2011技能培训计划

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1、湖北华尔靓服装有限公司2011员工技能培训计划 1.目的：全面提升我司员工综合素质，改善不足，推广我司企业文化，保持可持续发展态势，为在职员工提供更广阔的发展平台，指引在职员工围绕我司发展战略目标共同前进。2.内容：2010年员工培训计划分为四部分第一部分：培训公司规章制度，迎接ISO外审考评标准：一般员工，对知识的了解认知率要达到90%，不足90%的为不合格，由上级管理者重新考评；管理层，对知识的了解认知率要达到100%，不足100%的为不合格，由上级管理者重新考评。第二部分：计算机操作技能培训考评标准:公司将于12月底进行计算机知识考

2、试,采取计算机随机抽题,自动评分,对考试前三名的直接评定为计算机能手。第三部分：报关员业务知识培训考评标准:新员工必须通过考核,分数达到85分以上的为合格。全体在职员工接受培训后作即时答辩,分数达到90分以上的为合格。第四部分：政策、法规、企业管理知识宣讲考评标准：由老师提问，学员回答的方式，全部回答正确的为合格，否则，为不合格，进行重新培训。3.培训时间：2010年1月20日至12月31日，每部分10日为一期。4.培训方式：授课，专业指导老师组织专题学习。5.培训目标：依据完善的统计跟进，量化每位在职员工的培训收获，全面考评我司的服务水

3、平和服务质量的提升。6.培训人员：公司全体员工。7.筹备及监督单位：企业人力资源部，总经理 2011年1月20日员工技能培训考试记录受训人员：生产系统行管人员培训考试内容：公司规章制度，ISO体系文件学员姓名考试分数备注学员姓名考试分数备注钱群娥100合格王华珍100合格胡仁娥91合格杨翠红96合格田贵平90.5合格韩友斌93合格黄丽92合格田蓉90合格郝贤桂90合格樊红卫100合格李亨兰100合格徐小平95合格王华平96合格李万明90合格张大齐93合格张君91合格邓传喜90合格刘翠容100合格程慧玲90合格吴赛珍91合格代幼珍90合格袁

4、代梅90.5合格蔡冬枝90合格杨秀军92合格严平91合格常琼90合格郝全平90合格王军容95合格蔡永秀91合格王珊94合格李爱娥100合格张帮会95合格李明礼92合格游敏100合格田丰华90合格程卫红90合格刘力力95合格王明方92合格2011年3月15日员工技能培训考试记录受训人员：办公系统行管人员培训考试内容：公司规章制度，ISO体系文件学员姓名考试分数备注学员姓名考试分数备注张晓恕100合格田春梅100合格戴万榕100合格唐翠萍91合格郝逢力90合格刘环姣90合格熊慧91合格汪传宏100合格陈俊玲90合格李治中96合格刘桂芳98合格

5、杨秀平93合格吴巧92合格吴森林100合格江想英93合格李召兵91合格李艳94合格胡继美90合格朱世莉100合格朱道峰91合格胡凤兰91合格熊晶晶90.5合格陈卉90合格敖军锋92合格聂琼98合格胡晓梅91合格吴晓露96合格谭曲科90合格李亨明100合格吴霞98合格刘爱军100合格范爱萍96合格陈艾艾100合格李光文93合格李爱娥90合格孙勤红100合格黄艳霞95合格向守平92合格2011年3月15日员工技能培训考试记录受训人员：生产系统行管人员培训考试内容：计算机操作技能学员姓名考试分数备注学员姓名考试分数备注程慧玲94合格袁代梅83合

6、格代幼珍85合格杨秀军86合格蔡冬枝90合格常琼93合格严平92合格王军容91合格郝全平90合格王珊90合格蔡永秀86合格张帮会95合格李爱娥96合格游敏90合格李明礼88合格程卫红88合格田丰华90合格王明方90合格刘力力90合格吴赛珍81合格王华珍91合格钱群娥90.5合格杨翠红90合格胡仁娥83合格韩友斌89合格田贵平90合格田蓉81合格黄丽85合格樊红卫84合格郝贤桂94合格徐小平90.5合格李亨兰95合格李万明92合格王华平88合格张君92合格张大齐90合格刘翠容85合格邓传喜82合格2011年12月25日员工技能培训考试记录受

7、训人员：办公系统行管人员培训考试内容：计算机操作技能学员姓名考试分数备注学员姓名考试分数备注戴万榕99合格邓娅婧83合格王继忠91合格田金燕86合格熊慧90合格李爱娥93合格刘桂芳95合格杨爱娥91合格郝逢力81合格刘环姣90合格张炜90.5合格汪传宏95合格吴巧83合格田冬香90合格李艳90合格肖敦波88合格朱世莉85合格杨秀凤90合格彭惠情94合格屈志光81合格胡凤兰91合格朱道峰90.5合格陈卉88合格熊晶晶83合格聂琼90合格田贵祥90合格吴晓露82合格陈倩85合格苏爱平84合格孙家欢94合格李章秀90.5合格董双双95合格周福官

8、90合格吴霞88合格李亨明95合格范爱萍90合格刘爱军90合格曾爱美82合格2011年12月25日员工技能培训考试记录受训人员：生产系统行管人员培训考试内容：政策法规、企业管理知识学员姓名考试