领导艺术01(江西电大－课程号：3606071)参考资料

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1、领导艺术01江西广播电视大学形成性测评系统课程代码：3606071参考资料试卷总分：10001任务不定项选择题(共25题,共75分)1.(3分)培养下属自我领导能力的方法主要有（）A、示范B、制定目标C、奖励和惩罚D、创造自我领导的组织文化参考答案：ABCD2.(3分)领导环境的发展过程包括（）A、认识环境B、适应环境C、改造环境D、发展环境参考答案：ABC3.(3分)以评估内容为标准，领导绩效评估可以分为（）A、综合性评估B、单项评估C、专家评估D、职能机构评估参考答案：AB4.(3分)领导力情景变量包括（）A、一个组织或集体所从事工作的类型B、下属的性格特点C、领导者能够掌握的

2、资源D、环境的变化参考答案：ABC5.(3分)运筹领导的基本要求（）A、要坚持正确理论指导B、要坚持调查研究先行C、要坚持辩证思维D、要谋之以众、断之以独参考答案：ABCD6.(3分)领导者协调人际关系的艺术包括（）A、领导者协调人际关系的艺术B、领导者适时有度的艺术C、领导者留住员工的艺术D、领导者进行谈判的艺术参考答案：AB7.(3分)领导绩效评估的功能（）A、领导绩效评估是检测行政领导活动的综合尺度B、领导绩效评估是促进行政领导活动发展的强大动力C、领导绩效评估是识别、选用领导者的重要标准D、领导绩效评估是发展的根源参考答案：ABCD8.(3分)（）型领导者对下属和工作都漠不

3、关心。A、1-1B、1-9C、9-1D、9-9参考答案：A9.(3分)当一个人的特征被用于建立一个人或一种情形的整体印象时，就产生了（）A、位差效应B、认识差异C、晕轮效应D、首因效应参考答案：C10.(3分)领导力研究必须关注以下哪三个因素（）A、个性差异B、情境C、领导力场所D、权力大小参考答案：ABC11.(3分)领导者为组织成员树立一个或数个明确具体且切实可行的目标，并以此来规范，引导被领导者的行为，这就是（）A、目标激励B、成就激励C、成功激励D、物质激励参考答案：A12.(3分)开发领导力或开发领导潜能，主要是指开发（）A、职务权力B、个人权力C、知识能力D、品德魅力参

4、考答案：B13.(3分)程序化决策又称（）A、非常规型决策B、常规型决策C、不确定型决策D、风险型决策参考答案：B14.(3分)决策者面临可能出现的自然状态有多种，各种自然状态出现的可能性也无法作出主观的分析和估计的决策是指（）A、确定性决策B、不确定型决策C、经验决策D、科学决策参考答案：B15.(3分)领导力开发个人层面的障碍主要有（）A、道德失范B、心理障碍C、权力滥用D、思维僵化E、眼界限制参考答案：ABCDE16.(3分)有效决策论的提出者是（）A、马斯洛B、苏赫C、德鲁克D、西蒙参考答案：C17.(3分)领导工作中的一般性决策，它们常以相同或基本相同的形式反复出现，通常

5、是决策者有章可循的决策，产生的方式、步骤一般是规范化的例行其事。这种是决策是（）A、定量决策B、定性决策C、程序化决策D、非程序化决策参考答案：C18.(3分)现代危机的特性有哪些（）A、前瞻性B、复杂性C、多关性D、影响的长期深远性参考答案：BCD19.(3分)运筹领导的要素主要有()A、人力资源B、财力、物力资源C、时间因素D、信息参考答案：ABCD20.(3分)突发事件必须同时具备以下哪三个条件（）A、突发性B、随时性C、关键性D、首发性参考答案：ACD21.(3分)领导工作关系平衡包括（）A、部门任务平衡B、工作时间平衡C、政策措施平衡D、工作要素平衡参考答案：ABCD22

6、.(3分)当过于简化人们的差异，并将他们按照属性和特质进行分类时就会产生（）A、刻板印象B、认识差异C、晕轮效应D、首因效应参考答案：A23.(3分)领导授权的目的有（）A、领导授权是为了更好地管理B、领导授权是为了提高下属的工作积极性C、领导者抓大事管理全局的需要D、领导者不愿承担责任的需要参考答案：ABC24.(3分)领导集团制定并控制实施的决策是指（）A、集体决策B、个人决策C、常规决策D、非常规决策参考答案：A25.(3分)组织领导者一般有哪几种来源（）A、招聘B、聘任C、内部来源D、外部来源参考答案：CD不定项选择题(共5题,共25分)26.(5分)领导用人优劣成败的根本

7、原因是（）A、赏罚分明B、领导素质C、考核检查D、教育培训参考答案：B27.(5分)愿景领导应具备哪些胜任特征（）A、学习与反思能力B、机会意识C、战略前瞻D、勤奋务实E、关注现实参考答案：ABCDE28.(5分)领导者向下级授权时，授什么权，授多少权，应根据下级能力的高低而定。这是授权的（）A、明确责权B、视能授权C、适度授权D、逐级授权参考答案：B29.(5分)沟通的目的是（）A、交流信息B、表达情感C、控制下属行为D、激励员工改善绩效参考答案：ABCD30.(5