企业拓展培训方案(经典案例)

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1、添乐拓展培训方案参训单位：东莞京滨汽车电喷装置有限公司承办单位：添乐拓展活动人数：40人活动时间：2004年8月20日—25日培训基地：流溪明珠拓展基地项目经理：王维祥客户经理团队拓展，及时“添乐”方案目录一、培训目的---------------------------01二、课程设计思路---------------------02三、培训课程收益---------------------03四、培训课程大纲---------------------04五、课程项目介绍---------------------05六、活动费用预算-----------

2、----------06七、流溪明珠拓展基地介绍--------07培训目的培训背景培训目的：本次培训将主要针对四方面着手改善团队：一是增加员工的凝聚力向心力，对团体协作意识深入体会、认识，打造团队高效执行能力，激发员工的工作热情与斗志，全面提升执行力与自信心，激发个人潜能，提升业绩；二是增进员工内部沟通与交流，使得内部沟通更有顺畅、有效；三是激发大家营造轻松活跃的氛围，以此调释同事们的工作压力，达到放松心情的效果。由此三方面：打造一个高执行力、高凝聚力的高效团队。同时通过团队建设的活动增强组织的凝聚力，通过统一大家的思想，树立共同的目标和价值观，让员工真

3、正对组织产生归属感，并愿意积极的投入到各自的本职工作当中，在积极主动的发挥好个人的优势的同时，通过团队合作的形式为企业创造更大的价值。课程设计思路设计思路引用高绩效团队建设的四个阶段：团队建立(Forming)，团队磨合(Storming)，团队稳定(Norming)，形成高效团结的团队(Performing)。在整个培训设计中，我们将按此规律来设计相应的项目，通过一系列环环相扣的项目,在回顾过程中结合团队建设不同阶段的特征，步步深入引导学员反思，体会团队不同状态的特点，促进大家在实际工作过程中应用团队建设的意识，并建立积极主动的心态，增强团队凝聚力，提高

4、团队工作绩效，缩短团队从磨合期到达高效期的时间。Forming形成期Storming磨合期Norming稳定期Output产出TimePerforming高效期培训课程收益→有效地激励员工的斗志，激发个人潜能，突破自我，锐意进取！→加强团队配合，提升团队协作能力，充分发挥团队力量。→实践和反思，发现领导实践中的问题，便于今后有针对性的改进→加强学员领导能力，为部下设定合理的工作目标→树立全局观念，从整体的角度思考问题→增强责任感和团队精神，增强员工对组织的归属感→了解团队工作的实质，在日后的工作中实现1+1）>2的效果→使学员深刻理解行为领

5、导力模型，找到自己的定位，明确个人领导力提升的方向和途径→认识自身及团队的潜能，增强自信与信赖，提升士气→强化团队的作用，强化成员对团队的参与意识和责任心→改善人际关系，学会关心，更为融洽地与群体合作→加强学员对团队，对公司的向心力，凝聚力，对公司具有“家”的归宿感●创造锐意进取，追求卓越的氛围，打造狼性销售团队培训课程大纲7号时间培训安排课程目的/备注3:30广州出发5:30到达流溪明珠拓展基地三星标准5:30-6:00安排入住领取迷彩服6:30—7:30享用晚餐客房离餐厅2分钟路程7：30—23:00卡拉OK或自由活动，晚安8号团队熔炼课程0

6、8:30—9:30享用早餐中式围餐9:30—10:30破冰起航、组建团队：（队名、队歌、队训）10:30—12:00拓展项目：鼓舞飞扬有室内羽毛球、乒乓球，室外篮球11:30—13:00午餐餐厅在景区里面13:00—14:00午休客房离餐厅2分钟路程14:00—15:30拓展项目：迁塔15:30—17:00拓展项目：我们是最棒的团队备选项目：毕业墙17:00—18:00洗刷，休息18：00－20：00晚餐、20:00—22:00自由活动有室内羽毛球、兵乓球，室外篮球（有灯光）9号时间培训安排课程目的08:00—09:00起床、洗刷、餐厅早餐09:00—12

7、:00开会品华堂会议室12:00—13：00午餐13:00—14:00午休14:00—18:00开会品华堂会议室18:00—19:00晚餐19:00—22:00自由活动有室内羽毛球、兵乓球，室外篮球（有灯光）22:00晚安10号08:00—09:00起床、洗刷、餐厅早餐09:00—12:00开会品华堂会议室12:00—13：00午餐13:00—14:00午休14:00—18:00开会品华堂会议室18:00—19:00晚餐19:00—22:00自由活动有室内羽毛球、兵乓球，室外篮球（有灯光）22:00晚安11号时间培训安排课程目的08:00—09:00起床、

8、洗刷、餐厅早餐09:00—12:00开会品华堂会议室12:00—1