实施全面预算管理 确保预算指标圆满完成

实施全面预算管理 确保预算指标圆满完成

ID:15185499

大小:33.50 KB

页数:9页

时间:2018-08-01

实施全面预算管理 确保预算指标圆满完成_第1页
实施全面预算管理 确保预算指标圆满完成_第2页
实施全面预算管理 确保预算指标圆满完成_第3页
实施全面预算管理 确保预算指标圆满完成_第4页
实施全面预算管理 确保预算指标圆满完成_第5页
资源描述:

《实施全面预算管理 确保预算指标圆满完成》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在学术论文-天天文库

1、实施全面预算管理 确保预算指标圆满完成【摘要】本文从实施全面预算管理的重要性、具体做法以及取得的成效等方面进行了详细的阐述,就市级供电企业加强全面预算管理,创新管理手段作了有益的探索。  【关键词】预算管理;资产经营;预算指标  预算管理是现代企业管理的一种重要控制手段,为确保河北省电力公司和本公司年度资产经营目标的完成,公司制订了科学、合理的预算管理制度和体系,建立了健全的预算管理组织机构,实行预算的闭环管理,不断完善预算管理流程。根据省公司批准的年度预算和年初下达的业绩考核指标,按照先业务预算后财务预算的过程,进一步细化预算,将指标转化为部门的经营责任内

2、容和要求,分归口管理指标和直接管理指标,将利润预算和资金预算全部分解到各责任部门或单位,作为年终经营考核的依据。  为严格控制成本费用支出,在预算执行过程中强调:一是双重控制,即指标控制和执行控制。所有收支活动都要有预算,且不能为了预算而预算,强调从实际出发,严格预算执行过程中的标准、流程和权限管理。二是加强预算差异跟踪、影响分析和信息的及时反馈。  为实现上述要求,公司借助信息化手段推行预算管理,通过实施以预算管理、业务信息、会计核算三位一体的全面预算管理信息系统,确保预算管理能够有效实现。  9  一、充分认识实施全面预算管理的重要意义    国家电网公

3、司提出建设“一强三优”现代化企业的战略部署,对公司的各项管理工作提出了更高的要求。经营管理工作必须尽快适应新形势,积极转变观念,不断提高经营管理水平,为电网建设提供有力的财务支撑。预算管理作为经营管理的龙头,担负着计划、控制、监督、考评的重要职责,通过编制、执行科学合理的预算,并将公司的一切经营活动全部纳入预算管理,实现企业管理的规范化、标准化和精细化。  预算管理工作紧紧围绕省公司和本公司的总体发展目标,以全面提高管理的集约化、规范化和精细化水平为手段,以“打造优良资产,创造优秀业绩”为目的,确保完成省公司下达的各项经营管理指标,为公司建设和发展提供强有力

4、的财务支持。    二、实施全面预算管理的内容和做法  9  预算管理以价值管理为主线,涵盖生产经营的全过程和全方位。预算管理的主要内容是:负责公司预算管理办法的制定、修改和完善;负责公司预算的编制、上报和控制;参与基建、技改、大修、科技等项目的审查;负责公司资金安排计划的制定及实施;负责公司经济活动分析工作的组织和协调;负责公司效益的管理及成本费用控制;参与内部资产经营考核责任制办法的制定,并负责财务考核指标值的测算及指标考核。  (一)建立全面预算管理的制度保证  公司为适应建设“一强三优”现代供电企业的要求,建立职责明确、运转协调、管理高效的工作机制,

5、增强本公司决策指挥管理和统筹协调能力,财务管理流程、环节也随着发生了相应的变化,为了适应新的管理方式,公司重新修订了《沧州供电公司预算管理办法》和《沧州供电公司预算管理实施细则》,划分业务预算和财务预算,明确业务部门的预算管理责任,加强财务管理,细化预算管理和成本控制,完善以财务预算管理为核心的财务控制机制,将预算管理延伸到费用发生的前沿,坚持增收与节支并重的原则,探索全面预算管理和标准成本管理体系建立途径,同时规范国有资产管理和工程管理,做到人员到位、职责到位、管理到位、考核到位,确保公司下达的预算指标顺利完成。  (二)健全预算管理指标体系  预算的主要

6、内容涵盖营运收支、资本性收支、现金收支、资产负债及其它相关预算。  (三)建立全面预算管理体系(图1)  (四)健全完成预算工作的组织机构(图2)  1.经理办公会议是预算管理的最高决策机构,负责研究决定预算管理中的重大事项。9  2.预算管理委员会负责预算管理的组织和协调工作,下设预委会办公室作为预算管理委员会的执行机构,负责预算的部署、编制和上报等工作。    3.各职能部门按照职责分工,负责项目预算的编制和归口管理。  财务部负责收入、成本、财务费用、资产负债、自有资金来源等预算指标;发展策划部负责公司电力资源的平衡,提供预算期售电量、购电量及其结构、

7、线损率等预算指标及季度分解指标;营销部负责售电价、售电量结构及季度分解等预算指标;生技部负责有关技术经济指标及技改、大修、技术开发等项目预算指标;人力资源部负责职工工资、福利、劳保、企业年金、公积金、各类保险、教育培训及劳务性支出等方面预算指标;基建部负责提供110kV、220kV及以上基建项目的基建工程完工情况;科技信息部负责科技开发、信息化项目预算;安监部负责安全措施费用预算指标。  4.基层单位是预算管理的具体组织者和实施者,负责预算指标的基础测算分解和具体落实。  (五)实施全面预算管理的具体做法  1.预算的编制  (1)按照先业务预算、资本预算、

8、筹资预算、现金预算,后财务预算的流程,并按照各预算执

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。