广东深圳劳动合同条例

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1、学生会的老师就像这个大家庭里的家长，他(她)们慈爱而又严厉，老师们教会我们做人，教会我们学习，教会我们工作。老师对我们的关心与疼爱我们始终看在眼里，记在心里广东深圳劳动合同条例　　目录　　第一章总则　　第二章劳动合同的订立和履行　　第三章劳动合同的变更、解除和终止　　第四章劳动合同争议的解决　　第五章附则　　第一章总则　　第一条为保障员工与用人单位的合法权益，规范用人单位的用工行为，维护深圳经济特区(以下简称特区)劳动力市场秩序，促进经济发展，制定本条例。　　第二条劳动合同是用人单位与员工之间确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。　　第三条本条例所称员工，是指

2、被特区内用人单位招用的人员，但公务员或者参照享受公务员待遇的人员除外。　　本条例所称用人单位，是指特区内招用员工的企业、国家机关、事业组织、社会团体、个体经济组织。　　第四条订立劳动合同，应当遵守法律、法规的规定，贯彻平等自愿，协商一致的原则。　　第五条劳动合同依法成立，即具有法律约束力，当事人双方应当严格履行。　　第六条时间如白驹过隙，弹指间，我已在学生会工作了一年。这其中有酸有甜有苦也有辣，然而这就是生活，过于平淡倒显得无味，酸甜苦辣俱全方能体现出人生的多彩，方能值得回味，方能使人进步!学生会的老师就像这个大家庭里的家长，他(她)们慈爱而又严厉，老师们教会我

3、们做人，教会我们学习，教会我们工作。老师对我们的关心与疼爱我们始终看在眼里，记在心里本条例由深圳市劳动行政主管部门(以下简称劳动部门)负责组织实施并进行监督。　　第二章劳动合同的订立和履行　　第七条建立劳动关系应当订立劳动合同。劳动合同应当采用书面形式，由当事人双方各执一份。　　用人单位招用员工三十日以上不订立书面劳动合同的，由劳动部门责令限期补签;对拒不补签的，劳动部门按未签定劳动合同的员工人数处以每人五十元的罚款;因用人单位未签订劳动合同，对员工造成损害的，用人单位应当承担赔偿责任。　　用人单位不给员工持有劳动合同的，劳动部门依前款规定作出处理。　　第八条员

4、工与用人单位双方依法就劳动合同条款协商一致并签字，劳动合同即告成立。　　第九条劳动合同应当具备下列条款：　　(一)生产(工作)内容;　　(二)劳动合同期限;　　(三)劳动保护和劳动条件;　　(四)劳动纪律;　　(五)劳动报酬及其支付方式、支付时间;　　(六)社会保险、福利待遇;　　(七)违约责任;　　(八)劳动合同终止的条件;时间如白驹过隙，弹指间，我已在学生会工作了一年。这其中有酸有甜有苦也有辣，然而这就是生活，过于平淡倒显得无味，酸甜苦辣俱全方能体现出人生的多彩，方能值得回味，方能使人进步!学生会的老师就像这个大家庭里的家长，他(她)们慈爱而又严厉，老师们教

5、会我们做人，教会我们学习，教会我们工作。老师对我们的关心与疼爱我们始终看在眼里，记在心里　　劳动合同除前款规定的必备条款外，当事人可以协商约定其他内容。　　第十条劳动合同的期限，由用人单位与员工按下列方式之一确定：　　(一)固定期限;　　(二)无固定期限;　　(三)以完成一定工作为期限。　　员工在同一用人单位连续工作满十年以上，当事人双方同意续延劳动合同，员工提出订立无固定期限的劳动合同的，应当订立无固定期限的劳动合同。　　深圳户籍的员工，男性连续工龄满二十五年、女性连续工龄满二十年，且本单位连续工龄满五年，员工提出订立无固定期限的劳动合同的，应当订立无固定期限

6、的劳动合同。　　第十一条用人单位与员工可以在劳动合同中订明试用期，试用期不超过三个月;对技术、业务有特别要求的，试用期可以延长，但试用期最长不得超过六个月。　　第十二条劳动合同当事人可以在劳动合同中约定保守用人单位商业秘密的有关事项。　　员工违反劳动合同中约定的保密事项，对用人单位造成经济损失的，应当依法承担赔偿责任。　　第十三条时间如白驹过隙，弹指间，我已在学生会工作了一年。这其中有酸有甜有苦也有辣，然而这就是生活，过于平淡倒显得无味，酸甜苦辣俱全方能体现出人生的多彩，方能值得回味，方能使人进步!学生会的老师就像这个大家庭里的家长，他(她)们慈爱而又严厉，老师

7、们教会我们做人，教会我们学习，教会我们工作。老师对我们的关心与疼爱我们始终看在眼里，记在心里有固定期限的劳动合同，用人单位和员工双方同意在劳动合同期满后延续劳动关系的，应当在劳动合同期满前三十日内依本条例的规定重新订立劳动合同。　　在劳动合同期满后，用人单位继续留用员工又不重新订立劳动合同的或者不给员工持有劳动合同的，由劳动部门责令限期改正;对拒不改正的用人单位，由劳动部门按未续签劳动合同的人数处以每人五十元的罚款。　　第十四条下列劳动合同条款无效：　　(一)违反法律、法规规定的;　　(二)采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同。　　无效劳动合同，从订立的时候起，就

8、没有法律约束力。确认劳动