黄化工岗位说明书岗位职责上岗要求关键绩效指标设置

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1、HCF'湖北金环股份有限公司二厂原液车间黄化工岗位说明书基本情况岗位名称黄化工岗位编号所属部门长丝二厂原液年间直接上级班长直接下属岗位编制35人所属系列操作所属岗序10岗位设置目的负责制备具有一定组成和粘度的粘胶,为后工序提供原料。核心工作职责和内容工作衡量标准1、按生产计划和丄艺要求进行黄化操作。确保加入量准确,认真判断黄化终点,稳定快速胶质量。黄化操作必须独立作业。按计划、准确性2、凡黄化区域内设备、电气仪表等出现故障必须及时联系解决,注意观察CS2颜色是否正常,发现异常必须上报处理。负责设备仪表的使用和故障的联系处理,保证生产的止常运行。正常运行3、对外来

2、人员有权杏问或禁止进入黄化间,经车间同意进入黄化区域者应当督促其遵守安全规定及登记。安全性4、负责填写工艺牛产记录和交接班H记。准确性5、负责工作现场卫生的清理和交接。及时、整洁辅助性工作内容考核标准1.上级交办的其他工作。及时性、有效性要职权业务类对于本岗位工作改进有建议权。费用审批类人事类0OG9(£>VS(D©V工作沟通关系汇报督导协调向班长汇报牛产情况。与称量工、示溶解匸CS2操作工的协调关系。外部关系任职资格最低学历高中相关资格证书特殊工种操作资格证,高级工专业知识本工序工艺流程工作环境有毒有害工作经验具有3个月以上工作经验。熟悉黄化操作,具备相应故障

3、应及能力。技能技巧能正确使用消防器材和报警方法。有一•定的信息沟通能力,能及时处理生产制造中的一般问题。能力素质具有学习、解决问题的能力、沟通能力。职业发展可晋升岗位班长可轮岗岗位称量工、后溶解工、老成调温工、浸渍工。入职培训内容公司规章制度在职培训内容相关专业知识修订履历修订时间修订内容修订者审核者审批者0OG3(£>VS(D@VHCF'

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