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时间:2018-07-07
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1、延安时期陈云关于干部队伍建设的思想及启示【摘要】文章阐述了陈云同志在中共延安时期担任组织部领导的组织工作思想:加强干部队伍建设的必要性;加强干部队伍建设的重要性;加强干部队伍建设的途径,党要实行切实有力的干部政策,了解人、气量大、用得好、爱护人;加强干部队伍自身建设。陈云干部队伍建设思想对当代的启示:牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识;大力推进党的学习型干部队伍建设;不断提高党的干部队伍建设科学化水平。中国1/vie 【关键词】延安时期;陈云;干部队伍建设;当代启示 众所周知,党的延安时期总共十三年,而陈云在当时担任中共中央组织部部长
2、的时间就达七年之久。在任职期间,陈云结合当时的革命形势和党内实际,同时运用马克思主义的立场、观点和方法,多个方面总结了中共开展的组织工作、干部工作的经验和教训,阐述了尤其是干部队伍建设、党的建设一系列方针政策,提出很多正确的思想观点。他的这些思想观点在当时实践中对巩固和发展我党以及最终夺取革命战争的胜利发挥了不可忽视的作用,在理论上,也丰富了毛泽东的建党思想,对当代提高党的干部队伍建设科学化水平仍有重大启示意义。 一、加强干部队伍建设的必要性 延安时期是中国新民主主义革命发展的重要时期,也是中国共产党走向成熟和队伍日益壮大的时期。当时,
3、在国内外复杂形势下,为摆脱困境、发展壮大自己的实力和实现自己的革命目标,中国共产党急需大批优秀干部。因为:第一,经过艰苦的二万五千里长征,中国工农红军大量减员。为了实现自己的纲领和奋斗目标,急需扩充革命队伍,充实实力,而要扩充军队必须有大量的干部作为支撑,因而培养忠于党的事业的干部显得尤为紧迫。第二,抗战离不开广大民众的参与和支持,要组织民众,抗日宣传不可少,而干部正是组织民众、进行抗日宣传的主导力量。但是,随着全国抗战形势的发展和抗日根据地的建立、扩大,很多抗日根据地都遇到了干部匮乏、后备力量严重不足的问题。第三,毛泽东同志在党的七大上提
4、出建立联合政府的主张,他在报告中多处谈及干部的团结、作风、教育、学习等多个关于干部培养的问题,毛泽东在报告中将新民主主义国家的创建�c干部的培养问题直接联系起来。可见,延安时期党的干部队伍建设也是为满足抗战胜利后党向全国输送干部的需要。 但是,当时党的干部队伍建设却存在着诸多不容忽视的问题。一是干部队伍自身存在着个人主义、独立主义、分散主义等问题。思想作风上反对集体主义,突出个人利益,铺张浪费,搞形式主义,不与群众密切联系;政治上独断独行,不尊重中央及上级决定;组织上强调独立活动,反对集体领导。二是在干部队伍的管理上,存在一些漏洞:比如,
5、提干的手续不健全,接受干部的程序不科学,对干部的任免、奖惩等重大事项缺乏应有的组织原则。三是“审查干部”出现偏差,“抢救运动”伤害了不少干部,而时任中央社会部长的康生正是这场“运动”和“十天大会”的始作俑者。结果造成很多干部在政治上、人格上受侮辱,心灵上受创伤,有的肉体遭受折磨,甚至造成自杀身亡的恶果,还造成新老干部之间的严重不和,极大地破坏了党的团结。对此,陈云明确指出“十天大会”是不对的,他说审查干部的前提是要求党对干部有高度责任心,而不是妄加判断,而且审查干部是要采取正当方法进行,耍手腕要不得,以特务手段对付党的干部更是绝对不准的。
6、 二、加强干部队伍建设的重要性 1937年7月,抗战全面爆发后,毛泽东同志明确指出指导伟大的革命,要有伟大的党,要有许多最好的干部。可以看出毛泽东对干部的重视,肯定了干部及干部队伍建设的价值。据此,陈云同志在立足实际工作和总结历史经验后指出,干部队伍建设是党的建设的一个重要方面。还进一步指出,必须要建设一支坚强的干部队伍,否则,党的事业就不能发展,就不能取得革命胜利。这样,陈云明确把干部队伍建设提高到发展党的事业和争取革命胜利的高度。 1、党的干部是党的骨干力量 党的干部是不同于一般党员,他从一般党员和群众中选拔出来的,是党的骨干。因
7、而,对党的干部的要求比对一般党员的要求更加严格,党的干部必须履行党员各项权利和义务、争做合格党员的要求外,除此之外,陈云指出,党的干部还必须具备以下基本素质和条件:一是忠实于无产阶级事业,忠实于党;二是与群众有密切联系;三是能独立决定工作方向并负起责任;四是守纪律。这其实就是陈云提出的挑选干部的四个标准,他指出,这四个挑选干部的标准,同时也是干部进行检查自己的标准,他要求广大干部应该经常进行自我检查,做到有错就改,不足则补。 2、党的干部是党的政治路线的实现者 党要实现自己的目标,就必须从实际出发,制定正确的路线、方针、政策作指引,而其
8、执行则要靠高素质的干部队伍,干部是实现政治路线的过程中的决定性因素,所以,要保证有最好的干部去领导。那么具体而言,如何贯彻和落实党的路线、方针、政策呢?陈云指出,不能上级只谈政治
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