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时间:2018-07-15
《立足高效办特色 素质教育谱新篇》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在学术论文-天天文库。
1、立足高效办特色素质教育谱新篇大洼县实验小学始建于1948年,是辽宁省重点小学。现有教学班48个,在校学生2744名,教职工125人。和共和国一起成长起来的大洼县实验小学,始终把“办规范加特色学校,育全面加特长人才”作为办学理念,把“努力建设一流的教学环境、打造一流的教师队伍、培养一流的社会人才、营造一流的校园文化”作为办学目标。在这样的办学理念和办学目标的指引下,多年来,我校发扬开拓进取精神,坚持以素质教育为核心,把学校发展作为主题,把“打造高效课堂,减轻学生课业负担”作为主线,把教育教学改革作为动力,全方位地打造育人平台。在各级
2、领导的亲切关怀下,在几代实小人的共同努力下,我校在实施素质教育、深化课堂教学改革方面走出了一条具有实小特色的发展之路,现在就“立足高效办特色,素质教育谱新章”这一主题,谈谈我校“推进素质教育,打造优质课堂”方面的几点做法:一、构建高效课堂,坚守推进素质教育的主要阵地1.6提高认识、转变观念。思想是行动的先导,我校通过校本培训、校内教育论坛、外出学习等多种形式引导教师逐渐转变教育思想,提升教师个人的理论水平,提高对新课程改革的认识和适应程度,把对新课程标准的理论理解逐步内化为具体教学行为能力。2.加大对高效课堂的理论研究。我校建立以
3、教务处——教研组——教师个人的金字塔式的理论研究结构,加大对“构建高效课堂”理论研究的力度,让人人都参与,人人都提高。经过长期的理论研究与教学实践,我校在打造高效课堂方面:对教师提出“两个十字”方针。一个“十字”是:备课要“深”;上课要“实”;作业要“精”;方法要“活”;手段要“新”;活动要“勤”;考核要“严”;辅导要“细”;负担要“轻”;质量要“高”。另一个“十字”,即“精讲、多练、勤查、多导、常夸”。对课堂教学提出“五要”原则:即一要尊重学生,要让个性“扬”起来;二要改革教法,要让课堂“活”起来;三要改革学法,要让学生“动”起
4、来;四要激励学生,要让学生“乐”起来;五要评价学生,要让孩子“亮”起来。对学生倡导“三自”、鼓励“三动”、实现“三会”、发展“三维”。“三自”即自主学习、自主探究、自主交流;鼓励“三动”即动脑、动口、动手;实现“三会”即学会、会学、会用;发展“三维”即认知、情感、技能。3.6深化“三段六步”教学模式,全力打造高效课堂。“三段六步”教学模式是全国教育改革家魏书生老师,在多年的教学实践经验的基础上提出来的。“三段六步”教学模式倡导“自主、合作、探究”,把课堂真正还给了学生,真正发挥教师为主导,学生为主体的作用,它是课堂高效的一种有效模
5、式。我校自2002年以来,一直将这一科学、有效的教学模式,运用在课堂教学实践中,并且不断深化创新,形成了具有我校特色的“实小六步教学法”,即(1)复习铺垫,预习交流;(2)定向示标,自学指导;(3)自主探究、小组互动;(4)自学汇报,互相交流;(5)精讲点拨,释疑探究;(6)自测互评,课堂总结。在这六步教学中,我们加大了对学生学习习惯、学习方法的培养。我校的六步教学法充分体现着“点拨释疑为主导,自主学习是主体,小组互助是关键,展示交流是平台,能力提升是根本”的原则,这种省时、省力、高效科学的教学模式使教师教得容易,学生学得轻松。二
6、、加强校本研训,打造实施素质教育的精品队伍1.开展形式多样的校本教研培训。每学期通过业务讲座、“名师论坛”、教学经验交流等多种形式,对教师开展校本教研培训,更新教师的教育教学观念,并组织教师将教育理论灵活运用于教学实际中。2.建立健全具有校本特色的一系列规章制度。教学反思制度、集体备课制度、校本教研例会制度、听课制度、目标激励制度,拟定了《新课程与教师校本培训研究方案》,校本教研长、短期计划和教研活动实施细则。校本教研管理制度的建立,为教师的校本教研提供了一整套行为规范模式,使得教师在校本教研活动中有章可循。3.6践行常规要求,养
7、成教师良好习惯。在常规教学中着重养成教师教与学的良好习惯,教师学习的习惯、整理资料的习惯、反思的习惯、认真备课和上课、批改的习惯等,将这些良好习惯体现在每学期要求教师必须完成的二十件事中。这些要求使教学管理更加规范化,教师在严格践行这些常规要求的过程中,养成了良好的教学、工作习惯,教师的整体素质有了很大提高。4.采取“请进来、走出去”的研训形式,提高教师专业化发展水平。积极派教学骨干外出参观学习,回来后传授经验上好示范课、进行经验交流,这种走出去的方式提升了骨干教师自身素质,更将先进的教学理念、教学方法带进了学校;同时,利用市、县
8、各种教学活动在我校举办的载体,将市、县两级的专家、名师请到我校传经送宝,让我校的教师不用出家门就能接触先进教育理念、教学方法,以开阔视野,增长见识。这些做法都能极大地提高我校教师的专业化发展水平。5.6加强教师梯队建设,促进青年教师迅速成长。我校倡
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