公司企务公开制度

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1、企务公开制度二◯一二年九月第3页共4页企务公开制度为加强我公司企业的民主管理、民主监督工作，增强各级领导干部的廉洁自律意识，促进行业的党风廉政建设，提高企业生产经营的科学管理、科学决策能力，调动职工积极性，增强职工的主人翁意识，保证我公司稳定、持续、健康地发展，制定本制度。具体如下：一、企务公开制度的范围在全公司实行企务公开制度，加强企业的民主监督和民主管理。二、企务公开制度的组织领导实行企务公开制度党政主要领导是第一责任人。由党支部统一领导，党政齐抓共管，工会协调推动，各部门积极配合，广大职工积极参与的领导体制和工作体制。公司企务公开工作指导小组。组长由公

2、司党支部书记、经理领导担任，副组长由工会主席、副经理担任，指导小组成员主要由主要各部门负责人组成。其职责是：负责公司企务公开工作的指导和检查；制定企务工作的实施意见。企务公开工作指导小组办公室设在公司综合管理部。公司企务公开工作小组：组长：副组长：组员：第3页共4页其职责是：制定公司企务的具体实施方案，审定公开的内容，确定公开的形式和时间，协调公司各部门按规定编制和提供公开内容所需的文件、报表等。三、企务公开的主要内容凡是与企业生产、经营、管理密切相关和直接涉及职工群众切身利益的事项，都要在一定范围内采取适当方式，征求职工意见，并予以公开。（一）企业生产经营

3、管理和改革的事项。企业的经营方针、长远规划、重要的管理制度；企业的年度经济目标、工作措施、生产经营、财务预决算情况以及相关的责任制考核、奖惩办法；企业的重大投资决策和实施情况；（二）涉及职工切身利益方面的事项。集体合同的履行情况、职工的工资奖金、福利基金的分配和调整、住房公积金、职工养老金、医疗保险、其他社会保障基金缴纳情况等。（三）涉及企业内部党风廉政建设的事项。企业基建项目；干部的选拔任用；企业招待费的使用情况；领导干部的工资、住房等待遇情况，出国（境）的费用，交通工具的配备和使用情况；民主评议领导干部的情况，领导任期经济责任审计情况，党风廉政建设责任制

4、的检查、考核、追究情况等。四、企务公开的主要形式（一）、建立向职工代表大会报告的制度是企务公开的基本形式。法律、法规和政策规定属于职代会职权范围内的事项，都必须向职代会报告，并经职代会审议。第3页共4页（二）、日常生产经营情况可以召开党、政、工联席会、生产经营情况分析会、职工代表组长会等形式，定期不定期地通报企业生产经营情况，征求职工意见。（三）、通过设立企务公开专栏，采用简报、内部报刊、墙报、黑板报、音像设施等方式，及时公布企务公开内容，通报职工关心的热点难点问题；并设立意见箱，实行领导接待日，及时了解职工的意见和建议。（四）、领导班子成员向职代会述职并接

5、受民主评议和民主测评。五、企务公开的程序1、公司根据实施意见，制定实行企务公开具体办法，并按公开的内容制定责任部门。2、公司每季度由企务公开领导小组根据实际情况，确定应公开的事项，并由有关职部门进行配合准备。3、企务公开的内容由有关部门负责编制提供，经企务公开领导小组审核后，按有关规定予以公开。4、企务公开的形式由企务公开领导小组确定。经职代会审议的事项，由职代会研究决定公开.第3页共4页