卫生检查及奖罚制度

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1、卫生检查及奖罚制度　　篇一：办公室卫生奖惩制度　　行政字XX年1号文——教师办公室环境卫生管理制度及考核奖励办法　　北大附中成都实验学校文件　　行政字[XX]第（01）　　号签发人：范刚　　教师办公室环境卫生管理制度及考核奖励办法　　为了贯彻我校“打造优秀中国学校”的办学目标，营造一个安全有序、文明健康的工作和学习环境，经学校研究决定，本学期开始对教师办公室实行卫生检查制度，以进一步推动校园环境卫生的建设，真正做到教师堪为学生的榜样，办公室成为精神文明的窗口。　　卫生检查内容、教师办公室卫生要求：　　1、清洁卫生：　　①地面、墙面、天

2、花板、窗台干净、无污迹；②无乱贴乱挂；　　③饮水机、电脑保持干净；　　④卫生工具摆放整齐，垃圾及时清理。　　2、物品摆放：办公桌面、文件柜物品摆放整齐，文件柜顶不堆放杂物。　　3、空气清新：不得在办公室吸烟，乱丢乱放烟头，坚持开窗通风，经常保持空气新鲜。4、文明礼仪：和谐共处，文明用语，见到来访人员或领导起立迎接，热情问候接待。5、文化氛围：办公室环境布置幽雅，适当美化绿化，营造文化氛围。卫生检查及奖励、处罚措施：　　学校将每月组织人员不定期检查教师办公室卫生1-2次，每次检查结果在校园网公示；检查中发现的问题由检查人员负责反馈给学部

3、，以便改进；对卫生不合格的办公室由学部责令限期整改。每学期末评定若干“文明办公室”，并给予奖励。　　本制度自颁布之日起执行。　　附件：《北大附中成都实验学校教师办公室环境卫生评分标准》　　北大附中成都实验学校XX年3月3日　　主题词：教师办公室环境卫生发至：校属各部门抄送：校长室　　北大附中成都实验学校教师办公室环境卫生评分标准　　检查人员：检查时间：年月日　　篇二：卫生检查评比与奖惩办法　　两河口中心卫生院　　卫生检查评比与奖惩办法　　为营造清洁舒适的办公环境，树立医院良好形象，确保卫生工作落到实处，特制订本办法。　　一、卫生检查评

4、分标准　　1、室内卫生：包括办公室、科室、会议室和功能室。　　?门窗玻璃（含窗帘）、墙面墙裙、桌椅橱柜、电器设备（含灯具）有灰尘者，每项扣分；　　?地板有纸屑、灰尘、烟头等杂物者扣分；?办公室物品摆放凌乱无序者扣分。　　2、包洁区卫生：包括楼梯、走廊及玻璃门窗。?楼梯、走廊内有烟头、纸屑、痰迹、灰土等垃圾物者，每项扣分；　　?走廊及门窗玻璃（含纱窗）、墙面墙裙、楼梯护栏、宣传牌有灰尘及未擦净者，每项扣分，未清扫者扣5分；　　3、卫生间卫生：　　①卫生间地面、墙面、镜面、台面（含洗手盆）不清洁者扣分；　　②便池不清洁者扣分；　　分，未清

5、扫者扣③门窗、灯具不清洁者扣　　5分。　　二、卫生检查评比办法　　1、每间周一下午5：20由卫生检查小组（名单附后）负责对各科室卫生扫除情况进行检查赋分。　　2、检查评比实行5分制计分办法，5分为优秀，4分为良好，3分为合格，3分以下为差。评比结果由办公室负责统计、记录。　　3、检查评比以当周通知的卫生扫除重点为计分的主要内容。　　4、卫生间的日常维护按《卫生间轮流值日表》执行。　　三、卫生奖惩办法　　1、卫生保持状况作为科室工作作风、精神面貌和团队精神的重要体现之一纳入年终科室目标考核。　　2、对在年末卫生检查总评中获得一、二、三名

6、的科室，分别给予适当的奖励。　　3、科室一月内有2次评定为“差”的，年内累计评比有5次“差”的，取消该科室年终奖励。　　附：卫生检查小组名单　　组长：江龙　　成员：　　杨祖恩、张凡、许龙钦、杨能斌XX年5月日11　　篇三：学校卫生奖惩制度　　学校卫生奖惩制度　　为给全校师生创造一个洁净、优美、舒心的学习，工作环境，展示我校校园风貌，结合目前学校实际，学校大队部对各班级的卫生责任区域检查制定了如下办法及奖惩制度：　　1、各班卫生责任区安排卫生监督员进行监督打扫，课间要由学生进行检查，发现垃圾即刻捡掉，时时保持责任区卫生的清洁；　　2、每

7、周五下午的大扫除及学校临时布置的卫生打扫，各班应自行安排时间或根据要求认真组织本班学生进行打扫。在检查前还未进行大扫除的班级每次扣除该班基础分；打扫不干净、未通过检查的班级每次扣除该班基础分。　　3、在平时少先队大队部检查前卫生责任区还未打扫的班级除当天相应卫生打扫项记0分；平时值日教师、值周领导检查登记中有记录卫生打扫有待改进之处，将扣除相应班级的基础分　　4、如果发现乱倒垃圾，乱扔果皮纸屑、食品包装袋，随地吐痰、擤鼻涕，大小便不入厕的班级除在班级评比中扣分。　　5、学期末对各班在维护校园卫生环境方面认真负责的卫生监督员或个人和做好

8、人好事的同学，学校大队部将进行表彰奖励；特别突出的学校表彰奖励。　　6、随意践踏花圃，踩踏、跨越绿化带，在校外破坏环境卫生的班级每人次扣除该班基础分。　　7、学期末对各班级卫生区域检查加分项和扣分项进行统计，按总分的最高