江苏天泽环保科技有限公司优秀员工评选办法

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1、江苏天泽环保科技有限公司2011年度优秀员工评优管理办法一、目的为加强企业文化建设，培养和塑造广大员工的集体荣誉感和使命感，不断增强企业向心力和凝聚力，激发全体员工的工作积极性和创新能力，提升和挖掘员工的能力为公司创造更好的效益，特制定2011年度优秀员工评选办法。二、适用范围适用于公司内部已转正的正式员工（管理层不参与优秀员工评优秀管理办法）。三、评选原则 1、为保证评选工作的公正、公开、公平的开展，由各部门主管组织下属员工进行投票选举；2、评选过程中应注重对客观优秀事迹的收集和验证，并以平时业绩

2、为准。四、评选条件1、评选人在公司已转正；2、评选人遵守公司管理规定，对工作岗位的热爱、任劳任怨，服从上级安排（无处分）；3、评选人本年度出勤未有不良记录者（无迟到、早退、旷工）；44、评选人所在岗位工作技能熟练，无重大事故；5、评选人关心、团结公司其它同事，并能得到公司其它人员的认可；6、评选人主动向上级提出合理化建议，并能给公司带来一定效益；7、评选人做好本职工作的同时，会主动去做其它力所能及的事情；8、评选人业务与综合能力水平应能够获得百分之六十员工的认同，并在团队中起积极表率作用；五、评定小

3、组1、办公室、采购部、财务组长：徐聪耘；2、销售部组长：孙锋；3、生产安装部组长：花小荣、周康；4、运营维护部组长：花小荣、陆海飞；5、技术开发部组长：陈卫兵、徐宏飞。六、评选名额部门评选名额备注办公室、采购、财务2按照本部门全员60%的比例评选销售部1按照本部门全员60%的比例评选4生产安装部3按照本部门全员60%的比例评选运营维护部3按照本部门全员60%的比例评选技术开发部1按照本部门全员60%的比例评选七、《评选流程图》评选组长办公室总经理各部门组员进行投票评选无异议公示有异议属实审核签发八、

4、表彰及奖励1、评选材料记入个人档案，作为晋升等人事变动依据；2、本年被评为优秀员工4将给予全公司通报表彰、并给予奖励；3、公司将于年终总结大会上给予优秀员工颁发荣誉证书。九、评选、表彰时间1、评选小组评选时间：2011年1月15日前；3、表彰时间：2011年全公司年终总结大会。附表：优秀员工投票表4