有关知人者智,自知者明的心得

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1、为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划有关知人者智,自知者明的心得　　知人者智，自知者明　　——谈如何认识自己和他人　　中国有一句古话，叫“人贵有自知之明”这句话的最早表述者，就是老子。老子在《道德经》中写道：“知人者智”，是说了解他人的人是聪明的；下句“自知者明”，就是说能清醒地认识自己、对待自己，这才是最聪明的，最难能可贵的。能战胜别人的人是有力量的，能战胜自己的人则更加强大而不可战胜。由此可见正确地认识自己和他人可是一门大学问，值得我们勇敢地发掘和探索。　　认识自己和认识他人并不是独立

2、的。在认识他人的过程中，我们能从他人身上学到很多东西，即所谓“见贤思齐，见不贤而内自省”；正确的认识自己，经常放下脚步回顾自己的行为，经常总结自己，发现自己的优点和不足，正确的评价自己。而如果做到正确、全面的认识了自己，形成较为完整的认知体系，便可以更好、更准确的认识他人。正确的认识自己，正确的对待他人，对个人的成长进步，对家庭乃至社会都是有益处的。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能

3、及个人素质的培训计划　　人与人之间的不同可以体现在参照物上，以他人作参照物，我们可以学习他人、认识并发展自己；以自己为参照物，我们了解熟悉、认识其他人。于是就从他人和自己为出发点，谈一谈如何认识自己和他人。　　一、通过他人来认识自己　　去认识比你优秀的人并和他们成为朋友。这是通过他人来认识自己的基础，这里优秀的人并没有狭义，每个人都有自己的优点，可能在于谈吐，可能是学识，也有可能是专业技能。因而每个人都有可能是比你更优秀的人。有句话说“你和什么样的人认识、交往，你就会是什么样的人”。我们应当善于同他人打交道，尤其是这些更加优秀的人:真诚相待，虚心接受，创造个人价值

4、，努力让自己强大。认识更多人，才能了解到更多别人身上值得我们学习的地方，强有力地人脉，也是帮助我们成功的捷径。　　从生活中不同角色的角度来了解自己。这个角色有自己，有父母，有爱人，有朋友，有陌生人，甚至可以是“敌人”。他们有不同的思考角度，父母可以包容大大小小，同样我们可以思考爱人为什么选择了我、朋友欣赏我的什么、敌人又讨厌我那些方面……从中收获不同方向不同角度的信息，更加全面的了解自己。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常

5、、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　他人是一面镜子，要“择其善者而从之。”国人的骄傲——姚明在NBA打球时向尤因、奥拉朱旺等优秀中锋学习实用技巧，终成一代巨星。通过向他人寻求帮助也是一个突破口，可以更多地了解别人，真诚地同他们交流学习，从而学习他人之所长，以补己之所短。多向别人虚心学习和请教，掌握正确的人生观和价值观，并以此作为评价标准，衡量自己的思想和言行。当然，我们也应做到“其不善者而改之”。从个人价值观出发明辨是非，他人错误的想法、卑劣的行径，自己应当有得当的把握和应对。多读一些历史，学习一些经验；吸取他人的经验教训，成为自己成长

6、的养料。　　“以人为镜，可以明得失。”也就是通过别人的客观评价，了解自己。将两者相互印证，就可以相对准确地认识把握自己了。不光是个人，企业要学习先进的管理经验才能不断披荆斩棘，国家要学习他国先进技术，实行改革开放才能富强兴旺，才能实现伟大复兴的中国梦。　　二、通过认识自己更好地认识他人　　认识自己，说起来是多么简单。有人说，找出自己和周边的人的不同点，这些不同点，便是你；喜欢读什么样的书，喜欢和什么样的人打交道，个人有什么样的偏好，这些喜好加起来，便是你。　　每个人对自己会都有一个大概的认识，可如何才是真正认识自己？首先表达你自己，然后倾听别人的意见，接着改进你自

7、己，如此良性循环。同时要有对比，除了与外界的对比，　　更重要的是阶段性的自己与自己对比。在不断的对比中发现自己的成长亦或是退步，这不失为一个了解和促进自己的很好的办法。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　通过认识自己去认识他人，是对自己客观认识后，形成一套个人的价值体系和标准，去衡量他人。我们认识到自己的不足之处，可以看到他人的长处，相反通过自己的标准及时发现他

8、人不及之处