18春北交《管理学（专）》在线作业一-3

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1、18春北交《管理学（专）》在线作业一1、A2、D3、B4、B5、B一、单选题共15题，30分1、管理的目的是(　　　)。A有效实现目标B提高经济效益C提高劳动效率D协调人际关系正确答案是：A2、构成企业产权制度的实质内容是(　　　)。A利益机制B财产组合C权责制度D产权结构正确答案是：D3、斯金纳的“操作条件反射论”、海利的“归因理论”等激励理论属于(　　　)。A过程型激励理论B行为改造理论C内容型激励理论D复杂激励理论正确答案是：B4、(　　　)是指以一定的财产组合为基础，构建特定的权能关系体系的制度系统。A权责制度B产权制度C利益机制D问责制度正确答案是：B5、权变管理理论的

2、代表人物是(　　　)。A德鲁克B卢桑斯和伍德沃德C巴纳德D西蒙正确答案是：B6、管理幅度与管理层次互相制约，它们之间存在的数量关系是(　　　)。A反比例B正比例C没有比例D正相关正确答案是：A7、最早提出管理职能的人是(　　　)。A泰罗B法约尔C韦伯D梅奥正确答案是：B8、(　　　)是战略的灵魂。A战略规划B战略方案C战略思想D战略对策正确答案是：C9、(　　　)是实施奖惩的条件。A管理B强制C权威D激励正确答案是：C10、(　　　)是把对行为最终结果的考核分析作为控制将来行为的依据的一种控制方式。A前馈控制B反馈控制C直接控制D间接控制正确答案是：B11、构建产权制度的基础是(

3、　　　)。A产权结构B利益机制C财产组合D权责制度正确答案是：C12、预算主要体现为一种(　　　)的手段。A预先控制B反馈控制C直接控制D间接控制正确答案是：A13、弗鲁姆的“期望理论”、波特和劳勒的“期望模式”、亚当斯的“公平理论”等激励理论属于(　　　)。A过程型激励理论B内容型激励理论C强化激励理论D复杂激励理论正确答案是：A14、最基本、最普遍的团队形式是(　　　)。A班组B基层组织C工作团队D领导班子正确答案是：C15、(　　　)是决定管理功效的核心问题。A管理体制B管理主体C管理机制D管理客体正确答案是：C二、多选题共10题，40分1、领导行为理论的主要成果有(　　　

4、)。A坦南鲍姆和施密特的领导方式连续统一体理论B李克特的第四型领导体制C卡特赖特和赞特提出的PM型领导模式D布莱克和穆顿创立的管理方格理论正确答案是：ABCD2、可供选择的目标市场营销策略主要有(　　　)。A市场渗透营销策略B无差异市场营销策略C差异市场营销策略D集中市场营销策略正确答案是：BCD3、管理者用来进行控制的非预算方法大致分为(　　　)。A微观控制B行政控制C经济分析D其他特殊控制技术正确答案是：BCD4、人员考核的标准主要有(　　　)。A任务难度B职务标准C协调能力D职能条件正确答案是：BD5、提高书面指挥的有效性，应注意(　　　)。A加强针对性B增强规范性C注意便

5、捷性D提高写作质量正确答案是：ABD6、就企业而言，计划通常划分为(　　　)。A市场计划B战略计划C生产经营计划D作业计划正确答案是：BCD7、激励最显著的特点是(　　　)。A以需要为基础B内在驱动性C指向性D自觉自愿性正确答案是：BD8、目标管理的基本特点是(　　　)。A以科学的目标体系为中心B实行自我控制C注重成果评价D强调目标分解正确答案是：ABC9、来自管理者自身的创造力直接来源有(　　　)。A创新精神B知识、经验与技能C创造性思维与创造方法D勤奋工作正确答案是：ABCD10、组织文化的结构主要由以下层次构成的(　　　)。A精神文化层B规范文化层C行为（物质）文化层D本质

6、文化层正确答案是：ABC三、判断题共15题，30分1、中级管理人员往往处理现场管理、指导操作，技术性工作较多。A错误B正确正确答案是：A2、精神文化层是组织文化的核心层，主要由作为组织指导思想与灵魂的各种价值观与企业精神所组成。A错误B正确正确答案是：B3、一个组织要么是集权的，要么是分权的。A错误B正确正确答案是：A4、管理的有效性在于充分利用各种资源，以最少的消耗正确地实现组织目标。A错误B正确正确答案是：B5、过程激励理论的一大特点是强调了对于激励产生的过程的研究，解释了员工怎样选择其行为以满足他们的需要，从而决定他们的选择是否成功。A错误B正确正确答案是：B6、责任和职权

7、是一个硬币的两面。它的含义是员工履行被指定完成的人物或活动的义务。A错误B正确正确答案是：B7、事业部制组织结构能够增强组织对市场的适应能力和灵活性。A错误B正确正确答案是：B8、双因素论是美国心理学家赫茨伯格于20世纪50年代提出来的。A错误B正确正确答案是：B9、由于信息的易传播性与易扩散性，使得信息系统的安全保密工作难度加大。A错误B正确正确答案是：B10、马斯洛的五层次需求包括：生理需求，安全需求，从属需求，感情需求和自我实现需求。A错误B正确正确答案是：A11、情境领导