安全目标管理制度

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1、安全目标管理制度1、坚持“安全第一，预防为主”的安全生产方针，各部门的主要负责人是安全生产的第一责任者，对本单位安全生产工作全面负责。2、严格执行《煤矿安全规程》、《安全生产法》及其它有关安全生产的法律、法规，加强安全生产管理，建立，健全安全生产责任制度，完善安全条件，确保安全生产。3、矿井生产无死亡、无重伤，杜绝“一通三防”重大事故的发生。4、地面部门原则上不出现工伤事故。5、各部门根据公司拟定的安全生产目标规划，按照各部门的工作岗位职责要求，协助完成安全生产目标的实现。6、坚持领导干部24小时值班制度，深入现场，认真查找不安全隐患，把隐患

2、消灭在萌芽状态。7、强化安全生产的宣传教育、培训工作，狠反各工种、工序的违章现象，对“三违”人员，加大处罚力度。8、强化安全生产责任制的落实，做到管理到位，责任到位，措施到位，培训到位。丹寨县龙泉镇合心煤矿安全奖惩制度为抓好公司安全生产管理工作，把不安全隐患消灭在萌芽状态，坚持“安全第一，预防为主”的方针，坚持“先安全后生产，不安全不生产”的原则，严格执行《煤矿安全规程》及作业规程，操作规程和各项安全技术措施，各项安全规章制度和各工种安全生产责任制，对在安全生产中做出成绩的部门，班（组）长或个人，按其贡献大小给予表彰和奖励。一、奖励范围1、认

3、真执行“三大规程”和安全技术措施、规章制度、安全生产责任制。工程质量、计划任务完成等方面做出显著成绩，由公司行政领导决定给予奖励。2、职工在工作中发现事故征兆时立即采取应急措施或及时报告有关部门领导，以及制止违章指挥、违章作业，避免或减轻事故危害程度的，根据贡献大小奖励50—200元。3、在可能发生人身故事，挺身而出进行处理，避免了重伤或死亡事故的发生，根据情节奖励50—300元。4、在安全生产中做出特殊贡献者，由公司决定奖励。5、在发生事故时，对现场抢救事故的有功人员，给予奖励50—100元。6、发现违章指挥、违章作业、施工中偷工减料，及时

4、制止或积极向公司领导汇报者，经调查核实，给予奖励30—50元。二、惩罚范围违反“三大规程”进行违章指挥、违章作业、强行蛮干，导致事故发生的，根据情节轻重，追究部门、班（组）长和个人的行政责任和法律责任。1、无作业规程或安全技术措施进行施工，处罚责任人30元，造成事故的要追究责任。2、有规程和安全技术措施，开工前不向职工贯彻学习，造成施工连队盲目施工的，处罚责任人30元，造成事故的要追究责任。3、不按规程或安全技术措施要求施工的，给予责任人20—50元罚款，造成返工的，赔偿损失的80%，造成事故的要追究责任。4、违章指挥，违章作业，强行蛮干，罚

5、款50—200元。5、强行打干眼，一次罚款50元。不使用前探梁，或临时支护，一次罚款30元。6、放炮母线出现裸露，明接头未包扎，一个点罚款50元。7、坚持正向装药爆破，严禁反向装药爆破，抓到一次罚款30元。8、不在规定的指定地点放炮，放炮距离不够，发现一次罚款30元。9、坚持一次性打眼，一次性装药，全断面一次性起爆，禁止分次放炮，发现一次罚款50元。当班未用完的炸药、雷管，下班后交回炸药库，不准私藏井下或带回宿舍，发现一次，一发雷管罚款50元，一节炸药罚款30元。10、禁止穿化纤衣裤入井，严禁喝酒入井，查抓一次，罚款30元。带烟火入井者，一支

6、烟罚款20元，带打火机入井者，罚款100元。11、未经培训考试学习者，连队领导私下安排入井工作，一人次罚款100元。12、不完好的放炮器不准带入井下使用，禁止用矿灯、电池放炮，查抓一次，罚款30—100元，情节严重者，开除不留用。丹寨县龙泉镇合心煤矿安全调度会议制度1、安全调度会每周召开一次（时间：星期四下午4:30分）。2、参加安全调度会的单位和人员为：各部门负责人。3、安全调度会议由生产副总、安全副总或总工程师主持，由调度室主任通报上周安全生产情况和本周安全生产工作安排。4、解决采、掘、机、运、通安全生产中存在的问题。5、各部门必须按照安

7、全调度会议的要求，相互支持配合，确保安全生产正常进行。丹寨县龙泉镇合心煤矿出、入井人员清点制度1、下井人员必须经调度室考勤，井口检身工检身后，方准入井。2、未经调度室考勤者，私自下井，按严重违章处理。3、井口检身工必须作好下井、上井人员的清点，签字记录，及时向调度室汇报。4、上级领导下井检查工作，需到调度室登记，经井口检身工检身后，方准入井。5、外来人员原则上不允许下井。如需下井，必须经安全部门同意，且培训后，在安全员的带领下，到调度室登记，检身工检身后，方准入井。6、每班各跟班队长（或副队长、班组长）必须到调度室汇报各自的工作人数、工作地点

8、、工作内容等情况，各队队长必须到调度室进行核实签字。值班调度员作好原始记录。7、各作业点人员升井后，跟班队长（副队长、班组长）必须到调度室汇报升井人员情况，幷在汇报