29--《职来职往》求职者胡涛面试实录ppt课件

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中国劳动社会保障出版社出品作者简介《职来职往》课文研读29《职来职往》求职者胡涛面试实录整体把握拓展训练语文（第三版）29《职来职往》求职者胡涛面试实录ppt课件

1后一节回目录页作品简介本文是根据《职来职往》2011年4月15日节目的视频整理出来的。当天节目中的求职者是来自湖北民族学院广播电视新闻学专业的胡涛同学，他的理想职业是广播电视编导。胡涛同学自幼听力不好，需要戴助听器才能接近正常人的水平。他最终以18盏灯全亮的成绩赢得了进入百家知名企业工作的机会，现场与光线传媒达成了就业意向。29《职来职往》求职者胡涛面试实录ppt课件

2后一节回目录页《职来职往》《职来职往》是由江苏卫视和中国教育电视台一频道联合打造的国内首档大型职场真人秀，意在帮助各类职场精英寻找就业机会，于2010年12月10日晚开始在中国教育电视台一频道开播。这档栏目每期邀请18位来自各行各业的“职场达人”，以亮灯和灭灯的方式对参与节目的选手进行评判，决定他们能否前往100家知名企业工作、能否与自己心仪的工作岗位牵手。节目囊括各行各业、人生百态，观众能够从行业达人和求职者之间的观点与情感的碰撞中获得启发。前一节29《职来职往》求职者胡涛面试实录ppt课件

3整体把握简述这期节目四个部分的基本内容。〔参考〕前一节后一节回目录页29《职来职往》求职者胡涛面试实录ppt课件

4“自我介绍”环节，胡涛通过自我介绍及与主持人的互动，让各位达人和观众对他有了一个初步了解。“职业测评”环节，胡涛根据东方风评夏骄阳先生的要求，现场对达人俞夏进行模拟采访。“播放VCR”环节，现场达人在观看了胡涛的求职故事后与他进行互动交流，进一步对他进行考察。“最后选择”环节，胡涛同学凭借出色的表现以18盏灯全亮的成绩赢得了进入百家知名企业工作的机会，最终与光线传媒达成了就业意向。返回提示上一页下一页回目录页29《职来职往》求职者胡涛面试实录ppt课件

5前一节后一节回目录页课文研读1.胡涛为什么钟情于电视编导工作？他的优势和劣势分别是什么？〔参考〕2.谈谈胡涛采访俞夏的四个问题所表现出来的专业能力的评价。〔参考〕3.你是如何评价俞夏对胡涛所提问题的应答的？〔参考〕4.在求职过程中，胡涛很多次“谢谢”，请把这些地方找出来，说说它们的含义以及与人沟通过程中的作用。〔参考〕5.你从胡涛成功求职的过程中，获得了哪些启发？〔参考〕29《职来职往》求职者胡涛面试实录ppt课件

6胡涛小时候听力不好，有自卑感，总在家看电视，电视给他的童年增添了很多的信心和勇气，让他认识到了电视的价值。后来他报读了广播电视新闻学专业，希望毕业后从事广播电视编导工作。其优势是热爱广播电视编导这份职业，有相关的专业学习经历、丰富的实习经验与良好的职业素养。其劣势是听力不好，需戴助听器，对从事电视编导工作有一定影响，还可能对听力造成进一步的损害。返回提示上一页下一页回目录页29《职来职往》求职者胡涛面试实录ppt课件

7胡涛所提的四个问题都是大多数人想知道的。这样就真正抓住了受众的需求，这样做节目才会带来良好的收视效果。这四个问题贯而下，条理清晰。所以夏骄阳先生“双手跷起大拇指”。这一环节展示了求职者扎实的专业技能和随机应变的能力。返回提示上一页下一页回目录页29《职来职往》求职者胡涛面试实录ppt课件

8①“我有本身的一个感情上的需求，因为我想去寻找我的另一半”，她的回答很坦诚，无可辩驳。②“想通过一个全国的媒体平台展示我自己”，让大家知道她的选择观，让青睐她的男士可以跟她取得联系。她想让大家了解自己，让更多的人了解自己，让最好的人遇到自己。她的回答无可挑剔。③对第三个问题，她先用“人红是非多”，表明这是一种正常现象，需要理性面对，再用“我觉得在这个过程当中大家能够更好地认识我，自然心里能够辨别出我是来真心交友选择婚恋对象呢，还是来自我炒作的”表明是非终将清楚，回答得很巧妙。④对第四个问题，她没有作正面回答，而是用一句“至于我有没有收获我相信真正关注我的人肯定可以发现的”，将包袱踢开，避开难以回答或者不便回答的问题，回答得很聪明。返回提示上一页下一页回目录页29《职来职往》求职者胡涛面试实录ppt课件

9有些地方的“谢谢”是作为对别人倾听自己发言的礼貌表示；有些地方的“谢谢”是就别人对自己的褒扬或善意表示的礼貌回应；还有一处“谢谢”（对马丁扬短避长建议的回复），既是对对方善意提醒的礼貌回复，也是对对方观点不予完全认可的委婉表示。返回提示上一页下一页回目录页29《职来职往》求职者胡涛面试实录ppt课件

10第一，要有坚定的信念和充分的自信。第二，主动学习锻炼，掌握扎实的专业知识和职业技能。第三，为人坦诚，举止大方，具有较好的临时调控能力。第四，要善于把握机会，敢拼才能赢。返回提示上一页下一页回目录页29《职来职往》求职者胡涛面试实录ppt课件

11前一节回目录页拓展训练模仿《职来职往》的节目形式，进行模拟训练。请你以求职者的身份，做自我介绍，并接受提问。29《职来职往》求职者胡涛面试实录ppt课件