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时间:2018-09-30
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1、XX~2020年深化干部人事制度改革规划纲要 篇一:【XX-2020年深化干部人事制度改革规划纲要】 XX-2020年深化干部人事制度改革 规划纲要 XX年12月3日中共中央办公厅 一、基本目标和方针原则..............................................................................................2 1.深化干部人事制度改革的基本目标.........................................................
2、................2 2.深化干部人事制度改革的指导方针和原则..............................................................2 二、党政干部制度改革.................................................................................................3 3.党政干部制度改革的重点和基本要求..............................................
3、.......................3 4.深化党政领导干部选拔任用制度改革.....................................................................3 5.完善党政领导干部考核制度....................................................................................4 6.推进党政领导干部交流工作...............................................
4、.....................................4 7.加强对党政领导干部和干部选拔任用工作的监督...................................................5 8.进一步完善国家公务员制度及法官、检察官制度...................................................5 9.改进和完善干部培训制度.......................................................................
5、.................5 10.探索符合党政机关特点的工资福利制度................................................................5 三、国有企业人事制度改革..........................................................................................6 11.国有企业人事制度改革的重点和基本要求.............................................
6、...............6 12.完善国有企业领导人员管理体制...........................................................................6 13.改进国有企业领导人员选拔任用方式...................................................................6 14.完善国有企业领导人员考核办法...........................................................
7、................6 15.健全国有企业领导人员激励机制...........................................................................6 16.强化国有企业领导人员监督约束机制...................................................................7 17.健全国有企业领导人员培训培养制度........................................................
8、...........7 18.完善国有企业内部用人机制.........................
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