资源描述：
《大學生就業指導工作探討》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在工程资料-天天文库。
1、大學生就業指導工作探討【摘要】在高等教育大眾化趨勢的背景下，大學生就業指導工作正面臨著一些新挑戰。本文通過認真分析大學生就業現狀,指出瞭現今就業指導工作的不足,提出瞭幾點改進意見【關鍵詞】大學生;就業指導;就業現狀進入21世紀,我國高等教育由精英教育步入大眾化教育，大學生就業也進入到'雙向選擇T自主擇業啲新階段，⑴高校大面積擴招，招生人數迅猛增長，使得我國就業形勢受到前所未有的挑戰,大學生就業問題在高等教育大眾化的趨勢下備受矚目，高校指導工作也面臨著一些新的挑戰一、大學生就業現狀分析據全國普通高校畢業生就業工作會議
2、上顯示的數據,06年__08年畢業生人數在逐年增加，從06年的441萬增加到08年的559萬,與此同學畢業生的就業率並未隨之增長。首先，由於我國高等教育事業蓬勃發展，各高等學校擴大招生規模，造成高校畢業生的絕對人數逐年上升。而與此同時，供需反差卻逐漸擴大,社會需求相對不足。其次，畢業生的就業觀念並沒有得到根本的二、大學生就業指導工作的必要性高校就業指導工作是一項事關學校前途命運的重要工作，最終影響到整個高等教育事業的健康發展。因此，針對大學生就業指導工作的現狀，做岀有針對性的改革和完善就顯得尤為重要三、大學生就業指
3、導的若幹途徑業生就業指導是高校教育工作的一個重要組成部分，是幫助畢業生瞭解國傢的就業方針政策，樹立正確的擇業觀念,掌握求職技巧，順利就業的有效手段。黨的十七大的召開,也為高校大學生就業指導工作提供瞭新的思路。探討基於全面和諧發展觀的增強大學生內功的就業指導新路子，是高等學校教育面臨的新課題與新任務,基於這一點高等學校學生就業指導應順應時代的潮流,做到”四化”即:全程化、全員化、信息化、多樣化1•全程化開展全程的就業指導，幫助學生規劃其職業生涯，針對不同年級的特點，有計劃、分層次地進行指導，貫穿整個大學生涯(1)大學
4、—年級的就業指導大一新生對大學的學習生活充滿著美好的願望，渴望通過四年的學習成長為有用之才。但是面對新的環境和生活、學習方式,往往會感到很迷茫,不能盡快適應大學生的學習和生活，找不到自己努力的方向。新生非產關心今後的就業問題，迫切希望瞭解所學專業與今後職業的關系，對學好專業，樹立人生理想有著強烈的追求[3](2)大學二年級的就業指導大學二年級是公共基礎課和專業課基礎課的學習階段，學生已基本適應瞭大學的學習和生活。該階段的就業指導要與大學生素質教育相結合，著重進行綜合能力的培養，開展職業測評，在此基礎上進行自我完善和
5、塑造，進一步確認職業目標(3)大學三年級的就業指導大學三年級是專業學習階段。該階段的就業指導應該密切聯系實際，針對嚴峻的就業形勢，鼓勵學生有計劃的提升就業競爭力。著重提供盡可能多的鍛煉機會,幫助他們認清專業所適應的職業領域,與自身的特長和能力相對照，培養和發展同職業目標相適應的素質優勢，並對其原定的職業目標做出調試(4)大學四年級的就業指導大學四年級的學生即將面臨個人生涯發展過程中的又一次轉變,其基礎知識的儲備、能力的鍛煉和素質的養成在前三個階段已基本完成。該階段的就業指導應針對擇業期間的問題，進行就業形勢、信息服
6、務、政策咨詢、商談技巧、心理調適等方面的具體指導，引導學生主動走向社會尋找鍛煉機會，進一步瞭解社會、瞭解企業、瞭解工作常識，在思想上、能力上為畢業走上職業崗位作充分準備。[4]1•全員化大學生就業指導是一個復雜、廣泛的綜合系統,需要多方面的共同努力,學校、傢庭、社會則是這個綜合系統中的三個主要環節，要使三個環節形成環環銜接的”教育環”,從而形成大學生就業指導的最大合力,實現大學生就業指導效果的最優化(1)傢庭要發揮好基礎作用。傢庭是一個人實現社會化的最初場所,傢庭經濟狀況，成員的素質及工作崗位、傢庭的教育方式等無不
7、對大學生的職業意識，擇業觀產生重大的影響(2)社會要為大學生提供崗位實習和就業機會，堅持任人為賢的標準，尊重知識，尊重人才。並在恰當的時候與學校聯系，瞭解學生的思想,通過多種形式對學生進行就業指導(3)學校要成為傢長和社會之間的橋梁2•信息化要在大學生就業指導中不斷開發新載體，促進教育手段的現代化，以滿足學生就業指導的需要,增強吸引力。一方面，把多媒體有效地運用到就業指導課以及其他就業教育活動中去，提高教育教學質量;另一方面，要充分利用網絡等現代化技術，加強對畢業生的信息宣傳，既對外宣傳本校畢業生的基本情況,使是用
8、人單位瞭解大學生(三)就業指導信息化。各高校應加大對就業信息網絡的投入,加強就業網的開發、建設和維護工作,優化就業指導的硬件設施,開辟網絡就業指導課程、網上咨詢,實現信息共享和信息鏈接、網上招聘、遠程面試等窗口，完善就業供需信息平臺當然,就業信息化並不能局限於網絡，鑒於移動通訊技術的迅猛發展和手機的高使用率，高校也可以利用手機短信的優勢，構建高效低成本的就業
