1、单选题正确1.企业战略的高端是：1. A 使命2. B 价值观3. C 愿景4. D 发展观正确2.企业的愿景是：1. A 公司为什么存在？2. B 公司的社会责任3. C 希望公司发展成什么？4. D 对待事务的观念正确3.以下有关现代企业家应思考的战略问题之一——“我们现在在何处”的论述正确的是：1. A 可能会受到企业高管层不同人员个性、偏好以及对企业使命的认知等因素的引导2. B 既跟国家宏观的环境有关，也跟所处行业以及企业内部的管控条件有关3. C 可以通过在企业内部的进行大范围的交流、调研，了解情况来获得
2、答案4. D 是指如何调整各个方面的资源来实施新的战略的问题了错误4.以下有关企业文化建设的表述错误的是：1. A 应尽可能多地提出各式各样的口号和标语2. B 在广泛调研、征集意见和建议的基础上，需要对企业核心价值观的表述进行总结和提炼3. C 应该通过一系列文化传承的载体以及具体的事件行为来与全体员工进行分享20currencydeposit,weprescribeapassonaregularbasis,qilucardaccountonaregularbasis),certificatebondsandsav
3、ingsbonds(electronic);3.notdrawnonabanksavingscertificate,certificatebondsapplyformortgageloans,acceptingonlythelender1. D 应该是挖掘价值观深层次的道理，让大家在充分理解的基础上，实现自觉的遵守正确5.有关联想核心竞争力的分析观点不包括：1. A 创新企业经营模式的能力2. B 响应变化的能力3. C 企业管理的“九字真经”4. D 运用拐大弯的智慧解决制约企业发展的根本问题正确6.企业核心竞争力
4、三驾马车所涉及的三个问题不包括：1. A 我应该实现怎样的规范化管理2. B 我应该提供什么样的产品3. C 我应该建立一个怎样的文化4. D 我要对人形成深刻的理解正确7.以下有关我国企业战略管理中的“赶鸭子上架现象”论述正确的是：1. A 组织结构不随着企业战略的变化而进行调整2. B 企业战略的制定没有与自身的人才储备状况以及未来发展需求密切结合3. C 表现为服从政府意愿、“拉郎配”等4. D 出现问题容易发牢骚以及相互埋怨正确8.以下有关现代企业家应思考的战略问题之一——“我们可能到何处”的论述正确的是：1
5、. A 可能会受到企业高管层不同人员个性、偏好以及对企业使命的认知等因素的引导2. B 既跟国家宏观的环境有关，也跟所处行业以及企业内部的管控条件有关3. C 可以通过在企业内部的进行大范围的交流、调研，了解情况来获得答案20currencydeposit,weprescribeapassonaregularbasis,qilucardaccountonaregularbasis),certificatebondsandsavingsbonds(electronic);3.notdrawnonabanksavings
6、certificate,certificatebondsapplyformortgageloans,acceptingonlythelender1. D 是指如何调整各个方面的资源来实施新的战略的问题了正确9.在企业文化管理中，以下论述错误的是：1. A 既不能成为一间说了不算的公司，也不能对明知错误的事情教条处理2. B 一般情况下“按制度办事”应是主线，同时对无法对号入座而又关系重大的问题需要及时出台政策3. C 制度设计是需要人性化的，而制度执行则是必须刚性化的4. D 对钻政策空子的现象可以睁一只眼、闭一只眼
7、正确10.企业人本的高端是：1. A 使命2. B 价值观3. C 愿景4. D 发展观错误11.有关对企业战略的理解，以下正确的是：1. A 如果对企业战略在理解上存在偏差，就不可能真正地在实际行动中予以实现2. B 企业发展不需要有层次性3. C 专业化与多元化的本质区别在于经营范围的不同4. D 在现代市场竞争环境下，经营企业只需对自身的全身心投入正确12.以下有关我国企业战略管理中的“见树不见林现象”论述正确的是：1. A 看到别的企业的成功，自己往往也会跃跃欲试2. B 在企业制定战略的过程中，缺乏明确的主
8、旨，发展到什么程度就到什么程度3. C 将计划和战略混为一谈20currencydeposit,weprescribeapassonaregularbasis,qilucardaccountonaregularbasis),certificatebondsandsavingsbonds(electronic);3.notdrawnonabank
