18春北交《管理学》在线作业一-2

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1、18春北交《管理学》在线作业一1、C2、D3、A4、A5、A一、单选题共25题，62.5分1、为了保证组织目标以及为此而制订的计划的实现，管理者必须从始至终地根据计划目标派生出来的标准对组织成员的各项工作进行衡量和纠偏，从而产生了（）职能A计划B领导C控制D指挥正确答案是：C2、控制标准应该（）A用货币金额来表示B尽可能地高C代表最好预期可以达到的成绩D可以被衡量正确答案是：D3、下列不属于管理原理主要特征的是()。A主观性B概括性C稳定性D系统性正确答案是：A4、下列不属于中国现代管理思想新趋势的是()。A由国际化管理向国内管理转化B由科

2、学管理向信息化管理转变C由首长管理向人性化管理转变D由政府管理向民营化管理转变正确答案是：A5、战术决策又称为()。A管理决策B执行性决策C战略决策D以上都不对正确答案是：A6、下面对产品部门化描述不正确的是().A能使企业将多元经营和专业化经营结合起来B有利于企业及时调整生产方向C不利于促进企业内部竞争D有利于高级人才的培养正确答案是：C7、为了增强激励，把期望理论中的(　　)和绩效联系起来考虑是必要的。A知识和能力B奖酬C公平D可能性正确答案是：B8、下述关于信息沟通的认识中，其中哪一条是错误的？A信息传递过程中所经过的层次越多，信息的

3、失真度就越大B信息量越多，就越有利于进行有效的沟通C善于倾听能够有效改善沟通效果D信息的发布者和接收者在地位上的差异也是一种沟通障碍正确答案是：B9、下列不属于从内部提升管理人员优势的是()。A有利于鼓舞士气B有利于保证选聘工作的正确性C有利于带来新鲜空气D有利于使被聘者迅速展开工作正确答案是：C10、下面哪种理论关注下属的成熟度：A费德勒的权变理论B领导行为连续统一体理论C领导生命周期理论D管理方格理论正确答案是：C11、下列不属于霍桑试验结论的是()。A企业的职工是“社会人”B满足工人的社会欲望，提高工人的士气C企业中并不存在“非正式组

4、织”D企业应采用新型的领导方法正确答案是：C12、21世纪管理者面临的挑战不包括()。A信息网络化B经济封闭化C知识资源化D管理人本化正确答案是：B13、马斯洛的需求层次论中，最低的需求是()。A尊重的需要B自我实现的需要C生理的需要D安全的需要正确答案是：C14、在沟通的过程中，往往存在很多障碍，其中属于技术因素的是()。A非语言暗示B选择性接受C发送者与接受者之间的相似程度D团体规模正确答案是：A15、在管理学研究方法中有一种归纳法，下面对其描述不正确的是()。A必须对足够多的对象进行研究才有价值B研究得出的结论只是近似的C研究的结论可

5、以通过实验证明D只能用过去发生的事实证明正确答案是：C16、某部门多年来生产任务完成得都很好，职工经济收入也很高，但领导和职工的关系却很紧张。请根据管理方格理论判断属于哪种领导类型？A贫乏型B任务型C乡村俱乐部型D团队型正确答案是：B17、下列属于确定型决策方法的是()。A线性规划B大中取大法C小中取大发D最小最大后悔值法正确答案是：A18、一个人的工作绩效主要取决于他的A能力与工作难度B良好的气质、性格和运气C能力与激励水平D价值观与态度正确答案是：C19、外在奖酬必须与内在奖酬区分开来，原因是A外在奖酬比内在奖酬更重要。B员工对它们有不

6、同的效价，他们受到工作环境和工作内容的影响。C员工相信他们对内在奖酬比对外在奖酬没有更多的控制。D组织花了更大的力气想影响和控制内在奖酬。正确答案是：B20、某人对完成某项任务的把握性很大，因此对那项任务的积极性会A很高B很低C可能高也可能低D没有变化正确答案是：C21、亚当·斯密认为，()是国民财富的源泉。A货币B交换C劳动D人力正确答案是：C22、根据权变理论，对于高度成熟的下属，应采取(　　)领导风格。A高工作、高关系B低工作、低关系C高工作、低关系D低工作、高关系正确答案是：B23、控制作为一种管理职能，它的实现必须具备的基本前提是

7、（）A计划目标和职责明确的完善的组织机构B具有良好的外部环境C必须进行组织变革D对实际成果进行测量和评价正确答案是：A24、泰罗所提出的管理制度不包括()。A对工人提出科学的操作方法B在工资制度上反对差别计件制C制定科学的工艺规程D使管理和劳动分离正确答案是：B25、下面属于过程型激励理论的是A需要层次理论BERG理论C双因素理论D期望理论正确答案是：D二、多选题共15题，37.5分1、马克斯·韦伯提出了理想的行政组织机构应具有的特点()。A明确的分工B人员的任用C管理人员的专职化D遵守规则和纪律正确答案是：ABCD2、系统的特征包括()。

8、A整体性与独立性B层次性C功能性D动态性与环境适应性正确答案是：BCD3、战略计划的特点()。A战略具有对抗的含义B计划过程由高层管理者直接控制C具有较长远的时间概念D经营方向的