办公环境管理规定3篇

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1、办公环境管理规定3篇对办公室环境进行管理规定，是为了保证本公司良好的办公环境，形成一个积极向上的工作氛围，创造更加舒适、整洁的工作环境，提高工作效率。下面是办公室环境管理条例，欢迎参阅。　　办公环境管理规定11、目的为了提升企业形象、提高工作效率、减少浪费、确保安全，特制定本规定。2、适用范围本规定适用于对中心办公环境的管理。3、职责人事行政部对中心办公环境的管理负总责;全体员工应当按照本规定的要求，管理好自己所负责的区域。4、前台接待人员来访，前台秘书要热情接待并问明来访原因，做好来访登记，然后联系相关人员约见，发放来宾卡，将来访者

2、带入接待室等待约见。由接待人负责引领来访者进入办公区域接洽，禁止来访者自行进入办公区域。对于与中心业务不相关的来访人员，由前台秘书问明原因并告知禁止进入办公区域，必要时可留下其名片等联系方式，对于蛮横无礼的人员，前台秘书及时通知保安进行处理。凡进入办公区的来访人员，需佩戴来宾卡，离开时，由接待者负责将来宾卡归还至前台秘书处。前台秘书负责督促保洁员维持接待室的整洁，所有物品定置摆放。接待室不得存放员工私人物品。5、公共办公区域管理办公区域实行定置管理，包括办公区域及会议室内的桌椅、饮水机、绿植、灭火器等等，个人不得将其随意挪动。各部门的

3、文件资料统一放置于资料室的文件柜内，不可置于纸箱中存放在办公区域内。未经许可不得堆放或悬挂物品，不可将带有刺激性气味的物品带入办公区域。办公室区域内不能吸烟，吸烟请进休息室。员工负责随时保持工位桌面的整洁，保洁员负责公共区域每天二次的清洁。保持通道通畅，通道内不得摆放任何物品，如纸箱、饮水桶、手推车等。不用的纸张须用碎纸机粉碎后丢弃，难以粉碎的文件资料，交人事行政部统一销毁。办公区域内的灭火器、饮水机、空调机等周围要保持清洁，不可堆放物品。饮水机摆放在固定的位置，由前台秘书负责定期供水与清洁。长期不用的办公物品、材料、设备等，移交人事

4、行政部暂存于公司库房中。保洁用品由保洁员负责摆放于卫生间通道里。不得在公共办公区域放置个人物品。6、个人办公区域管理办公桌面桌面允许放置的物品包括：文件框、计算机及附属设施、电话机、打印机或复印机、笔筒、台历、水杯、手机，以及正在使用的文件资料;其余物品如胶水、墨水、名片盒、计算器等物品应放置在抽屉中，不得摆放在桌面。因同时使用传真机和打印机造成桌面物品过多时由就近安排空的工位放置相关设备。不得在桌面放置与工作无关的物品，如化妆品、食品等。桌面上放置不下的文件资料等放入抽屉或衣柜中，长期不用或应存档的资料交由行政助理存放在资料室。需要

5、张贴通讯录、记事贴时，一律整齐张贴在放置电话机一侧的挡板上。允许放置的各项物品应按固定位置摆放，将办公所使用的文件、资料等整齐摆放在桌面，以方便自己使用和不影响整洁为原则。长时间离位或者下班时，应将桌面物品归好位，将办公所使用的文件、资料等收入文件框或抽屉，锁好抽屉，逐一确认后才离开。外出期间同样应将办公所使用的文件、资料等收入文件框或抽屉，只在桌面放置允许放置的物品，尤其不能放置废弃物品。附图其它衣柜上摆放绿色植物，不得放置办公用品、办公设施及其它杂物。桌面上办公设施及其它物品的摆放高度不可超过衣柜高度。电话线、网络线、电源线应放置

6、妥当，注意安全，以免发生危险。小文件柜摆按统一位置放于工位下;垃圾桶放在工位下或放在两工位之间的公共位置。禁止在工位下放置纸箱及其他杂物;个人临时物品，在衣柜或抽屉内放置不下时，可以委托前台秘书存放在资料室。衣服、背包等物品放在衣柜或抽屉里，禁止搭在椅子上或放在办公桌上。离开工位时将椅子推入工位，达到整齐统一效果，避免阻塞通行。无人工位无人工位由各部门自行管理、规划安排。无人使用的工位由保洁员负责清洁维护。不得随意在无人使用的工位放置物品，否则被保洁员收走责任自负。因工作需要使用无人工位时，不能存放规定物品以外的杂物，使用人负责工位的

7、清洁和保持。新进员工或其他原因需要使用原无人使用的工位时由行政助理或当事人通知前台，并由前台通知保洁员。7、会议室管理员工使用会议室应提前在前台秘书处预定，并提出准备要求。会议结束后，通知前台秘书会议室使用完毕。使用人员离开会议室时，应将所用物品如椅子、投影仪、板擦等放置回原位，关闭电源，带走废弃物品，随手关门。会议后如有重要书面资料，与会人员要及时用碎纸机销毁，以免泄漏机密。保洁员负责每天二次清理、保洁会议室和休息室。8、安全前台秘书每天8时检查并记录门窗和用电设备，9时打开东门和中门的门锁。员工下班时，负责关闭各自使用用电设备和电

8、源。19时后离开公司的员工，负责关闭所在区域的窗户、照明灯。前台秘书每天19时锁闭东门和中门，检查、关闭并记录公司的门窗、用电设备，关闭无人区域的照明灯，记录加班人员名单。9、保洁全体员工应维持公共区域及个人办公区域的整