日本人“和”的观点之我见

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1、日本人“和”的观点之我见摘要：众所周知，日本人是世界上最谦虚的人。无论从他们的语言表达，还是身体语言来看，这都是事实。日本也叫大和民族，这与日本人“和”的民族精神有着紧密的联系。“和”这个概念，本意是合二为一。至今为止，和的思想在日本人的日常生活的方方面面扎了根。“和”的理念已经成为日本人生活的原则。本文将从和的起源，表现，和功罪三个方面来阐述。　　关键词：“和”；日本　　简介：卞晓倩（1985-），女，江苏省淮安市人，淮阴师范学院本科生，淮安生物工程高等职业学校教师。专业：商务日语。　　[]：G0

2、3[]：A　　[]：1002-2139（2012）-26--01　　一、“和”产生的原因　　1、樱花给予的智慧。比起一朵一朵花儿的美，具有很强集团意识的日本人更加喜欢聚在一起绽放的樱花。樱花绽放十余天，很快凋谢，飘零，美丽而纯洁。对于日本人来说，樱花是很特别的。于是象征大和心的樱花成为了日本的象征。樱花对于日本人来说充分说明了和的精神。樱花也给予了日本人“和”的智慧。　　2、稻作文化的影响。日本人从远古时期便开始种水稻。在农村，人们每天从事水稻作业，在一个小小的社会中大家开始合力进行插秧，除草，灌溉

3、，收获，脱谷，储蓄这一连串复杂的作业。这尤其要求团体协作。这正是形成“和”这种精神的原因之一。至今，和周围伙伴的互相协助，合作共存的习惯留存下来。集体合作和共同秩序是必要的，也就形成了生活共同体。　　3、岛国的原因。日本是个岛国，日本社会只有一个少数民族，此外江户时代的锁国政策，都是充分促成“和”文化发展的历史原因。日本人在一个狭窄的国土上安定下来。这是日本“和”文化发展的过程。　　4、连带责任。和世界上的国家相比，日本封建社会不能说延续的时间很长。从镰仓幕府时期开始，为了从农民那里拿到年贡米，各部

4、落分别要有固定成员组成的小团体，采用连带责任制。也就是说，全部的农民和其他人不得不成为命运共同体。集团内部不得不最后统一意见。这也是日本社会“和”文化形成的原因之一。和集体唱反调的，背叛集体的人要对其进行“村八分”的惩罚。所谓的“村八分”，是江户时代以来形成的一种规矩。当村民违反规定的时候，全村根据约定俗成的规矩，要断绝和那家村民的来往，这叫做全村制裁。　　二、“和”的表现　　1、圣德太子十七条宪法。　　圣德太子十七条宪法中第一条就是以和为贵。这是互相合作很重要的一点。如果大家一起友好商谈的话，任何

5、事物都一定都能合乎道理，也就一定能获得成功。和善恶无关，集体共同做的决定就是最好的善。第十七条的内容是：这是无法一个人做决定的，必须要和大家一起讨论。这强调了“和”的重要性。　　2、日本人的寒暄语。　　日本人在日常对话中有频繁寒暄和点头打招呼这种习惯。比如说常有“是的”“是这样的”之类的语言表达，还有一些身体语言，这种习惯表达中等都包含了“和”的意思。据调查发现，这种现象在日常会话中几秒钟便出现一次。但这一切并不能表示十分肯定的意思。必须要注意，很多时候“啊，是这样啊”“还有这种事呢？”这样的回答，

6、只是单纯地作为倾听对方做回应的一种代表性回答。另外，在日常生活中由各种各样场合而决定的寒暄语也很丰富。这些都是“和”的一种表现。　　3、日本企业的集团主义。　　日本企业像集团主义那样，重视人际关系的和谐。其一，日本很多公司会定期组织全体职员，或者各部门分别举行各种各样的活动。比如说有邀请员工家属一起参加的活动，有集体旅行，有为调动工作的人举行的送别会，欢迎会，还有年终的忘年会等等。这些活动让公司职员之间的关系更加紧密的同时，也让职员产生了一种和公司是命运共同体这样的意识。其二，日本有各种各样的节日。

7、暑期问候，中元节，新年等等。中元节是很久以前，为了奉养祖先，祈祷一帆风顺而举行活动仪式。现在已经变成了礼仪上互赠礼物的习惯。不仅仅是在亲戚，朋友，伙伴之间，商业合之间也互赠礼物。这也正是因为“和”的文化精神已经深深刻入日本人的生活习惯里。　　4、既往不咎，过去的让它过去。　　日本有『水に流す』这样的谚语。意思是既往不咎，过去的让它过去。这是日本人很独特的表现。不谈过去的事情，全部当它没有发生过。众所皆知，日本人经常说“对不起”“摘要：众所周知，日本人是世界上最谦虚的人。无论从他们的语言表达，还是身体

8、语言来看，这都是事实。日本也叫大和民族，这与日本人“和”的民族精神有着紧密的联系。“和”这个概念，本意是合二为一。至今为止，和的思想在日本人的日常生活的方方面面扎了根。“和”的理念已经成为日本人生活的原则。本文将从和的起源，表现，和功罪三个方面来阐述。　　关键词：“和”；日本　　简介：卞晓倩（1985-），女，江苏省淮安市人，淮阴师范学院本科生，淮安生物工程高等职业学校教师。专业：商务日语。　　[]：G03[]：A　　[]：1002-2139（2012）-26--01