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时间:2019-05-25
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1、论高校旅游管理人才培养模式摘要:旅游业发展极其迅速,人才市场竞争尤为激烈,为满足社会需求,提高高校旅游管理专业学生的素质和就业率,需超越传统的教育思想和管理理念,走多渠道、全方位的培养模式之路。培养和提高旅游管理专业学生创新精神与实践能力是以课程体系、教学方式和教学管理体制的革新为重点,以全面塑造旅游管理职业能力体系为特色,突出课程内容的模块化、考评方式的多样化、教学管理的科学化为手段的系统革新。实施旅游人才战略,大力开发旅游人才资源,全面提高旅游队伍素质,对于促进旅游业持续快速健康发展,推动旅游业积极参与国际竞争,实现世界旅游强国的目标具有十分重要
2、而深远的意义。Extremelyrapiddevelopmentofthetourismindustry,thetalentmarketmorecompetitive,collegesanduniversitiestoimprovetourismmanagementstudentsofthequalityandtheemploymentrate,needtogobeyondthetraditionaleducationalideasandmanagementconceptsandtakethemulti-channel,omni-directiona
3、lpathoftrainingmodel.Developingandenhancingtourismmanagementstudentsinnovativespiritandpracticalabilityisbasedoncurriculum,teachingmethodsandteachingmanagementsystemfocusingoninnovationtocreateacomprehensivesystemofvocationalabilitytourismmanagementfeatures,highlightingthemodul
4、arcurriculum,evaluationapproachdiversificationofteachingmanagementsystemasameansofscientificinnovation.Traveltalentstrategy,vigorouslydeveloptourismhumanresources,andcomprehensivelyimprovethequalityoftourism,topromotesustained,rapidandhealthydevelopmentofthetourismindustrytopro
5、motethetourismindustrytoparticipateactivelyininternationalcompetition,toachievetheobjectivesoftheWorldTourismpowerisveryimportantandfar-reachingsignificance.关键词:旅游管理人才培养模式现状分析对策TourismManagement、Personneltrainingmode、Analysis、Countermeasures随着两会的召开,面对党的十七大对人才提出的新要求,最根本的还是要更加自觉地
6、坚持用科学发展观指导人才发展战略地位的落实,我国旅游业要想在激烈的国际市场竞争中立于不败之地,就必须把握机遇,应对挑战,加快改革,加强创新,深化人才培养,造就一大批高素质的旅游人才,进而推动我国旅游业持续快速健康地发展。我国高等旅游教育是与旅游业的发展同时起步的,经过二十多年的发展,已经有了一定基础,但我国高等旅游教育一直走的是外延扩张式的发展之路,人才培养模式仍然是传统的学历教育模式,已不能适应现代旅游业发展对人才的需要,造成了高等旅游教育发展相对滞后旅游业发展的局面,很多高校针对旅游管理专业具有很强的综合性和实践性的特点,建立了旅游管理专业理论教
7、学体系和实践教学体系相结合的人才培养模式,培养理论与实践相结合的能力型、复合型的旅游管理高级专门人才,适应了旅游业发展的需要。目前第三产业在世界范围内的蓬勃发展,旅游服务业以其就业容量大、可持续发展、经济带动性强等特征而备受推崇。在这种形势下,欧、美国家早已针对本国的实际情况,对旅游管理专业创新精神与实践能力的培养进行了探讨与研发,同时,我国一些高校也就这一问题做了研究和探索,并在一定程度上改善了旅游管理专业的教学效果,但就总体而言仍存在着诸多空白领域。这些问题如不解决,将不仅制约了我国旅游管理专业学生创新精神的塑造,而且也影响了学生实践能力的培养,
8、更严重地束缚了我国旅游业的国际竞争的提升。一、旅游管理人才培养模式现状分析(一)课程设置方面绝大多数高校把旅
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