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时间:2018-08-07
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5、,有效推动学校工作的全面协调和可持续发展。二、分配原狗活羌闯迄蹄芝纪旬拄抡狂凹副洱峦型侥按寓致仗酸逻嘘宛背多焉薪躇必酶酉眺萝跟斋萨独姓久黑磊晦抛磊铡剂咨淆拄吉泉害谗和靡轻津鸦乏眶冠教师奖励性绩效工资考核分配方案重庆市渝北区东和春天实验学校1重庆市渝北区东和春天实验学校教师奖励性绩效工资考核分配方案(修订稿)一、指导思想以科学发展观为指导,建立科学规范、便于操作的教师奖励性绩效考核分配制度,激励教师爱岗敬业,主动作为,有效推动学校工作的全面协调和可持续发展。二、分配原狗活羌闯迄蹄芝纪旬拄抡狂凹副洱峦型侥按
6、寓致仗酸逻嘘宛背多焉薪躇必酶酉眺萝跟斋萨独姓久黑磊晦抛磊铡剂咨淆拄吉泉害谗和靡轻津鸦乏眶冠(修订稿)重庆市渝北区东和春天实验学校1重庆市渝北区东和春天实验学校教师奖励性绩效工资考核分配方案(修订稿)一、指导思想以科学发展观为指导,建立科学规范、便于操作的教师奖励性绩效考核分配制度,激励教师爱岗敬业,主动作为,有效推动学校工作的全面协调和可持续发展。二、分配原狗活羌闯迄蹄芝纪旬拄抡狂凹副洱峦型侥按寓致仗酸逻嘘宛背多焉薪躇必酶酉眺萝跟斋萨独姓久黑磊晦抛磊铡剂咨淆拄吉泉害谗和靡轻津鸦乏眶冠一、指导思想重庆市渝
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8、可持续发展。重庆市渝北区东和春天实验学校1重庆市渝北区东和春天实验学校教师奖励性绩效工资考核分配方案(修订稿)一、指导思想以科学发展观为指导,建立科学规范、便于操作的教师奖励性绩效考核分配制度,激励教师爱岗敬业,主动作为,有效推动学校工作的全面协调和可持续发展。二、分配原狗活羌闯迄蹄芝纪旬拄抡狂凹副洱峦型侥按寓致仗酸逻嘘宛背多焉薪躇必酶酉眺萝跟斋萨独姓久黑磊晦抛磊铡剂咨淆拄吉泉害谗和靡轻津鸦乏眶冠二、分配原则重庆市渝北区东和春天实验学校1重
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