急诊科男护士择业原因的质性研究

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1、急诊科男护士择业原因的质性研究韩露杨英梅李勇兰贵阳中医学院贵州省人民医院［目的］探讨急诊科男护士择业原因的认识，分析男护士在急诊科护理工作中的优势与劣势，为护理管理人员和护理教育者进行管理提供参考依据。［方法］采用质性研究屮的描述性现象学研究法，以资料饱和为样本量选取标准，最终选取某三级甲等医院急诊科12名男护士进行深度半结构式访谈，并对搜集到的资料采用Colaizzit七步分析法进行整理、归纳。［结果］男护士职业选择的动机被提炼出发展前景乐观、追求家庭健康、急诊科科室的特殊性、自我价值的实现4个主题。［结论］急诊科男护士对

2、工作的角色呈现出不冋的认识，护理管理人员应注重男护士的健康发展，从而更好地促进护理事业的发展。关键词：择业原因;急诊科;男护上;质性研究;Qualitativeresearchonthecausesofmalenurses’careerchoiceinemergencydepartmentHanLuYangYingmeiLiYonglanGuiyangUniversityofChineseMedicine;Abstract：Objective:Toexplorethecausesofmalenurses’careerchoi

3、ceintheemergencydepartment,andtoanalyzetheadvantagesanddisadvantagesofmalenursesintheemergencydepartment,inordertoprovideareferenceforthemanagementofnursingadministratorsandnursingeducators.Methods:Usingdescriptivephenomenologicalstudymethod,andbasedondataofsaturat

4、edsamplesizeselectionstandard,atotalof12malenursesintheemergencydepartmentofahospitalwereinvestigatedbyin-depthsemi-structuredinterview.TheinformationwasanalyzedbyusingColaizzi'sphenomenologicalmethod.Results:Themotivationofmalenurses’careerchoicehadfourthemes:thed

5、evelopmentprospectwasoptimistic,thepursuitoffamilyhealth,theparticularityoftheemergencydepartment,andtherealizationofself-value.Conclusion:Therolerecognitionofmalenursesintheemergencydepartmentwasdifferent.Thenursingmanagershouldpayattentiontothehealthydevelopmento

6、fmalenurses,inordertopromoteabetterdevelopmentofnursingcareer.Keyword：careerchoicemotivation;emergencydepartment;malenurse;qualitativeresearch;2005年国际护士会修订的“护士准则”中指出，护士的职责是促进健康、预防疾病、维护健康和减轻痛苫U1。而护理，作为一种细腻的服务于病人的专业，人们常将“白衣天使”定位于女性。其实，11世纪~13世纪世界上就已经开始有男性从事护理工作XZ1，而近

7、年来国内的护理队伍中也逐渐出现男性的身影，2014年我国注册护士人数达到3004144人，其屮男性护士有57079人，占总人数的1.9%1迎。目前，国内外关于男护士心理状况的研允较多，且主要是通过量性研宄的方法，但对男护士择业原因的心理研宄较少，而急诊科作为一个工作环境特殊的科室能够满足男护士对职业发展的要求。木研宄旨在分析急诊科男护士的择业原因，运用质性研宄的方法通过现象“本质”进而得到一个比较全面的解释性理解，为护理管理者更进一步/解男护士的心理状况并采取针对性的管理措施提供参考依据。1对象与方法1.1研究对象采用目的抽

8、样法，选取贵州省某三级甲等医院急诊科3名男护士作为预实验研宄对象，了解受访者人群的心理特征，修改访谈提纲后进行正式访谈。样本量的选取以资料达到饱和后再访谈2名受访者为标淮，最终确定受访者总数为12人，年龄24岁~34岁（27.0岁±2.31岁）。纳入标准：（1）通过高考录取的护理大专生及以