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时间:2018-04-19
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1、关于建立健全党员能力増强长效机制的实践与思考***党支部坚持以“三个代表”重要思想为指导,推动保持党员先进性教育活动向纵深发展,立足本单位实际,从加强党的组织建设,巩固党的执政基础的高度,着力于建立健全党员能力增强长效机制,努力建设素质高、能力强、有活力的党员干部队伍。一、建立健全党员能力增强长效机制的重要意义1、建立健全党员能力增强长效机制,是时代发展的迫切要求。当前,世界政治格局多极化和经济全球化趋势日益增强,科学技术和知识创新异常迅猛,社会发展一日千里,各种思想文化相互激荡,综合国力竞争空前激烈
2、,对新时期党员干部队伍提出了更高的要求。科技的飞速发展引起了世界的迅速变化,使知识老化的速度因此大大加快据有关资料统计,最近30年产生的知识总量等于过去两千年产生的知识总量的总和。到2020年,知识的总量是现在的3—4倍;到2050年,目前的知识量就只占届时知识总量的1%。据专家分析:农业经济时代只要7—14岁接受教育,就能应付40年工作生涯之所需;工业经济时代,求学时间延伸到5—22岁;在信息技术高度发达的知识经济时代,人类必须把教育延长为终身学习,能务提高成为人们关于建立健全党员能力増强长效机制的
3、实践与思考***党支部坚持以“三个代表”重要思想为指导,推动保持党员先进性教育活动向纵深发展,立足本单位实际,从加强党的组织建设,巩固党的执政基础的高度,着力于建立健全党员能力增强长效机制,努力建设素质高、能力强、有活力的党员干部队伍。一、建立健全党员能力增强长效机制的重要意义1、建立健全党员能力增强长效机制,是时代发展的迫切要求。当前,世界政治格局多极化和经济全球化趋势日益增强,科学技术和知识创新异常迅猛,社会发展一日千里,各种思想文化相互激荡,综合国力竞争空前激烈,对新时期党员干部队伍提出了更高的
4、要求。科技的飞速发展引起了世界的迅速变化,使知识老化的速度因此大大加快据有关资料统计,最近30年产生的知识总量等于过去两千年产生的知识总量的总和。到2020年,知识的总量是现在的3—4倍;到2050年,目前的知识量就只占届时知识总量的1%。据专家分析:农业经济时代只要7—14岁接受教育,就能应付40年工作生涯之所需;工业经济时代,求学时间延伸到5—22岁;在信息技术高度发达的知识经济时代,人类必须把教育延长为终身学习,能务提高成为人们永远不变的话题。面对科技急速发展,每个人一辈子的工作生涯中,必须随时
5、接受最新的教育,及时提高自身能力,若不及时充电,势必被时代所抛弃,学习新知识和增强能力是人类认识自然和社会,不断完善和发展自我的必由之路。因此,知识经济时代,每个人都必须持续不断增强能力和更新知识,方能获得成功,这就要求我们每个基层党组织都必须建立健全党员能力增强机制并深入发展,方能使党员干部获得生存和发展的机会。2、建立健全党员能力增强长效机制,是提高整体综合素质的需要。随着保持共产党员先进性教育活动的不断深入,要求每一个党员干部都必须进一步提高工作效率和工作质量,提高自身整体素质,增强各种能力。建
6、立健全党员能力增强机制,正是适应这一形势发展要求,全面提高党员干部素质的重要举措。随着社会的发展和进步,我们面对越来越多的新情况、新问题、新课题,而要解决这些问题,需要我们进行制度创新,改变传统的思维模式,采用系统思考的方法。而系统思考,正是党员能力增强机制的核心特征。因此,建立健全党员能力增强机制,有利于推进党员干部的工作创新,更好地、更有效地解决改革和发展过程中面临的复杂问题。3、建立健全党员能力增强长效机制,是开拓创新的迫切要求。人类在进步,时代在发展,迫切要求党员干部要有与时倶进的精神,以马克
7、思主义的理论勇气,不断学习增强党员各种能力,总结实践中的新经验,借鉴有益成果树立科学的发展观,在思想上不断扩展新视野,做出新概括,在实践中不断创造新成就。基于上述考虑和认识,我们认为,在党的事业发展到关键时期,通过建立健全一套适应新形势发展要求的党员能力增强长效机制,加强对党员干部队伍的教育、管理和监督,全面提高党员队伍的整体素质,势在必行,这是先进性教育活动的要求,也是不断与时俱进和牢固科学发展观的要求。二、如何建立健全党员能力增强长效机制建立健全党员能力增强机制不是一时之需,不能一蹴而就,是一个动
8、态的长期的过程,是一项长期任务和长远战略。必须用一种全新的观点、用一种更高远的眼光、用一种更深邃的洞察力,正确认识建立健全党员能力增强长效机制,必须从加强党的组织建设,巩固党的执政基础的高度,努力建设一支能打硬仗、善打硬仗的办公室干部队大力营造学习氛围是建立健全党员能力增强长效机制的基础党员能力增强机制的首要问题是统一思想,提高认识,广泛动员,形成合力,切实提高办公室全体党员干部对建立党员能力增强机制重要性的认识,营造浓厚的氛只有人人对党员能力增强机制有
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