劳动关系排查3word 文档

《劳动关系排查3word 文档》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在工程资料-天天文库。

1、温岭市总工会关于开展劳动关系矛盾排查工作的情况汇报根据中央、省、市（区）党委及上级工会关于维护职工队伍和社会稳定的一系列重要指示精神，我市坚持把职工的维权维稳工作作为一项重点工作来抓，加强组织领导， 深入调查研究，畅通诉求渠道，有效化解劳资矛盾纠纷，维护社会和谐稳定。同时，我们还借助基层综治、维稳、调解、信访等方面的工作力量和社会资源，健全完善相应的工作制度和工作程序，充分发挥职工法律维权帮扶中心（站）的作用，着力构建劳动关系调解社会化工作格局，形成及时、就地解决矛盾纠纷的长效工作机制。现将相关情况汇报如下：一、引发劳动

2、关系矛盾的主要因素1、劳动关系及劳动合同的观念比较淡漠。部分个体私营企业不办理用工手续，不与劳动者签订劳动合同，劳动者的合法权益难以得到有效保障。2、扭曲工资分配制度，侵害职工的劳动报酬权利。主要是拖欠克扣工资、故意降低工资问题。这些问题，不仅严重影响了职工及其家庭的基本生活，还引发了大量劳动争议案件和一些暴力刑事案件。3、不落实基本劳动标准，侵犯职工的人身权利。主要问题是延长工时和提高劳动定额。从工时问题看，一些实行综合计算工时制的企业，只有集中工作，没有集中休息。有的甚至认为实行综合工时就可以不受限制地随意延长工时。

3、不少个体私营企业特别是鞋he"governingforthepeople","Nomattertheinterestsofthemasses"conceptunderstandingisnotinplace.Thespecificworktreatswiththedeployment,afewleadingcadrescomplainthatworkistoocomplicated,toomuchresponsibility,thepressureistoolarge,toomuchemphasisonthediffic

4、ultyofthework.Forexample,noncoalmine5帽、服装加工企业，大幅度提高劳动定额，迫使职工加班加点。4、集体合同的针对性、约束性不强，维权效果不明显。集体合同制度实施十余年来，从表面上看，合同的签订率相对较高，但在履行中仍然存在不少的问题，包括社会各界的思想认识不到位，签订和履行集体合同存在阻力；合同内容过于原则笼统，集体合同的针对性、实效性、约束性不强；缺乏充分坦诚的平等协商，集体合同质量不高；基层工会普遍缺乏专业人才，推进集体合同工作后劲乏力。5、企业工会为职工维权难度大。一些企业虽配备

5、了兼职的工会主席（干部），但由于职工流动性较大、工会干部工作不稳定，兼职大多力不从心，有关待遇不落实，开展工作无经费，有职无权、一切由企业主说了算，为职工维权困难重重。二、职工合法权益保障情况1.领导重视，健全组织。各级工会组织非常重视职工合法权益的维护，将此项工作纳入重要议事内容，领导班子经常研究分析本区域职工合法权益保障工作的重点、难点。镇（街道）一级还建立了由常务副镇长（主任）为主任，分管工业的副镇长（主任）为副主任，劳动保障所、工办、总工会、社会治安综合治理办公室等部门负责人为成员的镇（街道）劳动争议调解机构，并

6、吸收有代表性的企业工会主席代表、法人代表、村联合工会组织代表、职工代表参加，下设劳动法律监督委员会、集体合同监督委员会、宣传教育委员会。2、推进行业工资集体协商工作。按照市委、市政府考核目标要求，协同各基层工会，进一步深化、巩固已开展工资集体协商的相关行业的规范提高工作。经过全市各级的共同努力，目前，全he"governingforthepeople","Nomattertheinterestsofthemasses"conceptunderstandingisnotinplace.Thespecificworktrea

7、tswiththedeployment,afewleadingcadrescomplainthatworkistoocomplicated,toomuchresponsibility,thepressureistoolarge,toomuchemphasisonthedifficultyofthework.Forexample,noncoalmine5市已在羊毛衫、水泵、轴承、注塑、制鞋、帽业、船舶修造、机械制造（水表壳）、制砖、木地板、工量刃具、包装、水产加工、铸造、美容美发等15个行业、19个区域中开展了工资集体协商

8、，企业单独开展工资协商的有1620家，共覆盖企业5500多家，惠及职工近30万人。3、开展职工医疗互助保障活动。按照“党政所谋、职工所需、工会所能”的目标要求，通过以点带面、有序推进的工作方法，目前，我市参加职工医疗互助保障活动的非公企业达48家，参与职工达4.2万人次，共筹集互助基金670.7万元；累计有12424