浅析新形势下如何增强思想政治工作的实效性

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1、浅析新形势下如何增强思想政治工作的实效性【摘要】思想政治工作是以人为对象，帮助人们树立正确的立场、观点、方法、提高人们认识世界和改造世界的能力，动员人们自觉的为实现当前和长远的目标而努力奋斗的工作。新形势下如何改进和加强思想政治工作，不断增强思想政治工作的实效性和针对性，是当前党组织值得研究与亟待解决的重要课题。本文联系工作中的感受对新形势下如何增强思想政治工作的实效性进行了探讨。【关键词】新形势；思想政治工作；实效性;研究全心全意为人民服务是党的根本宗旨，党的一切奋斗和工作都是为了造福人民。企事业单位党组织作为思想政治工作的主体，必须进

2、一步提高认识，统一思想，认清形势，找准位置，自觉地用科学发展观来指导我们的工作，把科学发L观作为党群工作的灵魂和指南。新形势下，如何改进和加强思想政治工作，不断增强思想政治工作的实效性和针对性，是我们亟待认真研究并加以解决的新课题。当前我国经济和社会生活长期积累的深层次问题逐步显现，各种思想文化互相激荡，矛盾也日益突出。我国国民经济继续保持高速增长，信息社会的发展，市场经济的冲击，在企事业单位内部都出现了大量不适应的现象、矛盾和问题，职工思想上产浅析新形势下如何增强思想政治工作的实效性【摘要】思想政治工作是以人为对象，帮助人们树立正确的立

3、场、观点、方法、提高人们认识世界和改造世界的能力，动员人们自觉的为实现当前和长远的目标而努力奋斗的工作。新形势下如何改进和加强思想政治工作，不断增强思想政治工作的实效性和针对性，是当前党组织值得研究与亟待解决的重要课题。本文联系工作中的感受对新形势下如何增强思想政治工作的实效性进行了探讨。【关键词】新形势；思想政治工作；实效性;研究全心全意为人民服务是党的根本宗旨，党的一切奋斗和工作都是为了造福人民。企事业单位党组织作为思想政治工作的主体，必须进一步提高认识，统一思想，认清形势，找准位置，自觉地用科学发展观来指导我们的工作，把科学发L观作

4、为党群工作的灵魂和指南。新形势下，如何改进和加强思想政治工作，不断增强思想政治工作的实效性和针对性，是我们亟待认真研究并加以解决的新课题。当前我国经济和社会生活长期积累的深层次问题逐步显现，各种思想文化互相激荡，矛盾也日益突出。我国国民经济继续保持高速增长，信息社会的发展，市场经济的冲击，在企事业单位内部都出现了大量不适应的现象、矛盾和问题，职工思想上产生许多疑虑；党组织如何围绕经济建设这个中心，怎样强化针对性、提高实效性，保持思想政治工作强大的说服力、感染力、凝聚力，是我们思想政治工作者必须认真研究和探讨的问题。思想政治工作是做人的工作

5、，只有把握人的思想变化的特点，有的放矢地做好工作，才能收到好的效果。加强和改进思想政治工作，增强思想政治工作的针对性，就必须正确把握工作对象的思想脉搏，坚持从实际出发，既讲道理，又办实事，倾听职工呼声，了解职工情绪，关心职工疾苦，把解决职工思想问题同解决实际问题结合起来。采取不同的方式方法做好思想政治工作，要具体问题具体分析与具体解决。单位每出台一项改革措施，各级都要充分发挥思想政治工作的优势，把改革方案及时准确地宣传到职工中去，赢得广大职工的理解和支持，确保各项改革措施顺利实施。1尊重人格是做好思想政治工作的基础一个团队只有相互信任，才

6、谈得上合作，才有可能发挥队的作用。参加拓展训练的人都知道，拓展训练是从背摔开始的，目的就是要建立相互的信任，同样，要做好思想政治工作，真诚的信任是基础。只有让员工感觉到在企业中得到重视，有参与感、归属感、荣誉感，在具体工作中才会更加努力。思想政治工作是做人的工作，必须坚持以人为本，在如何培养人、关心人、提高人的素质和调动人的积极性上下功夫。美国富兰克林说过：“人总是向被肯定的方向求发”科技是第一生产力，要提高技术人员工作热情，就必须重视技术人员的作用。随时肯定职工工作成绩。要保持职工的工作热情，就必须让员工保持自信心；员工的信心来自于上级

7、对工作的肯定。要善于从细微之处着手，做好职工思想政治工作。对我们的职工，要与他们面对面谈心，提供表达真实思想、理解关爱的平台，与他们平等交流，避免“你说我听”的灌输教育与“一刀切”的生硬考核。从而达到化解心头坚冰、增强工作信心的目的。要“以人为本”，充分调动职工的积极性。坚持“以人为本”的思想，把工作重点放在积极营造一个激励员工干事业，鼓舞员工干成事业的有利环境上来，使愿意干事的人有机会，能干事的人有舞台，干成事的有前途，为厂的发展提供源源不断的推动力。在新的发展形势下，要让厂具有较强的竞争力、较强的发展后劲，除了继续做好现有的人力资源管

8、理措施外，应为人才的成长创造什么样的条件呢？还必须营造一个和谐的工作环境，一个有利于职工成长的工作氛围。职工之所以愿意在企业工作，看重的并非只是收入，更重要的是工作氛E工作环境。因此作为管理者