大学生择业与就业问题浅析1

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1、浙江工业大学2010届自学考试行政管理专业专科生毕业小论文浙江工业大学自学考试行政管理专业专科生毕业小论文论文题目：大学生择业与就业问题浅析姓名：吴富豪学号：010109139924年级：08行管(2)班指导教师：杨逢银完成时间：2010年8月27日-11-浙江工业大学2010届自学考试行政管理专业专科生毕业小论文作者声明本毕业小论文是在导师的指导下由本人独立撰写完成的，没有剽窃、抄袭、造假等违反道德、学术规范和其他侵权行为。对本论文的研究做出重要贡献的个人和集体，均已在文中以明确方式标明。因本毕业小论文引起的法律结果完全由本人承担。毕

2、业小论文成果归浙江工业大学所有。特此声明。作者学号：010109139924作者签名：200年月日-11-浙江工业大学2010届自学考试行政管理专业专科生毕业小论文大学生择业与就业问题浅析吴富豪2010年8月27日-11-浙江工业大学2010届自学考试行政管理专业专科生毕业小论文摘要我国在社会主义市场经济的现阶段中社会的发展是日新月异，竞争也变得越来越激烈，大学生择业就业形势就变得更加严峻。业与就业问题直接摆在我们即将毕业的大学生面前。客观分析和理性思考大学生的就业问题显得十分重要。为了解决大学生就业问题，要从政府和社会，还有大学生自我

3、来着手解决这个问题。政府必须继续制定与完善促进大学毕业生就业的社会政策，高等教育体制改革需更加完善，大学毕业生也应理性地认识就业形势并作出切实的职业选择，并不断改善自己，并践行科学发展观,实际解决大学生就业问题。关键词：就业；择业；理性；政策；市场经济；-11-浙江工业大学2010届自学考试行政管理专业专科生毕业小论文目录引论-3-一、就业的概念与含义-3-（一）就业的概念-3-（二）就业的含义-3-二、大学生择业就业现状-4-（一）大学生就业的良好趋势-4-（二）大学生就业存在的问题-4-（三）影响大学生就业的因素-6-三、解决大学生

4、就业的主要方案-7-（一）政府方面-7-（二）高校方面-8-（三）用人单位方面-8-（四）大学生自身改良-8-结语-10-主要参考文献-11--11-浙江工业大学2010届自学考试行政管理专业专科生毕业小论文引论从1999年开始，中国普通高中等职业学校招生数量逐年增长，使中国高等教育从精英化阶段进入到了大众化阶段。2004年，我国高校毕业生有280万人，比2003年增加68万人；2005年我国高校毕业生已经达到338万，比2004年增加58万；而2010年我国高校毕业生更是创造了630万的记录。显而易见，大学毕业生就业面临巨大压力。目前

5、我国正处在人口总量、劳动就业人口总量的高峰期，劳动就业人口总量在最近两三年内将很可能会达到顶峰值。就业压力则可能使就择业业问题更加突出。本文认为：我国大学毕业生就业的现状是面对巨大压力的同时，也存在着许多新的机遇。为此，解决大学毕业生就业的对策需要做到：第一，继续完善和制定促进大学毕业生的就业政策；第二，教育机构应该调整教育模式以适应市场经济的产业结构变化；第三，大学毕业生应理性地认识就业形势并作出切合实际的职业选择，还要不断改善自己；第四，践行科学发展观,实际解决大学生就业问题。一、就业的概念与含义（一）就业的概念就业在现代汉语词典上

6、的解释是“得到职业，参加工作。”但是在学科来说，“就业”是一个经济学的概念。指达到法定劳动年龄、具有劳动能力的劳动者，运用生产资料依法从事某种社会劳动，并获得赖以为生的报酬收入的经济活动。就业又是一种生活状态，它处于受雇用或自我雇用、从事有收入的工作状态。从广义上讲，就业是一个过程，它包括就业前的身体和知识与技能等方面的准备阶段、劳动力的实际使用的直接就业阶段、就业者就业能力的恢复和增强及企业雇用能力的再生及发展过程的就业后阶段。（二）就业的含义结合大学生就业定义把大学生就业率定义为已就业的毕业生人数占进入就业市场的毕业生总人数的比率。

7、我国学术界对于就业率的研究相当多，但对就业率的概念界定还比较混乱，目前我国比较盛行的观点认为大学生就业率是已就业毕业生人数与毕业生总人数的比率。教育部每年6月份公布的高校毕业生初次就业率计算公式如下（见式1）：毕业生就业率＝(毕业生总人数－未就业毕业生人数)÷毕业生总人数×100%（式1）-11-浙江工业大学2010届自学考试行政管理专业专科生毕业小论文一、大学生择业就业现状（一）大学生就业的良好趋势教育部高校学生司司长王建国2日表示，2009年中国大学毕业生初次就业率达到74%，而西方国家一般半年以后就业率约为80%左右，可见中国大学

8、生就业的总体形势是很好的。教育部2日举行2010年第3次新闻发布会，请参与《规划纲要》起草工作的专家解读有关高等教育的内容，王建国在会上作以上表示。王建国表示，这两年中国大学生就业的问题显得越来越严峻，但他