秩序维护部各岗位职责

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时间:2018-09-27

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1、部门岗位职责及操作细则职位:秩序维护主管1.0目的明确职业道德规范,熟悉工作流程2.0范围适用于物业管理3.0职责概述公司内部消防、治安的控制与管理,各种安全事件的处置,员工安全培训与宣传。负责整个小区秩序维护、消防工作,包括小区秩序维护工作计划、拟定组织、实施、监督管理及总结,拟定部门规章制度,及协助处理与部门相关投诉事宜。4.0岗位职责及操作细则:(1)全面负责小区秩序维护部日常运作,负责制定和建立秩序维护部的长期工作计划及制度,贯彻执行管理处领导下达的各项工作任务,并向物业总经理负责。(2)在项目经理的

2、领导下密切与公安机关配合,做好小区的防火、防盗、防破坏、防治安灾害事故的综合治理工作,维护好小区治安秩序,秩序维护小区的安全。(3)结合小区的具体情况,根据综合治理责任制的要求,编制培训课程,有计划地对秩序维护员进行培训,并对秩序维护人员日常勤务、能力、装备进行检查评估,督促落实,认真搞好部门的组织管理工作。(4)维护本小区内治安秩序及周边的治安,监管秩序维护员日常工作及对各岗位督导检查,提供一个良好的经营环境。(5)培养训练秩序维护部全体成员服从领导,听从指挥,遵守国家法律、履行秩序维护职责,一旦发生治安灾

3、害事件,负责组织抢救工作,保障本小区的人员的生命及财产安全。(6)公开招聘本部门员工,报项目经理审批;建立与完善各项制度,抓好秩序维护员的思想、业务培训,不断提高秩序维护队伍整体素质。(7)完成管理处交付的各项任务。(1)负责处理或协助处理小区内的刑事、治安案件、重要部位、车场的日常管理、小区公共设施安全以及各项大型活动的秩序维护工作和区域内卫生监督工作。(2)耐心接待业主或员工提出的各项要求,及时处理并反馈和协助客服部做好小区装修监管工作。(3)与市、区公安、消防、城管等部门定期联络,协调有关小区的秩序维护

4、对外联系工作。(4)负责统筹及策划整个小区的消防工作,包括组织义务消防队、安排消防演习,联系消防部门及监督消防监控中心,确保其顺利运作。(5)定期按时检查各部门,落实治安消防承包制度情况,加强各部门的安全、消防防范工作,对重点部门采取一定措施,发现问题及时与有关部门联系。(6)如有发生突发事件,应立即赶到现场,保护好现场,并配合有关部门做好调查工作,同时报告项目经理。(7)定期向项目经理汇报有关小区秩序维护情况,提出相关建议和跟进落实总经理安排的其它工作。4.2职位:秩序维护队长1.0目的明确职业道德规范,熟

5、悉工作流程2.0范围适用于物业管理3.0概述协助秩序维护主管开展小区的治安、消防等工作,负责秩序维护部日常事务的安排、落实、监管及反馈工作。4.0岗位职责及操作细则:(1)协助秩序维护主管主持秩序维护部的日常运作,协助拟定、建立和组织秩序维护部的长期工作计划和工作制度,参与秩序维护员招聘考核工作。(1)制定秩序维护部排班表,监管秩序维护部员工的出勤情况,向主管提交考勤统计报表。(2)每天审阅班务交接记录表,查阅各情况报告表,及时掌握小区之最新情况,指导本部员工开展工作。(3)经常对小区环境及公共设施检查,排除

6、安全隐患,留意发现内部管理存在的问题,及时向主管反映,经常检讨和改善部门工作。(4)经常性不定时巡视及检查小区布置之秩序维护岗位当值情况,必要时亲自到现场处理下属所上报的问题及解决困难。(5)协助部门主管做好定期与街道办事处、派出所进行工作联络,做好社区治安联防工作及与管理处其他部门之间的工作协调。(6)协助秩序维护主管执行小区消防管理工作,定期协同工程部检查小区之消防设备,确保正常运作,组织安排小区定期防火疏散演练。(7)协助秩序维护主管召集部门工作会议,安排部门岗位培训课程,重视与下属员工之思想沟通,做好

7、激励工作。(8)协助秩序维护主管对秩序维护员进行聘用、任职、调职、升职、表彰及处罚等内部工作。(9)协助秩序维护主管定期向总经理呈交工作报告、建议与检讨,贯彻执行上级领导布置的各项工作任务。(10)协助秩序维护主管处理其它突发事件及小区巡视情况、消防检查工作、巡逻记录等日常管理工作。(11)督促下属员工做好访客记录。(12)跟进落实部门主管安排的其它工作。4.3职位:秩序维护领班1.0目的明确职业道德规范,熟悉工作流程2.0范围适用于物业管理3.0概述协助部门主管、队长搞好小区的治安、消防、车辆管理等工作,负

8、责班内日常工作事务的安排、监督管理和班内各项事务处理。4.0岗位职责及操作细则:(1)组织列队集合,清点本班值班人数、按排班组人员的工作岗位,检查班前班后仪容仪表,主持本班班前会议、班后总结和当天考勤工作。(2)了解上一班的工作情况,跟进落实遗留事项和最新的指令,监督各岗位交接,并对当值期间的工作全面负责,对秩序维护主管负责。(3)协助秩序维护部开展法制法规常识、秩序维护业务知识的培训工作,使员工符

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