劳动统计基层统计报表制度

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1、劳动统计基层统计报表制度(2008年年报和2009年定期报表)21本报表制度根据《中华人民共和国统计法》的有关规定制订《中华人民共和国统计法》第三条规定：国家机关、社会团体、企业事业组织和个体工商户等统计调查对象，必须依照本法和国家规定，如实提供统计资料，不得虚报、瞒报、拒报、迟报，不得伪造、篡改。基层群众性自治组织和公民有义务如实提供国家统计调查所需要的情况。《中华人民共和国统计法》第十五条规定：属于国家秘密的统计资料，必须保密。属于私人、家庭的单项调查资料，非经本人同意，不得泄露。统计机构、统计人员对在统计调查中知悉

2、的统计调查对象的商业秘密，负有保密义务。21目　录一、总说明………………………………………………………………………………………………二、报表目录………………………………………………………………………………………………三、调查表式㈠年报表式劳动情况(I102-1)…………………………………………………………………………………………………㈡定期报表表式2009年劳动情况季报(I202-1表)………………………………………………………………………………四、主要指标解释及填写说明…………………………………………………………………

3、………………五、杭州统计数据采集系统网上直报操作手册………………………………………………………………21一、总　说　明一、为及时、准确地收集、整理有关企业和单位从业人员人数及劳动报酬等方面的资料，为党中央、国务院和各级政府制定有关政策、进行宏观决策和调控提供依据，为国民经济核算提供可靠依据，根据国家统计局和浙江省统计局制定的《劳动统计报表制度》，特制定本统计报表制度。二、本报表制度的主要内容包括：企业和单位从业人员和劳动报酬情况、从业人员变动情况和职工素质情况。三、本报表制度的填报范围：（一）年报为：独立核算的城镇集体以

4、上企业和单位、规模以上私营企业（包括规模以上私营工业企业、限额以上私营批发零售住宿餐饮企业、年计划总投资500万元及以上的私营房地产企业、资质以上的私营建筑业企业、限额以上私营服务业）、规模以下满足100人以上标准的私营企业；抽中的规模以下满足100人以下私营样本企业（不包括个体工商户）。（二）季报为：独立核算的城镇集体以上企业和单位(不包括私营单位和个体工商户)。四、审报要求：企业和单位应依据制度规定的填报要求认真填报统计资料，严格把好数据质量关。对于说明性审核信息，应重点加以核实，如确属实应认真填写原因；还应特别注意

5、报表间相应指标间的关联性，以加强衔接能力。五、上报要求：企业均应通过市统计局联网直报系统报送各统计报表。企业上报报表后还需通过当地统计局和市统计局验收，因而企业应在该报表的最晚报送时间前一天再次登录直报系统，查询该报表是否已通过验收，如通过验收表明该报表已上报成功，如未通过验收企业应根据反馈信息认真修改或核实后再次上报报表。企业应将上报成功的报表打印一式二份，盖章后一份寄上级统计部门，一份本企业存档。六、本统计报表制度由杭州市统计局负责解释。21二、报表目录表号表名报告期别填报范围报送日期及方式(一)年报表I102-12

6、008年劳动情况年报年报独立核算的城镇集体以上企业和单位、规模以上私营企业（包括规模以上私营工业企业、限额以上私营批发零售住宿餐饮企业、年计划总投资500万元及以上的私营房地产企业、资质以上的私营建筑业企业、限额以上私营服务业）、规模以下满足100人以上标准的私营企业；抽中的规模以下满足100人以下私营样本企业（不包括个体工商户）。1月10日前网上直报(二)定期报表I202-1表2009年劳动情况季报季报独立核算的城镇集体以上企业和单位(不包括私营单位和个体工商户)3月、6月、9月20日前网上直报21三、调查表式法人单位

7、名称：　　　　　　　　　　　　统计登记证号：□□□□□□□劳动情况年报组织机构代码：--2008年表　　号：I102－1表制表机关：国家统计局文号：国统(2008)119号计量单位：人数：人报酬：元有效期至：2009年6月指标名称代码本年实有上年实有指标名称代码本年实有上年实有甲乙12甲乙12一、单位从业人员年末人数(01=25+26)(01=60+35-44)01-(二)其他从业人员31其中：女性（02≤01）02-其中：使用的劳务派遣人员(32≤31)32-使用的农村劳动力（03≤01）03-四、离开本单位仍保留劳动

8、关系的职工年平均人数33-年末单位从业人员按文化程度分(05+06+07+08=01)04--五、单位从业人员变动情况34--1、大学本科及以上05-(一)增加人数(35=36+37+38+39+40+42)35-2、大专06-1.从农村招收36-3、中专及高中07-2.从城镇招收37-4、初中及以下08-3.录用的