质控科岗位说明书.doc

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1、QG/JF06-01-2007金华车轮厂岗位说明书岗位编号:DDCL-ZK-ZC-001岗位名称:科长所属部门岗位类别直接上级直接下级质控科中层干部生产副总副科长工作目标:采用并推广各种质量控制工具及方法,构建完善的质量保障体系;全方位控制实物质量,做好各个环节质量控制,提升生产过程的质量管理水平。主要职责1.贯彻执行公司各项方针政策及管理规章制度;2.负责编制和完善本部门管理制度和程序文件,并检查监督制度和文件执行情况;3.负责本部门员工绩效管理工作;4.负责执行公司级工作计划;5.负责编制本部门工作计划(包括培训)

2、,并检查监督计划执行情况;6.负责建立和完善凯达公司质控体系;7.负责处理生产现场和客户现场重大质量异常事故;8.负责客户投诉质量问题的处理;9.负责制定和完善退货不合格品处置标准,安排退货产品复检工作;10.参与设计策划,并参与相关图纸的审核;11.参与订单、合同评审;12.主持公司质量月度会议;13.审批员工培训计划,并监督落实;14.负责检查车间各质控点的运行情况,做好各个环节的质量控制;15.负责生产现场及客户现场异常质量事故处理;16.参与公司各类工作会议,组织公司月度质量会议;17.审阅车间质量报表;18.

3、完成上级领导布置的其它各项工作。岗位工作权限工作协调关系1.质量事故处置权2.部门员工绩效考核权3.质控体系运行的检查监督权内部协调:质控科外部协调:公司各部门、车间、客户任职资格教育背景大专及以上专业要求机械相关专业,从事机械工作3年以上工作技能熟练应用AotoCAD软件,熟悉车间工艺。能力要求具备一定的沟通、协调和组织管理能力和团队建设能力备注文档信息生效日期:2008-5-20版本号:1.0最近修订日期:2008-5-20核准者:王真QG/JF06-01-2007金华车轮厂岗位说明书岗位编号:DDCL-ZK-ZC

4、-002岗位名称:副科长所属部门岗位类别直接上级直接下级质控科中层干部科长质检领班工作目标:对科长负责,协助科长管理本部门事务,负责全部产品的试验情况主要职责1.贯彻执行公司各项方针政策及管理规章制度;2.执行本部门的各项管理制度;3.执行与本岗位相关的工作计划;4.负责处理生产现场质量事故,协助科长处理生产现场重大质量事故;5.负责样品检测试验;6.参与模具评审;7.各岗位的日常工作检查8.日常工作的安排9.报告的审核10.协助科长处理客户投诉问题的处理,制定预防措施,并跟进落实;11.负责质检员培训计划的编制和执行

5、;12.负责对客户投诉的质量问题进行处理,确定相关责任部门,并监督整改落实13.参与公司各类工作会议,组织本部门工作会议;14.审阅本部门各类工作报表;15.完成上级领导布置的其它各项工作。岗位工作权限工作协调关系1.班组员工的绩效考核权内部协调:质控科外部协调:公司各部门、车间任职资格教育背景大专及以上专业要求机械相关专业,从事机械工作3年以上工作技能熟练应用AotoCAD软件,熟悉车间工艺。能力要求具备一定的沟通、协调和组织管理能力和团队建设能力备注文档信息生效日期:2008-5-20版本号:1.0最近修订日期:2

6、008-5-20核准者:王真QG/JF06-01-2007金华车轮厂岗位说明书岗位编号:DDCL-ZK-GL-001岗位名称:铸造、综合质量领班所属部门岗位类别直接上级直接下级质控科管理人员副科长质检员工作目标:协助科长控制现场质量主要职责1.贯彻执行公司各项方针政策及管理规章制度;2.执行本部门的各项管理制度;3.执行与本岗位相关的工作计划;4.负责铸造、综合产品质量的巡检;5.协助副科长处理质量事故,及时反馈生产现场重大质量事故;6.负责质量预防措施(包括客户投诉质量问题)的落实;7.负责客户退货产品的复检,并反馈

7、处置结果;8.负责样品试制的跟踪管理;9.负责铸造、综合车间的质量控制与管理;10.负责铸造、综合车间的异常质量问题的反馈与处理,与纠正预防措施的制定及实施监督;11.负责铸造、综合车间的质量数据的统计与反馈;12.负责下属检验员的管理与考核;13.负责检测设备的维护与管理;14.负责质控点地“5S”管理。15.参与公司各类工作会议,组织本部门工作会议;16.审阅本部门各类工作报表;17.完成上级领导布置的其它各项工作。岗位工作权限工作协调关系1.班组员工的绩效考核权2.不合格品的拒收权内部协调:质控科外部协调:公司各

8、部门、车间任职资格教育背景高中及以上专业要求机械相关专业,从事机械工作2年以上工作技能熟悉车间工艺。能力要求具备一定的沟通、协调和组织管理能力和团队建设能力备注文档信息生效日期:2008-5-20版本号:1.0最近修订日期:2008-5-20核准者:王真QG/JF06-01-2007金华车轮厂岗位说明书岗位编号:DDCL-ZK-G

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