劳动合同1（改）

《劳动合同1（改）》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在工程资料-天天文库。

1、劳动合同书甲方（用人单位）:海门市金易焊接材料有限公司法定代表人：单位地址：乙方（劳动者）:身份证号码：联系电话：根据《中华人民共和国劳动合同法》和《江苏省劳动合同条例》等法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同期限第一条、本合同的有效期（服务期限）自年_月_日至年_月_日，其中试用期自年_月_日至年_月_日，共_个月。二、工作内容和工作地点第二条、根据甲方工作需要，乙方同意从事岗位工作，工作地点在0第三条、乙方同意按照甲方制订的该岗位的考核标

2、准和公司各项制度，按时保质保量地完成工作任务。第四条、甲方可以根据需要，对乙方的工作岗位及工作地点进行变更。同时，变更有关合同条款和工资待遇。三、工作时间和休息休假第五条、乙方实行以下工作制。1、标准工时工作制。2、不定时工作制。3、计件工作制。第六条、甲方应执行国家有关休息休假的法律法规，保障乙方的休息休假权。如因生产需要甲方可安排乙方调休等。四、劳动报酬第七条、乙方试用期间的工资标准为元/月。第八条、试用期满，乙方在工作时间内提供了正常劳动的，甲方支付给乙方的劳动报酬不低于本市最低工资标准。同时，双

3、方约定以本公司基本工资加岗位工资为基数计算乙方的加班工资。具体的的工资福利待遇参照甲方依法制定的薪酬分配制度执行。第九条、甲方安排乙方延长工作时间的，或在法定休假日工作，应依法以基本工资加岗位工资为基数支付加班加点工资。乙方需要加班必须征得甲方确认同意，否则不视为加班。公司将工资明细表于工资发放日后三日内张贴于公司橱窗内，如有疑问，乙方应当在三日内提出，如未提出视为工资、加班费等没有异议。五、社会保险第十条、甲方应按国家有关社会保险的法律法规为乙方办理基本社会保险。如因乙方的原因不缴纳社会保险的，甲方将

4、其各项社会保险费用总额加入工资报酬中，但由此引起的一切法律后果由乙方自行承担。（注：出了工伤事故，仍由用人单位负责）六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第十一条、甲方应严格执行国家有关劳动保护的法律法规，为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具。第十二条、乙方上岗前，甲方应对其进行劳动安全、职业危害防护等方面的教育和培训。七、劳动纪律第十三条、乙方对甲方依法制定的各项规章制度、薪酬分配制度等已经知晓并同意其上所有条款及内容，愿意遵守执行。八、劳动合同的变更、解除、终止与续订第十四条、订立本合同所依据的客观情况

5、发生变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容。第十五条、1.经甲乙双方协商一致，本合同可以变更或解除。2.乙方要求解除劳动合同的，必须提前30日提交书面辞职申请交予部门负责人审批，未提前30日提交书面申请的，乙方自行承担实际未在甲方工作而甲方仍在社会保障部门继续缴纳社保费期间的社会保险的全部费用以及给甲方造成的经济损失。3.有下列情形的，甲方可以随时解除劳动合同：A、乙方在试用期间被证明不符合岗位（工种）用工条件的；B、乙方提供虚假简历、身份证、资格证、上岗证、劳动关系状况

6、证明以及隐瞒病史的；C、发现乙方有影响工作的既往病史，或因自身原因造成身体伤害，不能从事正常工作的；D、乙方严重违反甲方管理制度或劳动纪律或相关管理规定的；E、乙方有偷窃、打架斗殴、赌博等行为，经教育仍不悔改的；F、乙方严重失职、营私舞弊给甲方利益造成重大损害的；G、乙方被依法追究刑事责任的。4.在下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前30日以书面形式通知乙方本人：A.乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排适当工作的；B.乙方不能胜任工作，经过培训或者调整

7、工作岗位，仍不能胜任工作的；C.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的；D.甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的。1.有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除本合同：A、在试用期内的，但必须提前三日告知甲方；13、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；C、甲方不能按本劳动合同约定支付劳动报酬的；D、甲方不能按国家规定和本合同约定确保劳动条件的。2.合同解除、变更的其他情形按《劳动合

8、同法》规定。九、双方共同信守的其他条款第十六条、经甲乙双方协商，本合同期满后，双方仍存在劳动关系的，甲方应与乙方及时补签或续订劳动合同。若甲乙双方就补签或续订合同问题无法达成一致而继续存在劳动关系的，视同合同延续，期限从到期之日起最长不得多于一个月。视同延续期限到期时如双方仍未签订新劳动合同，则视同甲乙双方自愿终止劳动关系。第十七条、乙方违反国家法律法规解除劳动合同，对甲方造成经济损失的，乙方应依法予以赔偿。十、双方共同信守的其他条款第十八