2015年《项目管理》一级建造师冲刺试题及答案

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1、2015年《项目管理》一级建造师冲刺试题及答案　　　　61.关于成本加酬金的表述，有误的是(　　)。　　　　A.成本加酬金合同也称为成本补偿合同　　　　B.在合同签订时，工程实际成本往往不能确定，只能确定酬金的取值比例或计算原则　　　　C.业主不承担任何价格变化或工程量变化的风险　　　　D.工程施工的最终合同价格将按照工程的实际成本再加上一定的酬金进行计算　　　　62.投标保证金有效期应当超出投标有效期(　　)d。　　　　A.10　　　　B.15　　　　C.20　　　　D.30　　　　63.下列选项中，不符合FIDIC《土木工程施工

2、合同条件》对履约担保规定的是(　　)。　　　　A.当向业主提交履约保函时，承包人应将这一情况通知工程师　　　　B.在承包人根据合同完成施工和竣工，并修补了任何缺陷之前，履约担保将一直有效　　　　C.在发出缺陷责任证书之后，不应对该担保提出索赔，并应在上述缺陷责任证书发出后28d内将该保函退还给承包人　　　　D.如果合同要求承.包人为其正确履行合同取得担保时，承包人应在收到中标函之后28d内，按投标书附件中注明的金额取得担保，并将此保函提交给业主　　　　64.设备采购合同价款的支付一般分三次，设备制造前，采购方支付设备价格的(　　)作

3、为预付款。　　　　A.8%。　　　　B.10%　　　　C.15%　　　　D.20%　　　　65.根据合同实施偏差分析的结果，承包商采取增加投入的调整措施属于(　　)。　　　　A.组织措施　　　　B.技术措施　　　　C.经济措施　　　　D.合同措施　　　　66.不可预见的外部障碍或条件索赔是索赔的类型之一，其适用的分类标准为(　　)。　　　　A.按照索赔有关当事人分类　　　　B.按照索赔目的和要求分类　　　　C.按照索赔主体分类　　　　D.按照索赔事件的性质分类　　　　67.《建设工程施工合同(示范文本)》(GF一99—0201)规定

4、，承包人必须在发出索赔意向通知后的(　　)d内或经过工程师同意的其他合理时间内向工程师提交一份详细的索赔文件和有关资料。　　　　A.10　　　　B.15　　　　C.25　　　　D.28　　　　68.成本加酬金合同通常用于(　　)的工程。　　　　A.工程量小、工期短　　　　B.时间特别紧迫　　　　C.工程设计详细、工程任务和范围明确　　　　D.工程结构和技术简单　　　　69.下列不属于按信息的内容属性分类的是(　　)。　　　　A.组织类信息　　　　B.经济类信息　　　　C.管理类信息　　　　D.进度控制信息　　　　70.下列选项中，属

5、于投资控制功能的是(　　)。　　　　A.计划资金投入和实际资金投入的比较分析　　　　B.绘制网络图和计划横道图　　　　C.编制资源需求量计划　　　　D.投标估算的数据计算和分析　　　　71.业主方项目的质量目标不仅涉及施工的质量，还包括(　　)。　　　　A.设计质量　　　　B.材料质量、设备质量　　　　C.管理质量　　　　D.信息质量　　　　E.影响项目运行或运营的环境质量　　　　72.建设工程项目组织论中，组织结构模式不包括(　　)。　　　　A.职能组织结构　　　　B.线性组织结构　　　　C.合同组织结构　　　　D.矩阵组织结构　

6、　　　E.项目组织结构　　　　73.建设工程项目决策阶段策划中，项目定义和项目目标论证的主要工作内容包括(　　)。　　　　A.进度目标的分解和论证　　　　B.建设周期规划和论证　　　　C.项目总投资规划和论证　　　　D.项目的规模、组成、功能和标准的定义　　　　E.确定项目建设的目的、宗旨和指导思想　　　　74.物资采购工作应符合有关合同和设计文件所规定的数量、技术要求和质量标准，并符合工程(　　)等要求。　　　　A.安全管理　　　　B.进度管理　　　　C.成本管理　　　　D.人事管理　　　　E.环境管理　　　　75.国际建设项目工

7、程总承包的组织模式有(　　)。　　　　A.由一个既具有设计力量，又具有施工力量的组织独立地承担建设项目工程总承包的任务　　　　B.由安装单位和施工单位承接建设项目工程总承包的任务　　　　C.由设计单位和施工单位为一个特定的项目组成联合体或合作体，以承担建设项目工程总承包的任务　　　　D.由施工单位承接建设项目工程总承包的任务，而设计单位受施工单位的委托承担其中的设计任务　　　　E.由设计单位承接建设项目工程总承包的任务，而施工单位作为其分包单位承担其中的施工任务　　　　76.为了防止拖欠、克扣进城务工人员工资，各级政府主管部门又制定

8、了针对建筑施工企业劳务用工的工资支付管理规定，主要内容包括(　　)。　　　　A.建筑施工企业应当按照当地的规定，根据劳动合同约定的工资标准、支付周期和日期，支付劳动者工资　　　　B.建筑施工企业应当将工资直接发放给劳动者本人，不得将工