通讯费限额报销规定

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1、通讯费限额报销规定一、目的为规范公司通讯费用报销标准及流程，特制定本规定。二、适用范围公司全体员工三、标准职级/岗位限额(元/月)六级员工400五级员工300四级员工200部门主管、司机、采购、出纳100专员50其他人员依岗位进行核定其他未享受通讯补贴员工因工作需要经常通讯联络的，由所属部门主管申请，行政中心审核，公司分管领导批准后，视具体工作情况每月可给予一定额度的补助。四、报销流程每月10日前，员工持相应报销额度的发票至行政中心，行政中心依此标准制作公司上月费用补助汇总表，经财务审核无误后，由公司分管领导批准。每月10日左右，员工至财务部办理报销手续。五、享受公司话

2、费补贴人员须保持手机畅通，当月无故不接电话或者关机3次以上影响工作的，取消当月补贴。手机号码有变动的，应及时通知行政部门进行资料变更，否则取消补贴。六、本规定自3月1日起执行。3月1日前已经享受费用补助人员若原标准低于本规定的，按本规定执行；高于本规定的，按原有标准执行；3月1日后新进人员按本规定执行。七、非隶属本部人员，每月补助由隶属分公司、办事处按照本规定办理。八、本规定解释权为公司综合管理部行政中心所有。二○一三年三月二十三日