传染病奖罚制度.doc

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1、传染病疫情报告奖惩制度为了有效预防、控制和消除传染病的发生与流行，保障人体健康，加强传染病的疫情报告管理，提高报告质量，及时提供准确的信息，依据《中华人民共和国传染病防治法》等相关法律、法规，特制定本制度。一、按照医院、科室、责任人三级管理制度落实奖惩制度。二、对发现传染病及时填卡上报的科室和个人根据情况给予不同的奖励：1、对报卡及时、完整、准确的首诊医生给予10元/例的奖励。2、根据传染病检查上报情况对工作突出的先进个人给予100元年终奖励。三、对发现传染病未能及时填卡上报或漏报者，根据情节及院部指定的责任追究制度进行处

2、理：1、对传染病报告卡填写漏项缺项、信息不准确的直接责任人处以20元/例的罚款。2、凡漏报、迟报，未造成传染病疫情播散、暴发、流行者，谁漏报、迟报，谁负责，扣首诊医生30元/例，科室主任负连带责任，扣科主任20元。情节严重者，造成疫情播散，根据传染病防治法规定处理,科室主任负连带责任。2、对工作不力，检查不及时造成漏报不能及时发现者，对责任科室（公共卫生科）及责任人给予30元罚款。3、对累计漏报、迟报超过3例者，扣除责任人当月工资、奖金，并通报全院。4、凡违反《传染病防治法》规定，未能及时上报传染病疫情，造成传染病暴发、流

3、行且后果严重者，根据《传染病防治法》规定处理。