损耗管理部工作手册(正式版本)

《损耗管理部工作手册(正式版本)》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在应用文档-天天文库。

1、美特好集团三级流程管理制度——集团防损中心集团防损中心损耗管理部工作手册1美特好集团三级流程管理制度——集团防损中心目录一、审计部门工作流程........................................................3门店赠品管理规定............................................................3一、赠品的概念................................................

2、............................3二、相关部门职责..........................................................................3三、赠品管理原则..........................................................................3四、赠品发放原则................................................

3、..........................4五、赠品收货..............................................................................7六、赠品标签的管理与发放流程..............................................................7七、流程要点：.......................................................

4、.....................9供应商样品管理规定..........................................................9样品处理程序.............................................................................10门店外仓（临时库）稽核规范.................................................12重点商品管理规定....

5、.......................................................13一、目的.................................................................................13二、重点管理细则.........................................................................14三、重点商品盘点................

6、.........................................................15四、考核.................................................................................16美特好集团损耗考核办法.....................................................17一、奖惩标准.................................

7、............................................17二、处罚责任的划分.......................................................................18三、损耗指标.............................................................................19联营商品管理规定（非生鲜）.........................

8、........................21一、商品损耗指标的确定与考核...............................................251、损耗指标的确定........................................................................252、损耗指标的考核..............................................................