基于创新力与控制力动态均衡的企业持续成长路径分析

基于创新力与控制力动态均衡的企业持续成长路径分析

ID:11377146

大小:149.00 KB

页数:4页

时间:2018-07-11

基于创新力与控制力动态均衡的企业持续成长路径分析_第1页
基于创新力与控制力动态均衡的企业持续成长路径分析_第2页
基于创新力与控制力动态均衡的企业持续成长路径分析_第3页
基于创新力与控制力动态均衡的企业持续成长路径分析_第4页
资源描述:

《基于创新力与控制力动态均衡的企业持续成长路径分析》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在教育资源-天天文库

1、基于创新力与控制力动态均衡的企业持续成长路径分析第7><28卷 4期科研管理Vol4>>.,N07年月ScienRsarhMgmtJuy文章编号5基于创新力与控制动态均衡的持续成路径分析杭州;北武摘本提出了一个关般性框架认为过程和是指两在适当对象时机以及度四面就统朝着最优状不断逼近键建立完善体系推型并实现之间有融合词图类F献标识码A深如熊特强调言源泉P首济概念将资视彼得·杜拉克曾“真正功家占祥矛盾角决仅集聚笔富而足需处好部〔〕存世”意义才能使具Z激烈市场竞争永造社会dq僵等阐述然代们初走衰退消亡原因圣吉衷恰相反缺乏却普遍

2、惰流往预示到随国加入WTO转利我来说环境形式急剧变化解问题更凸显遵循似乎仍无果进行发展益表选择点尝试层次十复杂这命内外众多专从同探讨收稿日:6-作者简介李颖灏(193)男汉江西南昌人浙工商大学院讲师中财经政法企业博士生主要究方向、产组织论。彭星闾湖长沙教授导营销战略· 68科研管理<207年些改契企业持续成长的内在原因—基环境信息非完全稀于创新力和控制动态均衡视角自熊彼特以来,人们已经充分认识到伴受定导致过程中重要性。但是对限体作用却远未达应有高度大多数解尚停留法约尔所总结尽含五职能之一层面事实上随着拥外部影响素不断增范

3、式例初急品当升与相等共同侧为两本正如哈佛学教授工文化罗伯西蒙斯说:世纪9代防往个主问题何求灵活发展〔〕施加足够矛盾必须般常谓“”就市场将朝资源条件进行效变革从而提逼近其质、驱获得更地他竞争向差异这种最终表现矢由优势生产营根据济运规律期处述战略划觉调整滞或遏甚至身束使超剧即严围并降低风险便走破况手广义指适象3路径时机方及四包括了量统决者缺可否则论讲无首先选择会果出单固失误那谈起具狭区域下框架助明强点投入形图1(a)纵轴I示横C综合状曲线U反映建衰绩比退消亡阶段每存直L别切AB斜率组织d转换连接各第4期李颖灏,彭星闾:基于创

4、新力与控制动态均衡的企业持续成长路径分析· 69切点A、B曲线P表示在不同时1结合所实现绩效变化过程即。反映了既定资源约束条件平缓下有更强意愿通方面多投入来因此相对偏向纵轴I理图(b)中<2为趋以主离手段运用行区域lyc由上知取每一个环境倾性需求如激烈市场竞争要阶调技术产品等存管惰文好亦3生边际述三呈出复杂总说介这两滑扩张选择Fig>.Thedfrntpaso’间包含着种uvw该都但其只假设无差异U是而论最优和转换则可能初统始比率L得到若0左>决策者增C内外部适宜加大度足右或作本较之样低会陡直从移;地明处失状发展将停滞甚

5、至衰退消亡· 70科研管理<2年4企业持续成长路径的动态优化分析按照过程创新力和控制统一本质,通引入时间变量我们可以运用进步阐明问题。视为个不断调节达到模型均衡预期能从这种整中得g>.heynmozl收益比较最大令效率函数urs’vw=f(ict)需要使尽是表示者增强抗关系亦即逼近论里假定具有连导曲线目寻求存在多重选择行性区域b若但T内终则:aF二次给限〔〕及值Z情况下V∫于家充由来′d1望设它永久必或计划水平无地延伸未与市场价格机配置资源替代边际递减也就说满足A建敛结合状∞5其解横截条件标泛广义积ε+p知已3、获任意

6、取扰同受外部因素影响出现小改立体推把加上而产生对绩各自发展基础两适度实努克服反映了干偏离些文如图所第4期李颖灏,彭星闾:基于创新力与控制动态均衡的企业持续成长路径分析· 71市场外部环境等各个方面。这里我们着重强调议符建立体系和推型使得;否则到支健康保障或受地5>.是束需设对必不可少没有法权就存在能也终将失去够激发主融机结合内资源产生客另并效转化为果种相互作用影响因断促素构协统以公利把适当司、门人三层次中象时证最落实即真正状逼近而手段集包括了诸如文度战略技术品组织管理6语活励撑运行研究下通过配置要形更优整竞争质量只论克两

7、都获服干扰<2由况固变所处阶目前大多数际上一定及其此物信息每同感情声誉学习知识视偏颇来项经营易陷入足()阱序进些本归常规关键完善风险防范类程须述但仍属传畴才佳现预标之间掌握平做四“”者兼顾还致低小益高起约导向稀缺性确特征便参考献限挥〔〕DruckePMangmtTsRpoibl从LdB98引瑟夫熊彼济北京商务印书根据展馆0提出3EhyfGwFOx· 7<2科研管理0年fordUniv>.Pes,Ox195上海三联书店〔4〕李占祥矛盾学M北京:经济出版社RbCHBJZgaquAlNwctDhpmETS王成慧彭星闾创新力

8、控制失衡悲剧另类视角看368-安然论()彼得圣吉第五项修炼—习型组织的艺术与实务yLYXjGz;WkFK接页Q’I“”

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。