2011年秋季教师个人研修计划

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1、2011年秋季教师个人研修计划　2011年秋季教师个人研修计划为使自己不断进步教育理论和学术水平，增强知识更新能力和教育教学能力，从各方面不断完善自己，进步自身综合素质是今后发展的需要。依据市教科院教师培训计划，结合本人实际情况，特制定如下个人研修计划：一、在实践中提升自己1.每周争取读一篇与小学数学教学有关的文章，并做好相关的摘录，一个学期至少读一本好书，期末写好读书心得。2.本学期精心设计一节公然课，作好教学反思，并与同学科教师们课后进行互评，互相切磋，共同进步。使理论和实践紧密结合。积极参加听课活动

2、，认真写好听课记录，及时记录听课体会和修改意见，每学期听课不少于18节。3.利用课余时间制作课件以利于课堂教学，进步学生学习数学的爱好。一个学期至少写一篇教学论文。充分利用信息技术，积极参与各种教研活动，建立信息交流平台，拓展视野，不断地进步教学水平和教学研究能力。二、在反思中完善自己1.按时参加教研活动，积极参与研讨。反思自己，分享他人经验，调整自己的教学行为，提升自己的专业素养和课堂教学的综合能力。2.著名心理学家林崇德提出“优秀教师＝教学过程＋反思”的成长公式，教学反思确实是极其重要的。所以，在课后

3、对教学手段记忆犹新时，要静思回顾，及时正确地记下课后的心得体会，进一步完善、修正原来的教案，将自己的教育教学实践与理论结合起来，留意多钻研、勤思考，以便改进以后的教学工作，让学习与思考真正成为自己的一个习惯。三、在思考中锻炼自己勤于思考，在实践中探求、感悟。力争做到：反思昨天——在反思中扬长；审阅今天——在审阅中甄别；前瞻明天——在前瞻中创新。留意时刻把工作与思考相结合，在思考中工作，在工作中思考，创造性地开展工作。在以后的工作中，我将切实按照市教科院和学校的总体计划部署，根据自己所教学生和学科的实际情况

4、，努力学习，奋发进取，尽力把自己的本职工作所教学科做到最好。2011年团委工作计划范文一、强化团的自身建设，不断推动团的工作取得新发展。　　随着我公司的发展，各项工作制度的建立和完善，共青团的组织结构、工作方式、操纵手段也需要随着公司的发展而发展。我们将不断探索目前公司共青团工作的新格式，坚持以党建带团建，坚持以高质量的工作水平来保证团的组织建设，内强素质，外树形象，顺应公司发展要求。　　1、建立健全团的组织建设，理顺团组织的工作流程。同时，调整和完善团支部的建设工作，建立和完善团内各项工作制度，形成共青

5、团工作的新格式。　　2、加强团干部队伍建设，定期组织开展培训班、交流会、讨论会等方式，教育公司团干部要牢固树立终身学习的理念，切实增强学习的使命感和紧迫感，提升工作能力。　　3、牢牢依靠党建带团建，推进基层团组织建设。我们将在公司党委的领导下，认真干好各项工作。同时，各团支部要在党支部的带领下，及时就团的工作反馈交流，更好地促进团内各项工作的开展。　　4、加强团员意识教育，引导广大青年团员牢记使命，增强青年团员的光荣感、责任感和使命感，以开展“学理论、知团情”知识竞赛、“我为团旗添光彩”主题实践活动等，不

6、断进步青年团员的在团意识。继续开展好“推优”工作，把优秀团员源源不断的输送到党的队伍之中。　　二、围绕生产经营工作，加强岗位创新创效活动的开展。　　结合公司中心工作，我们将团结带领广大青年团员发挥新气力和突击队作用，服务公司各项工作的顺利开展。坚持“广泛参与、注重实效、创建品牌”的指导思想，在总结工作经验的基础上，结合实际，重点开展主题突出、各有侧重的岗位创新创效活动，进一步促使团的工作在企业的生产经营工作中发挥积极的推动作用。　　1、抓好青年职工综合素质的进步。进一步加强青年职工学习文化、科技、经济、治

7、理等知识和技能的自觉性，努力使他们学有所长，进步创新意识，增强创新能力，使青年职工在创新上有所建树。　　2、在节约创效上出成绩。明年，我们将进一步发挥青年团员的工作特点，结合我公司实际，制定工作机制，规范工作程序，形成规章制度，激励青年团员在修旧利废、节能降耗工作中发挥聪明才智，努力在创新创效工作中做出成绩。　　3、在青产业务技能提升上出亮点。以青年职工的业务技能提升为重点，以“服务公司发展、服务青年景才”为出发点，以“岗位技能日常化、青工工作制度化”为标准，深进扎实开展青年职工岗位练兵、技术比武、师带徒

8、等活动，按照“横向拓展、纵向延伸、全面深化”的原则，努力打造我公司特有的“青”字品牌。　　三、围绕安全生产工作，积极发挥团组织安全协管作用。　　公司各级团组织组织要以实现全年安全奋斗目标为动力，以创建“安全生产示范岗”为主线，按照公司的安全工作部署，认真抓好各项工作的落实，为推进公司安全生产工作继续健康发展作出积极贡献。　　1、进一步加强青年职工的安全教育。我们以加强青年职工安全理念学习为重点，充分利用“121”安全教育、班前