毕业设计论文—基于jsp的人事管理系统

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1、本科毕业论文(设计)题目基于JSP的人事管理系统学院计算机与信息科学学院2011年4月25日28目录1.引言11.1背景11.2信息化的发展11.3课题设计的意义21.4系统调研21.5可行性分析31.5.1社会可行性31.5.2经济可行性41.5.3技术可行性42需求分析62.1硬件环境62.2软件环境73.系统总体设计83.1功能描述:83.2功能模块划分:84.数据库设计95详细设计105.1普通员工登录模块10登录页面10请假条填写11个人请假信息查询模块155.2管理员登录模块17管理员登录17人员添加18公司员工查询195.3公司领导登录模块21公司领导登录21请假条批示22

2、员工请假信息查询236.结论257.参考文献:26致谢2728基于JSP的人事管理系统符亮西南大学计算机与信息科学学院、软件学院,重庆摘要:在现代化的教育技术模式下,计算机已经广泛应用于企业的人事管理,给传统的人事管理方式带来了重大的变革。如何有效地进行人事管理是摆在我们面前的一个新的课题。在对目前各个企业人事管理情况的理解的基础上,从企业的实际需求出发,采用当前较为流行的B/S(浏览器/服务器)结构和JSP动态网页开发技术,基于WindowsxpServer操作系统和Sql数据库,设计并实现了一个功能较为完善的小型企业管理系统。通过对系统进行一系列的需求分析、设计、编码、测试等工作,使

3、系统实现了对企业员工信息的查看,添加,修改,删除,以及搜索等相关功能。重点对系统设计过程作了相应描述。关键词:JSP;人事管理;Sql数据库;B/S模式PersonnelmanagementsystembasedonJSPFuliangCollegeofComputerandInformationScienceSouthwestUniversityBeibeiChongqingAbstract:Inthemoderneducationaltechnologymode,thecomputerhasbeenwidelyusedinthepersonnelmanagementofenterpr

4、ises,bringingaboutamajorrevolutiontothetraditionalpersonnelmanagementmethods.Howtotakepersonnelmanagementeffectivelyisanewtopicinfrontofus.Basedonthestudyofthecurrentdifferentkindsofpersonnelmanagementinmanyenterprise,allowingfortheactualdemandfromenterprises,themorepopularB/S(browser/server)JSPs

5、tructureanddynamicwebdevelopmenttechnologyaretakenintoconsideration.BasedonWindows2000ServeroperatingsystemanddatabaseSql,wedesignandimplementasmallenterprisemanagementsystemwithwholefunction.Throughaseriesofrequirementsanalysis,design,coding,testing,thesystemhasthefunctionthatview,add,modify,del

6、ete,andsearchontheemployees.Focusonaccordinglydescriptionofthesystemdesignprocess.Keyword:JSP;PersonnelManagement;Sqldatabase;B/Smode281.引言1.1背景人事管理系统是一个企业单位不可缺少的部分,它对于企业的管理者和决策者来说都至关重要,所以人事管理系统应该能够为用户提供充足的信息和快捷的查询手段。但一直以来人们采用传统的方式管理文件档案,这种方式存在着许多缺点,比如效率低、保密性差,另外时间一长,将产生大量的文件和数据,这为查找、更新和维护等操作带来了不

7、少的困难。随着科学技术的不断提高,计算机科学日益成熟,其强大的功能已为人们深刻认识,它已进入人类社会的各个领域并发挥越来越重要的作用。作为计算机应用的一部分,使用计算机对人事劳资信息进行管理,具有着手工管理所无法比拟的优点。例如:检索迅速、查找方便、可靠性高、存储量大、保密性好、寿命长、成本低等。这些优点能够极大地提高人事管理的效率,也是企业科学化、正规化管理,与世界接轨的重要条件。因此,开发这样一套管理软件成为很有必要的事情。1.

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