电力企业管理学第二次作业题及答案

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时间:2018-04-29

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1、我们将采用钢丝滑升法,即在山墙处设若干钢丝,钢丝上设套管,板置于套管上,屋面上工人用绳沿钢丝拉动套管,则板即被提升到屋面上,而后由人工运至安装地点屋面板的板材有效覆盖宽度为屋面板排板的基本模数,屋面板的排板设计即是屋面总宽度与基本宽度的尺寸协调第2次作业一、单项选择题(本大题共40分,共20小题,每小题2分)1.古人云:“运筹于帷握之中,决胜于千里之外”,这里的“运筹帷握”反映了管理的哪一个职能?()A.计划职能B..组织职能C..领导职能D.控制职能2.某企业到了2月底,发现甲产品一季度计划才完成50%,便采取日夜轮班生产的办法来平衡实际与

2、计划之间的偏差;发现乙产品供大于求,价格下降,这时决定立即减少或停止这种产品的生产。这些措施属于()。A.均属于负馈控制B.均属于正馈控制C.前者属于正馈控制,后者属于负馈控制D.前者属于负馈控制,后者属于正馈控制3.若较低一级管理层次做出决策的数目越多,下级做出的决策越重要,影响面也越大,则这样的组织是()。A.职权集中化程度越高B.职权分散化程度越高C.授权越明确D.授权越具有弹性4.某大企业人才济济、设备精良,长期以来以管理正规、有序而自诩。但近年来该企业业绩不佳,尤其是干群士气低落,管理人员和技术人员的流失率逐年升高。从管理职能的角度

3、分析,该企业最有可能是哪一方面工作存在问题?()A.计划职能B.组织职能C.领导职能D.控制职能5.以下何种组织形式最直接体现了管理劳动专业化分工的思想?()A.直线制B.直线职能制C.事业部制D.矩阵制6.处长大李任现职已有五年,其业绩在局里颇有口碑。大李为局长老王一手提拔,两人扣处一向融洽,但最近却出现了一些不和谐的征兆。大李私下抱怨老王不给自己留面子,在下级面前对自己呼三喊四,对自己的工作也干预太多;老王则觉得大李翅膀硬了,不像过去那样听话了。根据领导生命周期理论,你认为老王应当采取下述哪种领导方式较为合适?()A.高工作、高关系B.高

4、工作、低关系C.低工作、高关系D.低工作、低关系7.我们将采用钢丝滑升法,即在山墙处设若干钢丝,钢丝上设套管,板置于套管上,屋面上工人用绳沿钢丝拉动套管,则板即被提升到屋面上,而后由人工运至安装地点屋面板的板材有效覆盖宽度为屋面板排板的基本模数,屋面板的排板设计即是屋面总宽度与基本宽度的尺寸协调我们将采用钢丝滑升法,即在山墙处设若干钢丝,钢丝上设套管,板置于套管上,屋面上工人用绳沿钢丝拉动套管,则板即被提升到屋面上,而后由人工运至安装地点屋面板的板材有效覆盖宽度为屋面板排板的基本模数,屋面板的排板设计即是屋面总宽度与基本宽度的尺寸协调有学者对

5、包括卫生系统、高技术企业、轻重工制造业、商业及服务部门等许多组织的一线管理者进行了实地调查,经过归纳分析后发现这些一线管理者所看重的各项职责按重要性排序如下:(1)工作安排和日常的工作计划;(2)安排和分派工作;(3)控制质量和成本;(4)沟通政策和程序;(5)激励和指挥职工;(6)纪律约束;(7)训练职工;(8)评价职工的工作成果;(9)维护设备,保证各项补给品的供应;(10)保证安全。上述各项中属于管理者的控制职能的工作主要是()。A.(3)B.2)(3)和(9)C.3)(6)和(8)D..(3)和(6)8.管理者在视察中发现一员工操作机

6、器不当,立即指明正确的操作方法并告诉该员工在以后的工作中要按正确的方式操作。这是一种()。A.反馈控制B.现场控制C.前馈控制D.指挥命令9.下列哪类企业最适合采用矩阵式组织结构()A.纺织厂B.医院C.电视剧制作中心D.学校10.企业中管理干部的管理幅度,是指他()A.直接管理下属数量B.所管理的部门数量C.所管理的全部下属数量D.B和C11.下列哪个不属于经济效果的基本形式()A.经济效果=劳动成果/劳动耗费B.劳动成果-劳动耗费C.(劳动成果-劳动耗费)/劳动耗费D.劳动耗费/(劳动成果+劳动耗费)12.“一长制”领导原则最适宜在企业组

7、织的哪一部分系统中贯彻?()A.决策系统B.指挥系统C.C参谋系统D.监督系统13.现代以人为本的管理中,人力的“工具使用论”已被“资源开发论”所敢代。下述哪种人性假设更好地反映了人力资源开发的思想?()A.经济人假设B.社会人假设C.机器人假设D.自我实现人假设14.你正面临是否购买某种奖券的决策。你知道每张奖券的售价以及该期共发行奖券的总数、奖项和相应的奖我们将采用钢丝滑升法,即在山墙处设若干钢丝,钢丝上设套管,板置于套管上,屋面上工人用绳沿钢丝拉动套管,则板即被提升到屋面上,而后由人工运至安装地点屋面板的板材有效覆盖宽度为屋面板排板的基

8、本模数,屋面板的排板设计即是屋面总宽度与基本宽度的尺寸协调我们将采用钢丝滑升法,即在山墙处设若干钢丝,钢丝上设套管,板置于套管上,屋面上工人用绳沿钢丝拉动套管,则板

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