管理者应该看什么书

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1、2014年6月1日，看到在豆瓣论坛上在推荐一本书，豆油是这么说的：　有人评价说，如果不把这本书读上七遍，任何人请不去职场或创业拼搏人生。有销售员读到它，他让我销售业绩提高了100倍，有创业老板读到，它让我从年赚10到年赚100万，它到底是一本什么样的书呢？这样跟你说吧！你会希望你是全世界唯一一个读到它的人。因为书里只会手把手的教会你去怎么把一件事从零经验开始做，然后做到最好。不说点石成金术，只说实实在在的做事方法。2014年6月8日，正式收到此书。第一天，看了8小时，次日凌晨依旧兴奋。暗笑着捡到宝了，一个牛人写的一本牛书。牛人叫做，万里依然。牛书叫做，《我把一切告诉你》。201

2、4年7月5日，用了近一个月的时间终于看完了《我把一切告诉你》。这是看得时间最长的书，却也是我收获最多的书。这一个月的时间里，我在找实习工作。大三的我，坐标苏州，专业市场营销，目标医药代表。一个普通三本学校的我，在社会上和名牌的医科学校的医药相关专业的学生比，也是屡屡碰壁。虽也得到一些公司的面试机会，但大多数简历都石沉大海，没见一丝涟漪。我是一个生性乐观的人，但碰到这样的情况，心静下来的时候，还是些许失落，就像这黑夜，黑澄澄的压抑。20currencydeposit,weprescribeapassonaregularbasis,qilucardaccountonaregular

3、basis),certificatebondsandsavingsbonds(electronic);3.notdrawnonabanksavingscertificate,certificatebondsapplyformortgageloans,acceptingonlythelender要成功，头脑简单往前冲。这是蓝小雨一直说的话。我笑着开玩笑说，死，蓝小雨也要死在冲锋的路上。期间，获得过一次阿斯利康的面试，主考官问我，介绍一本你最近看过的书，一句话概括。我单臂有力抬起，剑指前方，激昂的说了这么一句话。主考官笑了，她说她也看过。她问我你希望通过实习得到什么。我说能力和态度

4、，专业化的技能和职业化的态度。技能上老板指哪打哪，态度上老板不给草吃，咱也得拼命向前跑。她说你不像个学生，我心里笑着想，我已经跟蓝小雨经理在职场上走了一圈了。简历之前虽一改再改，却也总不满意。期间看着《我把一切告诉你》，也渐渐习惯了蓝小雨的思考行动方式。与其分散兵力，全面突进，还不如集中兵力，扬长避短，一举击破。我开始分析。大学三年间，我的求职优势是打工经历丰富，三年一共7次兼职及寒暑期工的经历。并且逐一列举出来：花园饼屋实习店长、肯德基、苏州乐园营运部、西餐厅服务生、统一饮料的品牌推广、超市理货员和超市收银员。七次不可能全写上去，得有选择性的挑选，挑个三次工作经历比较适中。考

5、虑到医药代表的工作性质，需要面对客户，需要的是对外交流的能力,那以花园饼屋实习店长排第一个，下面列三个小点，分别是工作内容、强调与顾客的交流、业绩。排第二个是统一饮料的品牌推广（蓝小雨做过康师傅的促销，有点感同身受啊，回想期间有没有这么一个老太太在一边看着我20currencydeposit,weprescribeapassonaregularbasis,qilucardaccountonaregularbasis),certificatebondsandsavingsbonds(electronic);3.notdrawnonabanksavingscertificate,c

6、ertificatebondsapplyformortgageloans,acceptingonlythelender呢）。排第三个一直在苏州乐园和肯德基纠结，那分析，回过头我们看工作后的能力和态度的变化。肯德基作为外企，规章严格制度死板，与顾客缺乏交流，向工厂的流水线，精神上容易厌倦。优点是，能碰到很多奇葩顾客，遇到一些无理要求，解决一些突发事件。苏州乐园作为一家国企，相对自由。先接受公司系统的服务礼仪培训，又幸得一位温文尔雅的师傅，每天面对的成百上千全国各地的游客。能力上，言语交流是得到很大提高，态度上，企业文化也得到很好的传承，早上第一件事就是烧水，给师傅泡好茶水。职业化

7、的态度便是说话办事、待人接物的姿态。细节决定成败。第三个我选苏州乐园。那我的劣势呢。成绩一般，缺乏证书。与其他同学整版的校级院级奖学金，大量省级荣誉比起来。一点竞争力都没有。能往上填的只有一个四级证书。小结一下，优势在校外经历，劣势在校内经历。那企业希望在我们简历上看到的是什么？是干巴巴的罗列自己获得的荣誉吗，不是，证书多只能证明的是学习成绩好，科研能力强。而医药单位看的是什么，对外的，实践能力，沟通能力。想到这，那怎么能突显这种能力呢？改，改简历模板，校内经历和校外经历融合到一体，叫实践经