现状、问题及其原因分析 兰石集团公司现拥有各类设备10377台,主要设备均配备自动控制系统,其中:电气设备3000余台,电气设备占比近30%,现有职工人数8000余人,设备管理与维修人员900余人。 第一,从事设备管理与维修工作的专业人员技术素质有待进一步提高,年龄结构断档,特别是高级机电技师、工程师和中高级维修人员匮乏,很难将设备故障的隐患控制在萌芽状态,导致设备故障率高,再加上企业整体搬迁提升了装备能力,使得企业生产设备数控化程度较
5、高,更加增大了维修技术难度;第二,有些设备操作人员素质不高,对设备的性能、结构不太清楚或一知半解,或操作不当导致发生非正常的维修;第三,随着市场近年来的激烈竞争,企业为了满足用户的需求,当拿到产品订单后,立即组织生产,产品生产周期短、时间紧,只能使机械设备长期超负荷运转,小故障得不到及时的排查和检修,导致小故障成为大故障或事故,从而使设备运行能力下降,设备使用寿命缩短,维修成本居高。第四,设备资源经营、资产经营、资本经营的意识、层次和广度有待提高。第五,如何在当今市场经济环境下,搞好设备管理与维修值得探讨。 通过上述现状原因分析:现代企业设备管理与维修工作范围较以前有了明显的变化。
6、 ①设备管理与维修工作容量增大 以前,设备管理与维修工作只要求做好设备的日常保养与修理,着力点放在设备的生产现场管理。随着国有企业改制深化,市场竞争越来越激烈,企业产品结构要随着市场的变化而进行及时的调整,特别是近几年来智能化建设步伐加快,自动化电气设备和附着于生产设备上的自控能力提升,使得现代设备改造、更新、引进容量增大。 ②设备管理与维修工作领域外延 以前,企业设备管理与维修工作只局限在企业内部。现代企业为了节约设备维修成本,选择设备管理与维修社会化,使得企业设备管理与维修工作已经扩展到企业外部。 ③设备管理与维修工作技能提升 科学技术在不断地飞跃,生产设备不断地更新
7、,随着生产设备技术含量的提高,这对生产设备的维修提出了很高的要求,这样对员工技能素质要进行全面提升,一专多能使人才显得更加的奇缺。 从现代企业设备与维修的明显变化中,我们要寻找、探索适合企业发展的设备管理与维修工作方向,探究如何去更好地发展企业?只有把握住未来发展的方向,转变现有观念,才能积极主动地推进设备管理新模式,不断创造设备管理新经验,开创设备管理新局面。 3如何创新设备管理与维修工作 首先要确定设备管理与维修的总体目标,即:充分利用现有的资产
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