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时间:2018-09-07
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1、剖析社会资本在大学生求职过程中的作用 摘要:通过调查最近两年在媒体行业成功就业的毕业生发现,大学生求职过程中的社会资本运作主要有三种方式,即通过中间人的“桥梁”作用、以送礼等媒介搭建关系及直接运作社会资本;求职过程中关系社会资本动态可变;社会资本运作的功能主要是促进信息流动获取有效信息,通过关键人对招聘单位施加影响。传统文化厚重的人伦本位思想及人事聘用制度的日趋规范,悄然影响着大学生求职过程中的社会资本运作。 关键词:社会资本;运作;功能 前言 大学生毕业面临最重要的一件事,无疑是找工作,谋求新的生存和发展。随着高校扩招,大学生规模不断扩大,就业形势日
2、益严峻,大学生就业问题也引发了学界众多研究,从社会资本角度研究大学生求职亦成为热点。现有研究和现实生活告诉我们,在大学生求职过程中所运作的社会资本主要有两类:一类是正式社会资本;另一类是非正式社会资本。[1]剖析社会资本在大学生求职过程中的作用 摘要:通过调查最近两年在媒体行业成功就业的毕业生发现,大学生求职过程中的社会资本运作主要有三种方式,即通过中间人的“桥梁”作用、以送礼等媒介搭建关系及直接运作社会资本;求职过程中关系社会资本动态可变;社会资本运作的功能主要是促进信息流动获取有效信息,通过关键人对招聘单位施加影响。传统文化厚重的人伦本位思想及人事聘用制
3、度的日趋规范,悄然影响着大学生求职过程中的社会资本运作。 关键词:社会资本;运作;功能 前言 大学生毕业面临最重要的一件事,无疑是找工作,谋求新的生存和发展。随着高校扩招,大学生规模不断扩大,就业形势日益严峻,大学生就业问题也引发了学界众多研究,从社会资本角度研究大学生求职亦成为热点。现有研究和现实生活告诉我们,在大学生求职过程中所运作的社会资本主要有两类:一类是正式社会资本;另一类是非正式社会资本。[1]剖析社会资本在大学生求职过程中的作用 摘要:通过调查最近两年在媒体行业成功就业的毕业生发现,大学生求职过程中的社会资本运作主要有三种方式,即通过中间
4、人的“桥梁”作用、以送礼等媒介搭建关系及直接运作社会资本;求职过程中关系社会资本动态可变;社会资本运作的功能主要是促进信息流动获取有效信息,通过关键人对招聘单位施加影响。传统文化厚重的人伦本位思想及人事聘用制度的日趋规范,悄然影响着大学生求职过程中的社会资本运作。 关键词:社会资本;运作;功能 前言 大学生毕业面临最重要的一件事,无疑是找工作,谋求新的生存和发展。随着高校扩招,大学生规模不断扩大,就业形势日益严峻,大学生就业问题也引发了学界众多研究,从社会资本角度研究大学生求职亦成为热点。现有研究和现实生活告诉我们,在大学生求职过程中所运作的社会资本主要
5、有两类:一类是正式社会资本;另一类是非正式社会资本。[1]剖析社会资本在大学生求职过程中的作用 摘要:通过调查最近两年在媒体行业成功就业的毕业生发现,大学生求职过程中的社会资本运作主要有三种方式,即通过中间人的“桥梁”作用、以送礼等媒介搭建关系及直接运作社会资本;求职过程中关系社会资本动态可变;社会资本运作的功能主要是促进信息流动获取有效信息,通过关键人对招聘单位施加影响。传统文化厚重的人伦本位思想及人事聘用制度的日趋规范,悄然影响着大学生求职过程中的社会资本运作。 关键词:社会资本;运作;功能 前言 大学生毕业面临最重要的一件事,无疑是找工作,谋求新
6、的生存和发展。随着高校扩招,大学生规模不断扩大,就业形势日益严峻,大学生就业问题也引发了学界众多研究,从社会资本角度研究大学生求职亦成为热点。现有研究和现实生活告诉我们,在大学生求职过程中所运作的社会资本主要有两类:一类是正式社会资本;另一类是非正式社会资本。[1]剖析社会资本在大学生求职过程中的作用 摘要:通过调查最近两年在媒体行业成功就业的毕业生发现,大学生求职过程中的社会资本运作主要有三种方式,即通过中间人的“桥梁”作用、以送礼等媒介搭建关系及直接运作社会资本;求职过程中关系社会资本动态可变;社会资本运作的功能主要是促进信息流动获取有效信息,通过关键人
7、对招聘单位施加影响。传统文化厚重的人伦本位思想及人事聘用制度的日趋规范,悄然影响着大学生求职过程中的社会资本运作。 关键词:社会资本;运作;功能 前言 大学生毕业面临最重要的一件事,无疑是找工作,谋求新的生存和发展。随着高校扩招,大学生规模不断扩大,就业形势日益严峻,大学生就业问题也引发了学界众多研究,从社会资本角度研究大学生求职亦成为热点。现有研究和现实生活告诉我们,在大学生求职过程中所运作的社会资本主要有两类:一类是正式社会资本;另一类是非正式社会资本。[1]剖析社会资本在大学生求职过程中的作用 摘要:通过调查最近两年在媒体行业成功就业的毕业生发现
8、,大学生求职过程中的社会资本运作主要有
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